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医療法人社団 アスカ 老人保健施設 エルダーヴィラ氷見
ケアマネージャー(パート)求人

医療法人社団 アスカ 老人保健施設 エルダーヴィラ氷見・富山県・ケアマネージャー・
最終更新日:
≪17時30分まで≫でプライベートも充実☆週3日以上でご相談☆子育て応援◎
【仕事内容】
介護支援専門員「居宅介護支援事業所」の募集です。
「居宅介護支援事業所」での介護支援専門員業務全般
 *ケアプランの作成
 *サービスを提供する事業所との連絡調整 など

◆2022ユースエール認定企業です。
 「若者雇用促進法」に基づき、若者・未経験者の採用育成に積極的で、しっかりと育て上げかつ育児休暇や有給休暇などの管理体
 制が優良であると厚生労働大臣が認定した企業です。 


 
 


 

募集要項

募集職種 ケアマネージャー(居宅介護支援)
雇用形態 パート
勤務地 【勤務地】
富山県氷見市余川南山50

【配属等】
〒935-0061
富山県氷見市余川南山50
(エルダーヴィラ氷見内 居宅介護支援事業所)

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
時給 1,300円


【固定残業時間の有無】
固定残業代なし


【交通費】
通勤手当あり
日額
900円
応募資格 【応募資格】
介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制・シフト制

【勤務時間・曜日】
8時30分~17時30分の時間の間の4時間以上

【就業時間に関する補足】
勤務時間応相談

【時間外】
時間外労働なし
休日
休暇
【休日】
日曜日・その他
週休二日制

年次有給休暇(6ヵ月経過後) 5日



※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
労災保険

試用期間 【試用期間】
あり
3か月 (同条件)
求人の
特徴
子育て応援 週休二日制
その他 【雇用期間】
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・スタッフ数:106人(全体:137人)

・賞与は2年目以降で寸志程度となります。
・要件が該当すれば雇用保険、社会保険加入致します。
・年次有給休暇日数は、週の所定労働日数により付与となります。
*採用後、1か月半~2か月の事業所内研修にて丁寧に
 指導しますので安心して勤務できます。ご相談ください。

*しっかりした評価制度があり、年2回上司との対話によって課題に挑戦しクリアすれば評価につながります。コミュニケーション
 豊かで、生き生きと働ける職場です。

*仕事と子育ての両立しやすい職場です。
 時間有休や有給休暇取得率が高く、チームワークで子育ての職場環境を作っています。

事業者情報

名称 医療法人社団 アスカ 老人保健施設 エルダーヴィラ氷見
所在地 〒935-0061富山県氷見市余川南山50
アクセス 氷見駅 車 15分

事業内容


【事業主名】
医療法人社団 アスカ
老人保健施設 エルダーヴィラ氷見

【事業内容】
ご利用者様に機能回復訓練のほか看護及び介護サ-ビスを提供し、「思いやリ」「いたわリ」「やさしさ」の精神で介護を行っています。モットーは「家族のように」としてサービスを提供しています

【特長】
「選ばれ続ける施設づくり」活動を推進中。お客様視点で職員が同じ目標を共有し、自主的に自分たちで課題を見つけ解決してゆくコミュニケーション豊かで生き生きと働けるやりがいのある職場です

【ご参考:老人保健施設エルダーヴィラ氷見について】
※以下は「通所リハビリテーション」としての参考情報となります。

■運営方針
ご利用者様の尊厳を守り、安全に配慮しながら生活機能の維持・向上を目指し総合的に援助します。また、ご家族様や地域の人々、機関と協力し安心して自立した在宅生活が続けられるよう援助します。

■サービスの特色
ご利用者様には「安全」「安心」に在宅生活が送れるよう、生活動作訓練や身体機能訓練を強化しサービスの質の向上に努めています。利用時間についてもご家族様や本人様の意向に沿い、柔軟に対応することで家族様の介護負担軽減を図っています。

■利用者情報
・利用定員
 ※<>内の数値は都道府県平均 35人<34.6人>
・要支援1 7人
・要支援2 13人
・要介護1 30人
・要介護2 24人
・要介護3 14人
・要介護4 6人
・要介護5 4人


■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問リハビリテーション
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護予防支援
介護老人保健施設

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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