セントケア六甲
ケアマネージャー(正社員)求人
最終更新日:
【JR六甲道駅/徒歩5分】○月給最大30万円以上可能!≪18時00分まで≫でプライベートも充実☆UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
居宅介護支援/ケアマネジャー/灘区の募集です。
ご自宅での生活を維持継続できるよう、お客様一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。
介護保険の相談や手続き代行、生活相談、関係機関や地域との調整などを行います。
一部業務を在宅で行うことも可能です。
(応相談)
◆育成体制◆
入社時は研修(座学・OJT)を実施し、未経験でも安心です。
1か月は同行研修で基礎を習得し、2か月目から担当開始。
半年で35件を目安に担当。
*業務の変更はありません。
居宅介護支援/ケアマネジャー/灘区の募集です。
ご自宅での生活を維持継続できるよう、お客様一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。
介護保険の相談や手続き代行、生活相談、関係機関や地域との調整などを行います。
一部業務を在宅で行うことも可能です。
(応相談)
◆育成体制◆
入社時は研修(座学・OJT)を実施し、未経験でも安心です。
1か月は同行研修で基礎を習得し、2か月目から担当開始。
半年で35件を目安に担当。
*業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | ケアマネージャー(居宅介護支援) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 兵庫県神戸市灘区日尾町1-1-5 2F 【配属等】 〒657-0029 兵庫県神戸市灘区日尾町1-1-5 2F セントケア六甲 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 【勤務地に関する補足】 *一部業務を在宅で行うことも可能です。ご相談ください。 |
| 給与 | 【給与】 月給 244,500円~317,000円 【給与詳細】 基本給 147,000円~219,500円 職種手当 47,500円 地域手当 20,000円 資格手当 20,000円 役割・待機手当 10,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 スキル評価手当:年240,000円、 平均介護給付手当:月10,000~20,000円 特定事業所加算手当:月150~24,000円 主任ケアマネ手当:月15,000円 【年収例】ケアマネ1年目384万円、主任1年目41 0万円、主任3年目440万円、管理者460万円 【昇給】 あり 1月あたり1,000円~4,000円(前年度実績) 【賞与】 あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方 主任介護支援専門員 あると望ましいです 普通自動車運転免許 あると望ましいです(ATでも大丈夫です) |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 (1)9時00分~18時00分 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 10時間 【時間外の補足】 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て 1年間6回を上限に、1ヵ月60時間、1年630時間まで延長 |
| 休日 休暇 |
【休日】 日曜日・その他 週休二日制 【その他の休日・補足】 会社カレンダーによります。 基本的には土曜日はお休みになります。 年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日 【年間休日数】 112日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金,財形 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり 3ケ月 (同条件) |
| 求人の 特徴 |
駅近 高収入 研修制度充実 資格取得支援あり ブランクOK 週休二日制 社保完備・貯蓄支援 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・マイカー通勤可能です。 ・スタッフ数:26人(全体:400人) ◎駅徒歩5分以内!JR・阪急・阪神、地下鉄と複数駅利用可能!通勤も便利です◎自転車通勤もOK!駐輪場あり ◎お客様宅訪問は自転車・社用車・公共交通機関 ◎交通費全額支給 【私たちと一緒に働きませんか?】 ◆まずは明るく元気に挨拶ができればOK! ◆地元愛:神戸が好きな方!地域密着・地域貢献のお仕事をしませんか?◆人のお世話が好き・話すのが好き:何より人のお世話が好き ◆主任ケアマネジャー目指せます 【研修】 ◆OJT実施:46項目ごとにチェックシートを使って毎月自己 評価 ◆振り返りを実施で不安解消!相談できる時間を作っています ◆入社後3ヵ月はゆっくり現場に慣れていただきます ◆採用時の研修、毎月の定例研修・フォローアップ研修も実施 ◆東京本社の研修もWEBで参加可能です あなたは今、やりたいケアマネの仕事ができていますか。 セントケアならできます!! 他社からの転職実例有! 他社ショートステイ相談員からセントケアのケアマネ 他社訪問介護員からセントケアのケアマネ ブランクがあっても大丈夫 現在ケアマネの数が年々減少しています。 ケアマネの資格を持っているけどブランクがあるから心配、という方ぜひフォームよりご連絡ください! 不安がなく働けるようサポートいたします。 まずはお気軽にフォームよりお問合わせ下さい! 【法人・(関連)事業所のご紹介】 株式会社福祉の街は、1980年に全国初の在宅介護専門企業として設立され、「あなた主義(YOU ISM)」を理念に掲げています。 これは、お客様一人ひとりの立場に立ち、その方が本当に望むサービスを考え、心を込めて提供することを意味します。 単に知識や技術を使うだけでなく、「福祉の心」を大切にし、安心して自立した生活が送れる社会の実現を目指しています。 長年にわたり地域に根ざし、訪問入浴サービスなどを通じて多くの方々の生活を支えてきた歴史があり、職員はお客様の喜びや生きがいを共に感じながら働いています。 温かく思いやりのある職場で、専門性を活かしながら人の役に立ちたい方にぴったりの環境です。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
事業者情報
| 名称 | セントケア六甲 |
|---|---|
| 所在地 | 〒657-0029兵庫県神戸市灘区日尾町1-1-5 2F |
| アクセス | JR六甲道駅 徒歩 5分 *一部業務を在宅で行うことも可能です。ご相談ください。 |
事業内容
【事業内容】
介護サービス事業(訪問介護・訪問入浴・訪問看護・介護用品販売・デイサービス・グループホーム・小規模多機能・居宅介護支援)
【特長】
創業40年以上!介護事業の老舗企業です。
東証プライム市場上場のグループ会社として、全国に600拠点を展開。大阪・兵庫にも13拠点の安定と成長企業です。
【ご参考:セントケア六甲について】
※以下は「居宅介護支援」としての参考情報となります。
■運営方針
地域社会とのコミュニケーションを通じホスピタリティ(厚遇)の創造を追求し、住み良い環境、福祉社会の実現に貢献することです。そのため、サービスの質の向上を図るため、積極的な教育を行っています。また、利用者、その家族、さらに地域社会のケアを通じ利用者の生き甲斐を創造します。
■サービスの特色
要介護・要支援状態となった場合においても、その利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来ることを目的とし、目標を設定して、入浴・排泄・食事等の介護その他の日常生活全般にわたる援助・支援を計画的に行うこととします。
■利用者情報
・利用者総数
※<>内の数値は都道府県平均 111人<101.0人>
・要支援1 12人
・要支援2 17人
・要介護1 24人
・要介護2 29人
・要介護3 9人
・要介護4 10人
・要介護5 10人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問入浴介護
訪問看護
通所介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問入浴介護
介護予防訪問看護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護サービス事業(訪問介護・訪問入浴・訪問看護・介護用品販売・デイサービス・グループホーム・小規模多機能・居宅介護支援)
【特長】
創業40年以上!介護事業の老舗企業です。
東証プライム市場上場のグループ会社として、全国に600拠点を展開。大阪・兵庫にも13拠点の安定と成長企業です。
【ご参考:セントケア六甲について】
※以下は「居宅介護支援」としての参考情報となります。
■運営方針
地域社会とのコミュニケーションを通じホスピタリティ(厚遇)の創造を追求し、住み良い環境、福祉社会の実現に貢献することです。そのため、サービスの質の向上を図るため、積極的な教育を行っています。また、利用者、その家族、さらに地域社会のケアを通じ利用者の生き甲斐を創造します。
■サービスの特色
要介護・要支援状態となった場合においても、その利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来ることを目的とし、目標を設定して、入浴・排泄・食事等の介護その他の日常生活全般にわたる援助・支援を計画的に行うこととします。
■利用者情報
・利用者総数
※<>内の数値は都道府県平均 111人<101.0人>
・要支援1 12人
・要支援2 17人
・要介護1 24人
・要介護2 29人
・要介護3 9人
・要介護4 10人
・要介護5 10人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問入浴介護
訪問看護
通所介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問入浴介護
介護予防訪問看護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
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