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社会福祉法人 平成会
介護職(パート)求人

社会福祉法人 平成会・兵庫県・介護職・
最終更新日:
週2日以上でご相談☆お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
パート介護職員(特養・有資格) *週2日以上(応相談可)の募集です。
特養ホーム内での生活支援が主なお仕事になります。

・食事、排泄、入浴等の介助業務、健康観察
・整容、レクリエーション、環境整備
・記録業務など

他、付随する業務については面接時にご説明いたします。

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 介護職(特別養護老人ホーム)
雇用形態 パート
勤務地 【勤務地】
兵庫県尼崎市西長洲町3丁目3-20

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
屋内の受動喫煙対策に関する備考
屋外に喫煙所を設けています

【勤務地に関する補足】
西長洲荘
給与 【給与】
時給 1,135円~1,265円


【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
初任者研修資格取得:時給1,135円
実務者研修取得:時給1,155円
介護福祉士資格取得:時給1,265円
保育手当あり(規定該当者)
第1子~第3子(3,000~5,000円)

【昇給】
あり
1時間あたり10円~20円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 1.07ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
応募資格 【応募資格】
介護職員初任者研修修了者の資格をお持ちの方
介護職員実務者研修修了者の資格をお持ちの方
介護福祉士の資格をお持ちの方
ヘルパー1級、ヘルパー2級資格など
いずれかの資格があれば大丈夫です


勤務時間 【勤務形態】
シフト制

【勤務時間・曜日】
(1)7時30分~16時30分
(2)11時00分~20時00分
8時30分~17時30分

【就業時間に関する補足】
*フルタイム歓迎
*7:30~20:00で勤務日数・勤務時間応相談可
*扶養範囲内勤務可、短時間可
 (午前だけ、午後だけ等々)

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 1時間
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
シフト制(契約による)



※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
労災保険

試用期間 【試用期間】
あり
入職後3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
その他 【雇用期間】
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~2026年3月20日
契約更新の可能性
あり(原則更新)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・マイカー通勤可能です。
・スタッフ数:120人(全体:210人)

*就業条件により雇用保険・社会保険加入 
*6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り
西長洲荘は、入居者一人ひとりの暮らしが安心・安全なものとなるよう、やすらぎと潤いに満ちた「満ち足りた老後」を念頭に、専門多職種等にて連携を図り、集団的な暮らしの支援にあっても個別的なケアの視点を取り入れながら、笑顔溢れるその人らしい暮らしの実現に向けた介護等サービスの支援提供を目指しています。
(介護ソフト・Iパッドを導入しています)
(眠りスキャンを導入しています)

*しっかりとサポートいたします。

*有給休暇や社会保険加入は法定どおりになります。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
社会福祉法人平成会は、「福祉に寄与貢献すること」を大切にし、地域の介護拠点として利用者様やご家族から信頼される施設を目指しています。
人権と人格の尊重を基本に、利用者様の自己決定を尊重した親切で丁寧な介護を行い、安全・安心な環境づくりに努めています。
職員同士は挨拶を大切にし、コミュニケーションを密にしてチームワークを強化。
ハラスメントのない信頼関係のもと、利用者様一人ひとりの「その人らしさ」を尊重し、残存能力を引き出す支援を心がけています。
また、利用者様とご家族、地域社会とのつながりを大切にし、安心して暮らせる環境を提供。
最期まで寄り添う「終の棲家」としての役割も担っています。
温かく協力的な職場で、一緒に利用者様の笑顔を支えませんか。

事業者情報

名称 社会福祉法人 平成会
所在地 〒660-0805兵庫県尼崎市西長洲町3丁目3-20
アクセス 阪神電鉄 尼崎駅 徒歩 11分
西長洲荘

事業内容


【事業内容】
特別養護老人ホーム「西長洲荘」・ケアハウス「ふれ愛花みずき」居宅介護支援事業所、デイサービスセンター等、特養を中心として8事業を抱える複合福祉施設

【特長】
阪神尼崎駅から徒歩約10分の距離の都市近郊型の施設
隣りに庄下川が流れ、静寂な趣きと街路樹に囲まれた地域福祉の
拠点的存在

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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