介護老人保健施設　もくれん
ケアマネージャー（正社員）求人

最終更新日：2026/10/24

【無料駐車場あり】○月給最大30万円以上可能！≪17時30分まで/年間休日120日/土日祝休み≫でプライベートも充実☆UIJターンも大歓迎☆

【仕事内容】
ケアマネージャー／もくれん　年間休日１２０日以上の募集です。
介護老人保健施設でのケアマネージャー業務を担当していただきます
業務は主に以下の通りとなります
入所の相談、ご家族への説明
入所受け入れ、アセスメント
ケアプラン作成
モニタリングと評価

※入職後にＯＪＴで研修を行いますので、ケアマネ経験がない方も大歓迎です
＊業務の変更はありません。

募集要項

募集職種	ケアマネージャー（介護老人保健施設）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】静岡県静岡市清水区草ヶ谷６２４－２２【配属等】〒424-0104 静岡県静岡市清水区草ヶ谷６２４－２２介護老人保健施設　もくれん【受動喫煙防止措置】屋内禁煙屋内の受動喫煙対策に関する備考＊外に喫煙スペース有り【勤務地に関する補足】ＪＲ清水駅西口から無料シャトルバスが利用可能です。
給与	【給与】月給 292,500円～352,500円【給与詳細】基本給 170,000円～210,000円職務手当 35,000円～45,000円資格手当 20,000円調整手当 35,000円～45,000円物価上昇支援手当 32,500円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【昇給】あり 1月あたり1,000円～8,000円（前年度実績）【賞与】あり年2回計 2.50ヶ月分（前年度実績）【交通費】通勤手当あり月額 50,000円
応募資格	【応募資格】介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格をお持ちの方普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です）【あると望ましい経験等】ケアマネ経験のない方でもＯＫ
勤務時間	【勤務形態】固定時間制【勤務時間・曜日】（１）8時30分～17時30分【休憩】 60分【時間外】時間外労働なし
休日休暇	【休日】土曜日・日曜日・祝日・その他週休二日制週休二日制（土日休）その他基本土日祝日休みです。相談の希望に応じて、休日に対応することもあります。その場合は平日に振替休日を取得していただきます。年次有給休暇（6ヵ月経過後）　10日【年間休日数】 120日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金【退職金】あり勤続年数 3年以上
試用期間	【試用期間】あり３ヶ月　（同条件）
求人の特徴	車通勤可：無料駐車場高収入年間休日120日以上高水準昇給
その他	【車通勤】可（駐車場あり）【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・看護休暇取得実績があります。・社会保険を完備しています。・スタッフ数：67人（全体：450人）＊マイカー通勤：無料駐車場あり＊ＵＩＪターンについて（応募時にご相談ください）　入社日について配慮いたします。【法人・（関連）事業所のご紹介】医療法人社団健寿会山の上病院は、自然豊かな環境に囲まれた丘陵地に位置し、高齢者のための総合的な医療を提供しています。内科・外科・整形外科・リハビリテーション科・歯科の専門スタッフが連携し、地域に密着した心のこもったケアを大切にしています。患者さまが安心して療養できるよう、穏やかで落ち着いた環境づくりに努めており、スタッフ同士も協力し合いながら温かい雰囲気の中で働いています。地域の皆さまの健康を支えるやりがいのある職場で、一緒に成長しませんか。

事業者情報

名称	介護老人保健施設　もくれん
所在地	〒424-0104静岡県静岡市清水区草ヶ谷６２４－２２
アクセス	ＪＲ清水駅　車　7分

事業内容

【事業主名】
医療法人社団　健寿会

【事業内容】
病院
介護老人保健施設・有料老人ホーム・　
歯科診療所

【特長】
慢性疾患対応の療養型病床群を有する病院（ケアミックス型）併設介護老人保健施設、有料老人ホーム

【ご参考：介護老人保健施設もくれんについて】
※以下は「介護老人保健施設」としての参考情報となります。

■運営方針
１利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、施設サービス計画のに基づいて、医学的管理の下におけ
　る機能訓練、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、居宅における生活の復帰を目指すもの
　とする。
２利用者の意思及び人格を尊重し、自傷他害の恐れがある等緊急やむを得ない場合以外、原則として利用者に対し身体拘束を行わな
　い。
３サービス提供に当たっては、褥瘡が発生しないよう、必須な措置を講じるものとする。
４サービス提供に当たっては、事故発生又は再発を防止するための体制を整えるものとする。
５地域の中核施設となるべく、地域包括支援センター、居宅介護支援事業者、その他保険医療福祉サービス提供者及び関係市町村と　綿密な連携を図り、利用者が地域において総合的サービスを受けることができるように努めるものとする。
６明るく家庭的雰囲気を重視し、利用者がにこやかで個性豊かに過ごすことができるよう、サービス提供に努めるものとする。
７サービス提供に当たっては、懇切丁寧を旨とし、利用者又はその家族に対して療養場必要な事項について、理解しやすいように指導又は説明を行うとともに利用者の同意を得て実施するよう努めるものとする。

■サービスの特色
１経験豊かな介護スタッフ（看護師及び有資格者）による家庭的で温もり溢れる介護で、家庭の延長線上にある生活の場を提供する。
２残存機能を有効に活かすリハビリを通じて、安全で安寧な入居生活を営んで戴きます。

■利用者情報
・入所定員
※＜＞内の数値は都道府県平均 158人＜105.6人＞
・要介護１ 19人
・要介護２ 26人
・要介護３ 31人
・要介護４ 36人
・要介護５ 12人
・３か月間の退所者数 22人
・入所者の平均的な入所日数
　※＜＞内の数値は都道府県平均 737日＜537.6日＞
・待機者数人

■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
特定施設入居者生活介護
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護予防特定施設入居者生活介護
介護老人保健施設
介護医療院