藤の郷あげお
看護師（正社員）求人
○月給最大30万円以上可能！≪17時30分まで/年間休日120日/時間外なし≫でプライベートも充実☆入居可能住宅・託児施設アリで安心して働けます♪
【仕事内容】
看護師［上尾市二ツ宮／看護小規模多機能・藤の郷あげお］の募集です。
看多機においての看護業務
・登録利用者様のお宅に訪問して看護業務を行います。
かかりつけ医の指示に基づいた身体観察、及び内服管理、
在宅でできる範囲の点滴、注射等の医療処置を行います。
・通所利用者における医療的処置、身体観察及び管理。
・夜間のオンコール対応。
＊業務の変更はありません。
| 募集職種 | 看護師（小規模多機能） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 埼玉県上尾市二ツ宮８９７−４ 【配属等】 〒362-0017 埼玉県上尾市二ツ宮８９７−４ 「藤の郷あげお」 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 屋内の受動喫煙対策に関する備考 敷地内全面禁煙 【勤務地に関する補足】 上尾駅よりバス「二ツ宮」バス停下車 徒歩３分 |
| 給与 | 【給与】 月給 247,200円〜317,800円 【給与詳細】 基本給 230,200円〜300,800円 調整手当 5,000円 処遇改善手当 12,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 住宅手当 12,000円（世帯主のみ） 家族手当 配12,000円 子4,000円／人 オンコール手当1,000円／ 土曜日100円増し 日曜日200円増し 年末年始400円増し 電話対応時1回に付き200円の追加手当有 ※就業時間外緊急訪問時には別途時間外手当支給有 【昇給】 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 1月あたり1.00％〜2.00％（前年度実績） 【賞与】 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） 年2回 計 2.40ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 看護師の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です） 【あると望ましい経験等】 病院看護師経験３年 |
| 勤務時間帯・日数 | 【勤務形態】 １ヶ月単位の変形労働時間制 【勤務時間】 （１）8時30分〜17時30分 【休憩】 60分 【時間外】 なし ＊週あたりの想定実働時間：40時間00分 （１）5日の場合 |
| 休日・休暇 | 【休日】 その他 【その他の休日・補足】 シフト制勤務 ４週８休＋祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 120日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇・福利厚生 | 【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり（期間）３ケ月（試用期間中の労働条件）同条件となります |
| 求人の特徴 | 社宅・寮あり/車通勤可 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・入居可能住宅もしくは手当があります。 （単身用あり 住宅に関する備考 藤村病院となり、もしくは職員寮 として借り上げている部屋） ・スタッフ数：28人（全体：280人） 藤の郷は、より地域の皆様のニーズにお応えしていくため令和３年度、小多機から看多機への転換をいたしました。 訪問看護のご経験がなくても、研修体制が整っておりますので、ご安心ください。 【法人・事業所からのメッセージ】 医療法人藤仁会は、地域に根ざした医療を提供し、患者さまの生活を支えることを大切にしています。 急性期治療を終えた患者さまが安心して在宅復帰できるよう、リハビリを中心とした支援を行い、退院後もグループホームや介護老人保健施設でのサポートを提供しています。 また、癌患者さまへの疼痛管理やターミナルケアにも力を入れ、他施設で受け入れが難しい患者さまも積極的に支援しています。 職員一人ひとりが患者さまの生活の質を向上させるために尽力しており、温かい雰囲気の中で働くことができます。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
| 名称 | 医療法人 藤仁会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒362-0017埼玉県上尾市二ツ宮８９７−４ |
| アクセス | ＪＲ高崎線 上尾駅 車 8分 上尾駅よりバス「二ツ宮」バス停下車 徒歩３分 |
| 事業内容 | 【医療法人 藤仁会の事業内容】 藤村病院、介護老人保健施設ふれあいの郷あげお、グループホーム・看護小規模多機能施設藤の郷あげお、健康管理センター、訪問看護、居宅介護事業所、地域包括支援センターを運営しています。 【医療法人 藤仁会の特長】 当法人は明治１９年に開業以来、永年に渡り一貫して地域に密着した医療を心掛けております。病気の早期発見から医療、介護、終末期まで総合的に関わっていくことをモットーとしております 【ご参考：医療法人藤仁会藤の郷あげおについて】 ※以下、看護小規模多機能型居宅介護（複合型サービス）としての参考情報となります。 ■運営方針 利用者一人ひとりの人格を尊重し、可能な限りその自宅において、その有する能力に応じて自立した日常生活を営むことができるよう、通い、訪問（介護・看護）、宿泊の形態で、家庭的な環境と地域住民との交流の下、必要な日常生活上の援助を行います。利用者の日々の暮らしの支援を行い、孤立感の解消及び心身機能の維持並びに家族の身体及び精神的負担の軽減を図ります。 ■サービスの特色 看護小規模多機能型居宅介護の特徴を生かし、利用者の在宅生活を 通い、訪問、宿泊サービスを用い多面的に支えている。また、地域行事等を通した地域交流の機会確保に努め、地域の方々と連携し、日々の生活を豊かに過ごして頂くよう努めている。 ■利用者情報 ・登録定員 29人 ・登録者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 18人＜18.6人＞ ・登録者の平均年齢 83.7歳 ・登録者の男女別人数 男性：4人 女性：14人 ・要介護１ 6人 ・要介護２ 4人 ・要介護３ 2人 ・要介護４ 2人 ・要介護５ 4人 ■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス） 訪問看護 訪問リハビリテーション 居宅療養管理指導 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 認知症対応型共同生活介護 看護小規模多機能型居宅介護（複合型サービス） 居宅介護支援 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護老人保健施設 |
| プロセス |
１．エントリー・お問い合わせフォームよりご連絡ください ↓ ２．担当より面接日程など選考に関する連絡をさせていただきます ↓ ３．面接実施 ↓ ４．採用決定のご連絡 |
|---|