有料老人ホーム カペラ西岡
介護職（正社員）求人
最終更新日：
【無料駐車場あり】◎賞与はうれしい4.1ヶ月分（前年度実績）≪年間休日120日≫でプライベートも充実☆子育て応援◎働きやすい職場を目指しています！
【仕事内容】
有料老人ホーム介護スタッフ（豊平区西岡４条）の募集です。
有料老人ホームでの介護及び計画作成業務（カペラ西岡に所属）。食事や入浴・排泄の支援、お掃除や洗濯の支援、外出行事などレクリエーションの支援業務を行っていただきます。
＊定員６０名、スタッフ２８名。
＊業務の変更はありません。
有料老人ホーム介護スタッフ（豊平区西岡４条）の募集です。
有料老人ホームでの介護及び計画作成業務（カペラ西岡に所属）。食事や入浴・排泄の支援、お掃除や洗濯の支援、外出行事などレクリエーションの支援業務を行っていただきます。
＊定員６０名、スタッフ２８名。
＊業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 介護福祉士（有料老人ホーム） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 北海道札幌市豊平区西岡４条１０丁目３－３ 【配属等】 〒062-0034 北海道札幌市豊平区西岡４条１０丁目３－３ 「有料老人ホーム カペラ西岡」 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 【勤務地に関する補足】 中央バス 西岡４条１０丁目バス停 徒歩２分 |
| 給与 | 【給与】 月給 207,000円～222,000円 【給与詳細】 基本給 165,000円～175,000円 資格手当 42,000円～47,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 夜勤手当 6,200円／回 正月手当 住宅手当：2,000円～5,000円 暖房手当：3,000円～11,000円 家族手当：配偶者11,000円 子ども5,500円（1名につき） 【昇給】 あり 1月あたり0.10％（前年度実績） 【賞与】 あり 年2回 計 4.10ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 25,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 介護福祉士の資格をお持ちの方 |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）7時45分～16時45分 （２）16時00分～8時00分 【就業時間に関する補足】 就業時間（１）は日勤 就業時間（２）は夜勤（月４回程度） 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 1時間 ＊週あたりの想定実働時間：39時間00分 （１）3日（２）1日の場合 ＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 【その他の休日・補足】 勤務シフト表による月１０日休 年次有給休暇（6ヵ月経過後） 10日 【年間休日数】 120日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり ６ヶ月 （同条件） |
| 求人の 特徴 |
車通勤可 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・スタッフ数：28人（全体：800人） ＊マイカー通勤時無料駐車場あり。 ＊施設見学が可能です。 【法人・（関連）事業所のご紹介】 医療法人重仁会は、「信頼と真心」を大切にし、一人でも多くの方に笑顔を取り戻していただくことを目指しています。 精神科を中心に内科や介護・福祉サービスも提供し、地域の皆さまが安心して暮らせる環境づくりに取り組んでいます。 職場は明るく風通しが良く、職員一人ひとりの意見を尊重する風土が根付いています。 スタッフ同士が支え合いながら、地域に貢献できるやりがいのある職場です。 介護や福祉の分野で成長したい方、温かい環境で働きたい方にぴったりの職場です。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
事業者情報
| 名称 | 有料老人ホーム カペラ西岡 |
|---|---|
| 所在地 | 〒062-0034北海道札幌市豊平区西岡４条１０丁目３－３ |
| アクセス | 中央バス 西岡４条１０丁目バス停 徒歩２分 |
事業内容
【事業内容】
病院・介護施設やケアマネージャーなど在宅の介護サービス、障がい者の福祉作業所やカフェ、保育園、認知症予防やメンタルヘルス事業など幅広く、医療・介護・福祉の事業を行っている法人です。
【特長】
有給の取得率が高い（８０％）働きやすい職場です。利用者の地域生活を支える為「自分なりに出来ることを誰かのために」という想いで事業展開しており、キャリアアップや職種も選択できます。
病院・介護施設やケアマネージャーなど在宅の介護サービス、障がい者の福祉作業所やカフェ、保育園、認知症予防やメンタルヘルス事業など幅広く、医療・介護・福祉の事業を行っている法人です。
【特長】
有給の取得率が高い（８０％）働きやすい職場です。利用者の地域生活を支える為「自分なりに出来ることを誰かのために」という想いで事業展開しており、キャリアアップや職種も選択できます。
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