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介護老人保健施設カワムラコート
ケアマネージャー(正社員)求人

介護老人保健施設カワムラコート・岐阜県・ケアマネージャー・
最終更新日:
≪17時30分まで/年間休日120日≫でプライベートも充実☆UIJターンも大歓迎☆お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
介護支援専門員(ケアマネージャー)(介護老人保健施設)の募集です。
〇介護支援専門員業務
 ・利用者からの相談対応
 ・アセスメント
 ・居宅サービス計画作成
 ・月間計画作成
 ・モニタリング(利用者宅訪問)
 ・給付管理
 ・認定調査

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 ケアマネージャー(介護老人保健施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
岐阜県岐阜市芥見大般若1丁目105番地

【配属等】
〒501-3144
岐阜県岐阜市芥見大般若1丁目105番地
 介護老人保健施設カワムラコート

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する備考
敷地内禁煙
給与 【給与】
月給 232,000円~242,000円

【給与詳細】
基本給 175,000円~180,000円
職能手当 15,000円
技術手当 30,000円
インフレ手当 5,000円~10,000円
介護処遇改善手当 7,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
住宅手当・家族手当(規程による)

【昇給】
あり
1月あたり1,000円~4,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 2.20ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
24,000円
応募資格 【応募資格】
介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 5時間
休日
休暇
【休日】
日曜日・祝日・その他

【その他の休日・補足】
土曜日:交替制(応相談) 年末年始

【年間休日数】
120日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3~6ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
年間休日120日以上 住宅手当あり 家族手当あり
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:165人(全体:694人)

*年次有給休暇は入職時に3日、6か月後に7日付与
 ・時間有給あり(1時間または2時間)

*令和5年4月からパートを含む全職員対象のインフレ手当を
 期間限定で支給

*医療費還付制あり(福利厚生)

*再雇用制度、勤務延長:上限年齢なし

*面接時補足:適性検査があるので筆記用具持参


【法人・(関連)事業所のご紹介】
河村病院は、地域に密着した医療と介護を提供することを使命としています。
理事長の河村信利は、地域の皆さんに最大限の貢献を果たすために、変化と成長を続けることを誓っています。
院長の中島弘幸は、「医のこころ、人のこころ」を大切にし、患者さんやご家族一人ひとりに寄り添う医療・介護を提供することを目指しています。
超高齢化や核家族化が進む中で、患者さんやそのご家族の不安に応えるため、質の高い医療を提供し続けることを大切にしています。
このような温かい職場で、一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 介護老人保健施設カワムラコート
所在地 〒501-3144岐阜県岐阜市芥見大般若1丁目105番地

事業内容


【事業主名】
医療法人社団 カワムラヤスオメディカルソサエティ(河村病院・
河村コート)

【事業内容】
河村病院(315床)・介護老人保健施設カワムラコート(200
床)・住宅型有料老人ホーム「ドリーム・コート」・カワムラ訪問
介護サービスステーション・指定居宅介護支援事業所「未来」

【特長】
救急医療から慢性期医療に対応できる総合病院を主に、患者様の生活の質を重要視した療養環境を整えて、地域に根ざした保健・医療・福祉サービスの総合的な提供を行います。

【ご参考:介護老人保健施設カワムラコートについて】
※以下は「短期入所療養介護(介護老人保健施設)」としての参考情報となります。

■運営方針
利用者様の尊重し、その有する能力に応じ、施設サービス計画に基づき、医学的管理の下におけるリハビリテーション・看護・介護その他日常生活に必要な医療。日常生活上世話を行い、居宅における生活への復帰を目指す

■サービスの特色
要介護状態と認定された利用者様に対し、介護保険法令の趣旨に従って利用者様尊重を保持し、その有する能力に応じて可能なかぎり自立した日常生活を営むことができるようにするとともに、利用者様の居宅における生活への復帰を目指した介護保険施設サービスを提供する。また、地域との交流をはかり、文化を取り入れサービスの提供

■利用者情報
・利用者総数
 ※<>内の数値は都道府県平均 5人<14.8人>
・要支援1 0人
・要支援2 0人
・要介護1 1人
・要介護2 0人
・要介護3 2人
・要介護4 1人
・要介護5 1人
・利用者の平均的な利用日数
 ※<>内の数値は都道府県平均 3.4日<10.0日>


■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
地域密着型通所介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護予防支援
介護老人保健施設

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

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  3. 面接実施
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労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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