かりや南居宅介護支援事業所
ケアマネージャー(正社員)求人
最終更新日:
【無料駐車場あり】○月給最大30万円可能!入居可能住宅・託児施設アリで安心して働けます♪子育て応援◎
【仕事内容】
ケアマネージャー「かりや南居宅介護支援事業所」の募集です。
刈谷市全域(一部地域を除く)在宅介護の相談窓口です。
★居宅事業所が未経験の方!ブランクのある方のご応募も歓迎◎★託児所があるので、子育て中の方も安心して働けますよ♪
【具体的なお仕事】
・ご利用者様宅への訪問
・事業者や関係機関との連絡、調整
・ケアプラン(居宅サービス計画)の作成
・介護保険代行申請
・その他、各種書類作成など付随する業務
*業務の変更:法人が規定する業務に変更となる可能性があります
ケアマネージャー「かりや南居宅介護支援事業所」の募集です。
刈谷市全域(一部地域を除く)在宅介護の相談窓口です。
★居宅事業所が未経験の方!ブランクのある方のご応募も歓迎◎★託児所があるので、子育て中の方も安心して働けますよ♪
【具体的なお仕事】
・ご利用者様宅への訪問
・事業者や関係機関との連絡、調整
・ケアプラン(居宅サービス計画)の作成
・介護保険代行申請
・その他、各種書類作成など付随する業務
*業務の変更:法人が規定する業務に変更となる可能性があります
募集要項
| 募集職種 | ケアマネージャー(居宅介護支援) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 愛知県刈谷市小垣江町新庄33 【配属等】 〒448-0813 愛知県刈谷市小垣江町新庄33 かりや南居宅介護支援事業所(介護老人保健施設かりや内) 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 230,000円~300,000円 【給与詳細】 基本給 205,000円~260,000円 資格手当 10,000円~25,000円 調整手当 15,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 役職手当 5,000円~20,000円 家族手当 3,000円~7,000円 住宅手当 10,000円 休日手当 2,000円 年末年始手当 4,000円 【昇給】 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 1月あたり6,200円~8,200円(前年度実績) 【賞与】 賞与制度 あり 賞与(前年度実績) 年2回 計 3.40ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限なし) |
| 応募資格 | 【応募資格】 介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です) |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 フレックス制度 【勤務時間・曜日】 フレックスタイム制 (1)8時45分~17時15分 【就業時間に関する補足】 コアタイム 10:15~15:15 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均時間外労働時間 5時間 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 週休二日制 【その他の休日・補足】 シフト制により毎月8~10日休みの週休2日制です。 【年間休日数】 110日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり(期間)6ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります |
| 求人の 特徴 |
高収入 車通勤可:無料駐車場 子育て応援 交通費全額支給 住宅手当あり 家族手当あり 退職金ダブル保障 ブランクOK 高水準昇給 週休二日制 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・退職金共済に加入しています。 ・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり) ・スタッフ数:103人(全体:291人) *マイカー通勤について:無料駐車場あり *通勤手当は法人規定による *職場見学歓迎します。お気軽にフォームよりお問い合わせください。 *有給休暇は入職時に10日付与 *託児施設利用料:半日330円、1日660円 |
事業者情報
| 名称 | かりや南居宅介護支援事業所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒448-0813愛知県刈谷市小垣江町新庄33 |
| アクセス | 名鉄三河線 小垣江駅 車 7分 |
事業内容
【事業内容】
リハビリに力を入れた老人保健施設 レクリエーション等で楽しんで頂くデイサービス 家庭的な雰囲気のグループホーム等の運営
【特長】
光慈会では愛知県内では珍しいリハビリの超強化型加算を取得、在宅復帰に力を入れてます。その他、地域と共に認知症ケアや訪問リハなど幅広く高齢者介護を行っております。
【ご参考:かりや南居宅介護支援事業所について】
※以下は「居宅介護支援」としての参考情報となります。
■運営方針
事業所の介護支援専門員は、要介護者等の心身の状況やその環境を踏まえて、利用者の意向を尊重し適切な保険医療サービス及び福祉サービスが多様な事業所から総合的かつ効率的に提供されるよう配慮し、特定の事業所又は特定の居宅サービス事業所に不当に偏ることのないよう公正中立に行う。
■サービスの特色
福祉の施設や在宅での実務経験を生かし、近隣の病院や居宅介護サービス事業者、施設等とも連携し、迅速かつ丁寧にサービスを提供しています。又、法人を同じとする施設とも協力体制を取り、充実したサポートに心掛けていきます。
■利用者情報
・利用者総数
※<>内の数値は都道府県平均 105人<93.9人>
・要支援1 0人
・要支援2 3人
・要介護1 50人
・要介護2 23人
・要介護3 15人
・要介護4 9人
・要介護5 5人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問リハビリテーション
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
介護老人保健施設
リハビリに力を入れた老人保健施設 レクリエーション等で楽しんで頂くデイサービス 家庭的な雰囲気のグループホーム等の運営
【特長】
光慈会では愛知県内では珍しいリハビリの超強化型加算を取得、在宅復帰に力を入れてます。その他、地域と共に認知症ケアや訪問リハなど幅広く高齢者介護を行っております。
【ご参考:かりや南居宅介護支援事業所について】
※以下は「居宅介護支援」としての参考情報となります。
■運営方針
事業所の介護支援専門員は、要介護者等の心身の状況やその環境を踏まえて、利用者の意向を尊重し適切な保険医療サービス及び福祉サービスが多様な事業所から総合的かつ効率的に提供されるよう配慮し、特定の事業所又は特定の居宅サービス事業所に不当に偏ることのないよう公正中立に行う。
■サービスの特色
福祉の施設や在宅での実務経験を生かし、近隣の病院や居宅介護サービス事業者、施設等とも連携し、迅速かつ丁寧にサービスを提供しています。又、法人を同じとする施設とも協力体制を取り、充実したサポートに心掛けていきます。
■利用者情報
・利用者総数
※<>内の数値は都道府県平均 105人<93.9人>
・要支援1 0人
・要支援2 3人
・要介護1 50人
・要介護2 23人
・要介護3 15人
・要介護4 9人
・要介護5 5人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問リハビリテーション
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
介護老人保健施設
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