老人保健施設 健祥会ハート
歯科衛生士(正社員)求人
最終更新日:
子育て応援◎『歯科衛生士』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
歯科衛生士として一緒に働きませんか?
・主な仕事内容として
入所者様への口腔ケア、口腔衛生の指導
看護、ケアワーカー(介護職員)への助言及び指導
言語聴覚士や管理栄養士との連携
近隣施設のケアワーカーへの口腔ケアに係る助言及び指導等
入所者様の歯・口腔内の健康づくりのため、歯科衛生士としての経験やスキルを活かしてみませんか?
【変更範囲】健祥会グループ内での全ての業務
歯科衛生士として一緒に働きませんか?
・主な仕事内容として
入所者様への口腔ケア、口腔衛生の指導
看護、ケアワーカー(介護職員)への助言及び指導
言語聴覚士や管理栄養士との連携
近隣施設のケアワーカーへの口腔ケアに係る助言及び指導等
入所者様の歯・口腔内の健康づくりのため、歯科衛生士としての経験やスキルを活かしてみませんか?
【変更範囲】健祥会グループ内での全ての業務
募集要項
| 募集職種 | 歯科衛生士(介護老人保健施設) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 徳島県板野郡上板町下六條字中西50番地1 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) 屋内の受動喫煙対策に関する備考 全面禁煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 175,000円~208,000円 【給与詳細】 基本給 157,000円~180,000円 職能手当 15,000円~25,000円 処遇改善手当 3,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 時間外手当 頑張手当:5,000~10,000円 子育て応援手当:月額10,000円(支給条件あり) 年末年始手当 :2,000円(支給条件あり) 【昇給】 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 1月あたり1,000円~(前年度実績) 【賞与】 賞与制度 あり 賞与(前年度実績) 年2回 計 3.20ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 歯科衛生士の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許 あると望ましいです(ATでも大丈夫です) |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 (1)8時30分~17時30分 (2)9時00分~18時00分 (3)9時30分~18時30分 【就業時間に関する補足】 (4)10:00~19:00 (5)10:30~19:30 【休憩】 75分 【時間外】 あり 月平均時間外労働時間 2時間 *週あたりの想定実働時間:38時間45分 (1)4日(2)1日の場合 *上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 【その他の休日・補足】 *休日:月9~10日 *希望休日については応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 110日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり(期間)3か月(試用期間中の労働条件)異なる(試用期間中の労働条件)の内容賞与なし※試用期間終了後、賞与・頑張手当・子育て応援手当支給 |
| 求人の 特徴 |
車通勤可 子育て応援 交通費支給あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 社保完備 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数:85人(全体:3,000人) |
事業者情報
| 名称 | 老人保健施設 健祥会ハート |
|---|---|
| 所在地 | 〒771-1344徳島県板野郡上板町下六條字中西50番地1 |
事業内容
【事業内容】
グループ事業として、高齢者施設、障害者施設の運営をはじめ、乳幼児教育、人材育成分野の展開。社会福祉法人として、健康づくりや介護予防、文化振興などの地域貢献事業にも取り組んでいます。
【特長】
『明日を想う』というコーポレートメッセージのもと、科学的介護実践。多職種連携によるチームワークで高品質なサービスを提供し、誇りとやりがいをもって働ける職場です。
【ご参考:老人保健施設 健祥会ハートについて】
※以下は「短期入所療養介護(介護老人保健施設)」としての参考情報となります。
■運営方針
介護保険法等に従い、ご入所者様が、その有する能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことができるように支援すると共に、一人ひとりの状況・ニーズに対応した介護・リハビリテーションを提供し、要介護度の改善を目指し、施設サービス計画を基に、豊かで高品質の施設サービスを提供する。
■サービスの特色
介護保険制度内事業体としての雇用・地域経済を担う役割があります。キャリアパス制度の中でやる気スタッフが自己改革(情報収集)し、新しい知識と視点をもって新しい施設づくりに取り組みます。そして、アジアの人々と共に介護の専門性を高め、介護の高品質化・介護職の地位向上を目指すことで、明るい介護現場づくりに励みます。また、明るい介護現場づくりにおいて問題となっている介護保険制度やルールについては全職員が現場から意見を発信し、新しい制度づくりに寄与します。
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問リハビリテーション
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
地域密着型通所介護
認知症対応型通所介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所生活介護
介護予防短期入所療養介護
介護予防認知症対応型通所介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
介護老人福祉施設
介護老人保健施設
グループ事業として、高齢者施設、障害者施設の運営をはじめ、乳幼児教育、人材育成分野の展開。社会福祉法人として、健康づくりや介護予防、文化振興などの地域貢献事業にも取り組んでいます。
【特長】
『明日を想う』というコーポレートメッセージのもと、科学的介護実践。多職種連携によるチームワークで高品質なサービスを提供し、誇りとやりがいをもって働ける職場です。
【ご参考:老人保健施設 健祥会ハートについて】
※以下は「短期入所療養介護(介護老人保健施設)」としての参考情報となります。
■運営方針
介護保険法等に従い、ご入所者様が、その有する能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことができるように支援すると共に、一人ひとりの状況・ニーズに対応した介護・リハビリテーションを提供し、要介護度の改善を目指し、施設サービス計画を基に、豊かで高品質の施設サービスを提供する。
■サービスの特色
介護保険制度内事業体としての雇用・地域経済を担う役割があります。キャリアパス制度の中でやる気スタッフが自己改革(情報収集)し、新しい知識と視点をもって新しい施設づくりに取り組みます。そして、アジアの人々と共に介護の専門性を高め、介護の高品質化・介護職の地位向上を目指すことで、明るい介護現場づくりに励みます。また、明るい介護現場づくりにおいて問題となっている介護保険制度やルールについては全職員が現場から意見を発信し、新しい制度づくりに寄与します。
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問リハビリテーション
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
地域密着型通所介護
認知症対応型通所介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所生活介護
介護予防短期入所療養介護
介護予防認知症対応型通所介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
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