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くどう歯科クリニック
歯科衛生士(パート)求人

くどう歯科クリニック・東京都・歯科衛生士・
最終更新日:
【立川駅/徒歩7分】週1日~週5日でご相談☆『歯科衛生士』の募集です♪
【仕事内容】
歯科衛生士として一緒に働きませんか?
歯科衛生士業務(担当歯科衛生士制)

*歯周病治療
*口腔衛生指導
*口腔機能管理
*PMTC、ホワイトニング

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 歯科衛生士(歯周病/クリニック)
雇用形態 パート
勤務地 【勤務地】
東京都立川市高松町3-16-1 高木ビル1階

【配属等】
就業場所
駅近(徒歩10分以内)
〒190-0011
東京都立川市高松町3-16-1 高木ビル1階

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
時給 2,000円~2,500円


【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【昇給】
あり
1時間あたり50円~100円(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
歯科衛生士の資格をお持ちの方

【必要な経験等】
実務経験3年以上
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~13時00分
(2)14時30分~18時30分
8時30分~19時00分の時間の間の4時間以上

【就業時間に関する補足】
希望シフト制(就業時間応相談)

【時間外】
時間外労働なし
休日
休暇
【休日】
祝日・その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
*第1、3、5日曜は休診
*他、夏期、冬期休暇



※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
労災保険

試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月(短縮あり)
時給-100円
求人の
特徴
駅近 週休二日制
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・マイカー通勤可能です。
・スタッフ数:18人(全体:18人)

*加入保険・年次有給休暇の付与は法定通り

*制服貸与:有

*就業時間・日数・曜日の相談:可
【くどう歯科クリニックの診療理念】
・顎や口腔の問題を解決し、歯科医療を通じて社会に貢献します
・おもてなしの心(ホスピタリティ)を持って対応します
・自分や家族に行うであろう治療を、患者さんにご提供します
・常に相手を思いやり、相手の気持ちを考えて行動します
【くどう歯科クリニックの就業環境】
むし歯予防と歯周病ケアを基本とし、歯科診療を通じて地域の
皆さまを幸せにすることを目指す、総合歯科です。
ご満足いただける治療を提供するため、歯科医師だけではなく、
働く全てのスタッフにも、チーム医療の一員としての自覚と責任を持って活躍してほしいと願っています。
【くどう歯科クリニックでのお仕事について】
予防やメンテナンスに力を入れ、担当歯科衛生士制を導入し、
歯科衛生士の方にとっても、責任とやりがいがある職場です。
各分野の認定歯科衛生士やホワイトニングコーディネーターなど、各自のスキルアップを推進しています。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
くどう歯科クリニックは、「患者さんを自分の家族のように大切にする」ことを理念に掲げています。
院長自身が家族に受けさせたいと思う治療を提供し、患者さん一人ひとりに合った最善の治療を心がけています。
むし歯予防や歯周病ケアはもちろん、審美治療や矯正、精密な根管治療まで幅広く対応。
コミュニケーションを大切にし、安心・安全で快適な環境づくりにも力を入れています。
地域に根ざし、「日本一、患者さんを幸せにする歯科クリニック」を目指す熱い思いが職場全体にあふれています。
患者さんの笑顔を自分の喜びと感じるスタッフが多く、温かく協力的な雰囲気です。
このような職場で一緒に働きませんか?

事業者情報

名称 くどう歯科クリニック
所在地 〒190-0011東京都立川市高松町3-16-1 高木ビル1階
アクセス 立川駅 徒歩 7分

事業内容


【事業内容】
歯科医療を通じて地域社会に貢献したいと考えている歯科医院です。歯科、口腔外科、小児歯科、審美歯科、ホワイトニングなど全てにおいて質の高い治療を行っています。

【特長】
当院では自分や家族に行うような安心・安全で質の高い治療を全ての患者さんに提供してます。また、患者さん、スタッフのコミュニケーションを大切にし、職員満足度の高い職場になっています。

【くどう歯科クリニックの人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、小計が総数とは一致しない場合があります。
■歯科医師
 総数:5

■歯科衛生士
 総数:6

■歯科助手
 総数:4

■その他医療従事者
 総数:2

■上記合計(医療系専門職種のみ)
 総数:17

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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