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医療法人 桜樹会
歯科医師(正社員)求人

医療法人 桜樹会・大阪府・歯科医師・
最終更新日:
【土師ノ里駅/徒歩8分】≪年間休日120日/土日休み≫でプライベートも充実☆プライベートも大切に♪
【仕事内容】
歯科医師(訪問)/さくらぎ藤井寺歯科/常勤の募集です。
歯科衛生士、ケア・アシスタント(訪問歯科助手)とともに高齢者施設などに訪問し、診療・健診などに従事します。

■業務内容
 ・う蝕治療、義歯調整を主とする歯科診療全般
 ・歯内療法、咬合調整、口腔ケア、歯石除去、口腔内消炎処置、抜歯、歯科健診、摂食嚥下指導など
 ・カルテおよび申し送りノートの記入
 ・施設職員との申し送り
 ・歯科検診結果表の記入

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 歯科医師(訪問)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
大阪府藤井寺市林6ー6ー19

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
日給
30,000円~50,000円

【給与詳細】
時給(または月額)換算額 600,000円~1,000,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
【基本給換算】日給×20日
・経験、能力などを考慮して決定します。
・採用のご連絡の際にご提示いたします。
・訪問未経験の方はご応募時に条件をお知らせいたしま
す。

【昇給】
あり
1月あたり0円(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
応募資格 【応募資格】
歯科医師の資格をお持ちの方

【必要な経験等】
実務経験3年以上
管理者経験は不要
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)9時00分~18時00分
(2)8時45分~17時45分
(3)9時15分~18時15分

【就業時間に関する補足】
担当していただく訪問先により、勤務開始時間が30分から1時間
程度前後する場合があります。

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 3時間
休日
休暇
【休日】
土曜日・日曜日・その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
年末年始(12/30~1/3)
法人指定の祝日出勤あり
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
120日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
駅近 ワークライフバランス重視 年間休日120日以上 ブランクOK 週休二日制
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・マイカー通勤可能です。
・スタッフ数:15人(全体:420人)

*制服貸与(スクラブ)
*昇給:年2回当法人人事評価制度あり
(※昇給は変動があるため0円と表示しております。)
弊会の歯科医師は20代から60代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。年齢を気にすることなく、ご応募ください。
ブランクのある方、訪問未経験の方も歓迎です。研修制度が充実してますので、ご安心ください。

【福利厚生】
・制服貸与
・ハラスメント相談窓口あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・ステーションでプライベートも充実!
お仕事もプライベートも充実、幅広い特典をご用意しています
家族や友人とのお出かけや休日のリフレッシュに最適です。
日常の楽しみにも活用可能いただけます。

■特典内容の一例
レジャー施設割引(遊園地等)/宿泊施設割引(ホテル各種)
映画鑑賞割引(全国映画館)/リラクゼーション割引あり
飲食店割引(レストラン等)/フィットネス割引(24hジム)など

【法人・(関連)事業所のご紹介】
医療法人桜樹会は、「おいしく食べる喜びを、すべての人へ」という理念のもと、訪問歯科を中心に幅広い世代の口腔ケアを提供しています。
若い方から高齢者まで、一人ひとりの健康と笑顔を大切にし、どこにいても安心して受けられる歯科医療を目指しています。
治療だけでなく、患者さんの生活の質を高めることを大切にしており、訪問先での温かい対応やチームワークを重視する職場です。
地域に根ざし、患者さんの「おいしく食べる」喜びを守るために、心を込めてサポートしています。
このような職場で一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 医療法人 桜樹会
所在地 〒583-0007大阪府藤井寺市林6ー6ー19
アクセス 近鉄南大阪線 土師ノ里駅 徒歩 8分

事業内容


【事業内容】
歯科診療所の運営及び歯科訪問診療。

【特長】
11ヶ所の診療所を運営している医療法人です。地域に密着をして子供から高齢者まで幅広い年代の診療をしております。特に通院に不自由している方を対象とした訪問診療に力を入れています。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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