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医療法人 明和会
介護職(正社員)求人

医療法人 明和会・広島県・介護職・
最終更新日:
◎賞与はうれしい4.5ヶ月分(前年度実績)入居可能住宅・託児施設アリで安心して働けます♪子育て応援◎UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
介護職/山県郡北広島町の募集です。
○医療・保健・福祉の現場での
 入浴・食事介助・排泄介助等の介護業務。

〇訪問介護業務。 〇相談業務。 

*経験者優遇します。

*介護業務の未経験者には丁寧に指導しますので、安心して
 応募下さい。 
*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 介護職(訪問介護)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
広島県山県郡北広島町壬生433-4

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 186,000円~243,900円

【給与詳細】
基本給 176,000円~223,900円
技能資格手当 10,000円~20,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
・勤勉手当 5,000円
・夜勤手当 10,000円/回
・日祝手当 1,000円/回

北広島病院・老健あけぼの夜勤対応 1,000円/回

【昇給】
あり
1月あたり2,000円~6,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 4.50ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
38,700円
応募資格 【応募資格】
介護福祉士 あると望ましいです
介護職員初任者研修修了者 あると望ましいです
介護職員実務者研修修了者 あると望ましいです
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分
(2)17時00分~9時00分
6時45分~20時00分の時間の間の8時間程度

【就業時間に関する補足】
シフト制

【休憩】
60分

【時間外】
時間外労働なし

*週あたりの想定実働時間:39時間00分 (1)3日(2)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
シフトによる4週8休
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
110日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

【退職金】
あり
勤続年数
1年以上
試用期間 【試用期間】
なし
求人の
特徴
子育て応援 退職金ダブル保障 高水準昇給 賞与あり:4ヶ月以上 社保完備・貯蓄支援
その他 【車通勤】
可(駐車場あり)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・退職金共済に加入しています。
・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり)
・スタッフ数:376人(全体:376人)

*グループ内(北広島町内)での異動の可能性あります。

※資格のない方や未経験者の方大歓迎。

※託児所、社宅あります。

※介護職員等処遇改善加算(算定I)一時金あります。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
明和会グループは、広島県北広島町を中心に医療・介護・福祉サービスを提供する医療法人グループです。私たちは「医療・保健・福祉を通して地域の架け橋でありたい」という強い思いを持ち、地域の皆さまが安心して暮らせる環境づくりに取り組んでいます。

職場では「思いやりのサービス」を大切にしており、社員一人ひとりが生きがいを感じながらイキイキと働ける環境を目指しています。地域に根ざした温かい雰囲気の中で、チームワークを大切にしながら、利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。

地域貢献に興味があり、誰かの役に立ちたいという気持ちを持つ方にとって、明和会グループはやりがいを感じられる職場です。あなたも私たちと一緒に、地域の健康と福祉を支える架け橋になりませんか?

事業者情報

名称 医療法人 明和会
所在地 〒731-1515広島県山県郡北広島町壬生433-4

事業内容


【事業主名】
医療法人 明和会

【事業内容】
北広島病院・訪問看護ステーションちよだ・老人保健施設あけぼの通所リハビリ(あけぼの・とよひら)小規模多機能ホーム(ちよだ
・とよひら・芸北)芸北デイサービス・GHとよひら・託児所

【特長】
医療を中心に、高齢者施設・在宅支援・地域密着型サービスを運営しています。この地に医療・保健・福祉を集合し、利用者家族が安心できる必要なサービスを提供できるよう職員が働いています。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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