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仙台イーストデンタル
歯科衛生士(正社員)求人

仙台イーストデンタル・宮城県・歯科衛生士・
最終更新日:
【仙石線宮城野原駅/徒歩3分】○月給最大30万円可能!『歯科衛生士』の募集です♪
【仕事内容】
歯科衛生士として一緒に働きませんか?
口腔衛生指導、歯周治療、予防処置、診療アシスト業務等の歯科衛生士業務全般


*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 歯科衛生士(予防)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
宮城県仙台市宮城野区五輪2丁目3-33

【配属等】
〒983-0842
宮城県仙台市宮城野区五輪2丁目3-33
 仙台イーストデンタル

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 235,000円~300,000円

【給与詳細】
基本給 205,000円~270,000円
資格手当 20,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代あり

【固定残業代の金額(1か月あたり)】
10,000円~10,000

【固定残業時間】
定残業手当は時間外の有無にかかわらず時間外労働5.85時間
(下限)~4.54時間(上限)分の残業代として支給。5.85
時間(下限)~4.54時間(上限)時間を超過した分は追加支給

【昇給】
あり
1月あたり3,000円~5,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 440,000円~540,000円(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
歯科衛生士の資格をお持ちの方

【あると望ましい経験等】
歯科衛生士業務の経験
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)8時45分~18時15分

【就業時間に関する補足】
本年8月より勤務時間は 08:45~18:00に変更予定
休息時間は60分

【休憩】
90分

【時間外】
あり
月平均 4時間
休日
休暇
【休日】
木曜日・日曜日・祝日
週休二日制

年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
118日
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
なし
求人の
特徴
駅近 高収入 週休二日制
その他 【その他】
・社会保険を完備しています。


・スタッフ数:14人(全体:14人)

当院は歯周治療・インプラント・審美歯科を中心に、患者様一人ひとりに合わせた包括的な歯科医療を提供しています。

担当制を採用しており、初診からメインテナンスまで継続して患者様と関わることができます。

メインテナンスは原則60分枠を確保しており、時間に追われず丁寧な診療が可能です

院長は日本歯周病学会認定医。歯周治療を基礎から学べるほか、インプラント周術期管理や審美治療にも携わることができます。

IOSやCTなどのデジタル機器を活用し、これからの時代に求められるスキルを習得できる環境です。向上心があり患者様に寄り添える方を歓迎します。
仙台市宮城野区五輪に位置する近代的な3階建ての歯科クリニックです。
高台に位置し仙台育英高校や仙台医療センターを正面に眺め、充実した診療環境のもと、ゆとりのある診療を行っております。診療スペースは全室個室になっており患者様のプライバシーに充分に配慮した設計で、キッズルームやキッズ専用ユニットを備えた診療スペースも配置しております。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
仙台イーストデンタルは、地域の皆さまの生涯にわたるお口の健康を支えることを大切にしています。歯科医師や歯科衛生士、歯科技工士、保育士など多様な専門スタッフがチームとなり、専門性の高い総合的な歯科診療を提供。患者さま一人ひとりに寄り添い、丁寧なカウンセリングと精密な検査を通じて、なぜ歯が悪くなったのか根本原因を追求し、「その場しのぎ」ではない長持ちする治療を目指しています。

また、最新の医療機器を活用し、安心・安全な環境で治療を進めることに力を入れています。患者さまの不安や悩みに真摯に向き合い、納得いただけるまで時間をかけて説明する姿勢が職場全体に根付いています。明るくチームワークの良い職場で、地域の健康を支えるやりがいを感じながら働ける環境です。

事業者情報

名称 仙台イーストデンタル
所在地 〒983-0842宮城県仙台市宮城野区五輪2丁目3-33
アクセス 仙石線宮城野原駅 徒歩 3分

事業内容


【事業主名】
医療法人社団 伸生会

【事業内容】
歯科

【特長】
仙台市宮城野区五輪に位置する近代的な歯科クリニックです。高台に位置し仙台育英高校や仙台医療センターを正面に眺め、最先端の医療機器による診療を行っています。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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LINEでのお問い合わせも選択できます。

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