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社会医療法人 雪の聖母会 聖マリア病院
ケアマネージャー(正社員)求人

社会医療法人 雪の聖母会 聖マリア病院・福岡県・ケアマネージャー・
最終更新日:
【聖マリア病院前駅/徒歩3分】◎賞与はうれしい4.4ヶ月分(前年度実績)『ケアマネージャー(正職員)』の募集です♪
【仕事内容】
ケアマネージャー(正職員)の募集です。
○介護認定を受けた方のケアプラン作成
○介護保険の説明・申請代行
○担当利用者とのサービス調整

●入社後指導しますので、安心してご応募ください


*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 ケアマネージャー(病院)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
福岡県久留米市津福本町422

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

【勤務地に関する補足】
聖マリア ケアプランサービス所属
給与 【給与】
月給 229,500円~260,000円

【給与詳細】
基本給 224,500円~255,000円
住宅手当 5,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
・時間外手当・家族手当(支給条件あり)
・採用調整金
*介護福祉士免許を所持しておりケアマネ業務を行う者
 に15,000円支給する
*看護師免許所持者には、看護職処遇改善手当12,0
 00円支給する

【昇給】
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1月あたり1,000円~3,200円(前年度実績)

【賞与】
賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
年3回
計 4.40ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
55,000円
応募資格 【応募資格】
介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方
介護福祉士 あると望ましいです
看護師 あると望ましいです
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)

【あると望ましい経験等】
経験
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時15分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均時間外労働時間
5時間

*週あたりの想定実働時間:38時間45分 (1)5日の場合
*上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
4週8休制+指定休11日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【年間休日数】
115日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり(期間)6ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります
求人の
特徴
駅近 車通勤可 交通費支給あり 住宅手当あり 家族手当あり 退職金制度あり 研修制度充実 昇給あり 賞与あり 社保完備
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:18人(全体:2,136人)

*マイカー通勤について
 ・居住地から当院まで直線距離にて2km以上の場合のみ可
 ・マイカー通勤の場合、通勤手当は31,600円が上限
 ・職員駐車場の個人負担は1,650円/月
*通勤手当は給与計算期間中の勤務日数が15日以上の場合のみ
 支給



【法人・(関連)事業所のご紹介】
社会医療法人 雪の聖母会 聖マリア病院は、1953年の開設以来、カトリックの「愛の精神」を基本理念に掲げ、弱い立場の人々に寄り添う医療を大切にしています。
救急医療や周産期、小児、がん、緩和ケアなど幅広い分野で地域の中核病院として役割を果たし、国際医療協力にも積極的に取り組んでいます。
医療の歴史を尊重しつつ、新しい時代の医療を創造し、次世代の育成にも力を入れています。
教育・研究・臨床の三本柱を重視し、全職員の成長を支える研修体制も充実。
2024年からは専門性を深める6つのセンター制を導入し、質の高い医療提供を目指しています。
患者さんや地域の皆さまと共に歩み、安心して暮らせる地域医療の実現に努める温かい職場です。
このような職場で一緒に働きませんか?

事業者情報

名称 社会医療法人 雪の聖母会 聖マリア病院
所在地 〒830-0047福岡県久留米市津福本町422
アクセス 西鉄大牟田線 聖マリア病院前駅 徒歩 3分
聖マリア ケアプランサービス所属

事業内容


【事業内容】
医療業(総合病院)

【特長】
社会医療法人雪の聖母会聖マリア病院は、広域高機能の救急を核とした病院であり、平成7年4月からは老人保健施設の開設により福祉の分野の充実を図っております。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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