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介護医療院ひより
ケアマネージャー(正社員)求人

介護医療院ひより・静岡県・ケアマネージャー・
最終更新日:
【無料駐車場あり】≪17時30分まで/時間外なし≫でプライベートも充実☆『介護支援専門員(介護医療院ひより)』の募集です♪UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
介護支援専門員(介護医療院ひより)の募集です。
・施設内での入所者に対するケアプランを作成。
・50床の施設です。

*60歳以上の方の応募も可。

【変更範囲:法人の規程内】

募集要項

募集職種 ケアマネージャー(介護施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
静岡県磐田市小立野135番地1

【配属等】
〒438-0838
静岡県磐田市小立野135番地1
 介護医療院ひより

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙

【勤務地に関する補足】
遠鉄バス 磐田山手線 郷社裏バス停 徒歩3分
給与 【給与】
月給 233,000円

【給与詳細】
基本給 215,000円
資格手当 10,000円
食事手当 8,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
皆勤手当@5,000
日祝手当@1,200
他に住宅手当・家族手当(該当の方へ支給)

【昇給】
あり
1月あたり2.00%(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 3.20ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方
普通自動車運転免許 あると望ましいです(ATでも大丈夫です)


勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分

【休憩】
80分

【時間外】
なし
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
月間8日間、その他に公休13日間/年間
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
109日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
5年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3か月 (同条件)
求人の
特徴
車通勤可:無料駐車場 住宅手当あり 家族手当あり 研修制度充実 残業なし
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:25人(全体:556人)

・マイカー通勤:無料駐車場あり。

「シニア注目」

豊田えいせい病院グループを運営する恵成会では、「創意、誠意、熱意」の三原則に則り、患者さま、利用者さまはもちろんのこと、ご家族や地域社会の暮らしの安心に貢献する医療・福祉サービスを行っています。中でも当グループは慢性期医療や介護・介助事業をサービスの主軸に据えていますので、必然的に患者さま、ご利用者の中心層は、高齢者の方々になります。

こういった患者さまやご利用者さまのほとんどは、お世話させていただく私たちよりもずっと多くの経験を積み、見識を深めてこられた方々です。ですから、その方が歩んでこられた歴史やご家族をはじめとする人と人とのつながりに敬意を払い、日々看護や介護に向き合えること。それこそが、技術の巧拙や仕事の速さを越えて、医療・介護サービスに従事する人間に求められることだと考えます。

こういったことを踏まえながら、患者さま、ご利用者さまと笑顔を共有するために「創意、誠意、熱意」を実践できる方を募集します。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
豊田えいせい病院は、「創意」「誠意」「熱意」を大切にし、地域の皆さまの健康と安心を守ることを使命としています。
私たちは、患者様が住み慣れた地域で安心して療養生活を送れるよう、24時間体制での往診や訪問看護を提供しています。
緊急時には迅速に対応し、必要に応じた医療・看護を行うことで、地域に根ざした医療サービスを実現しています。
職員一人ひとりが患者様に寄り添い、心のこもったケアを提供することを心がけています。

事業者情報

名称 介護医療院ひより
所在地 〒438-0838静岡県磐田市小立野135番地1
アクセス 遠鉄バス 磐田山手線 郷社裏バス停 徒歩3分

事業内容


【事業内容】
病院180床(内科、呼吸器・循環器・消化器内科、リハ科、整形外科、皮膚科、脳神経外科)介護老人保健施設なかよし・えいせい掛川介護老人保健施設・通所、訪問看護・訪問リハビリ他

【特長】
働きながら免許取得ができます。(准看護師交付金・介護福祉士 実務者研修修学交付金)提携保育所(にじいろ保育所) 社宅・職員食堂完備(昼食提供)

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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