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医療法人社団 思葉会 MEIN HAUS
介護職(正社員)求人

医療法人社団 思葉会 MEIN HAUS・兵庫県・介護職・
最終更新日:
【板宿駅/徒歩7分】○月給最大30万円以上可能!≪年間休日120日≫でプライベートも充実☆働きやすい職場を目指しています!
【仕事内容】
介護職として一緒に働きませんか?
法人内の事業所にて介護業務を担当していただきます。
・ご利用者さまの食事、入浴、排泄などの日常生活のサポート
・ご自宅への送迎業務(運転業務に関してはご相談可能)
・重症心身障害児や高齢者など、多様なニーズに合わせた個別ケアの提供
「その人の人生にそっと寄り添うケア」を大切にしながら、介護の専門性を活かし、心に残る支援を一緒に行いましょう。
年間休日は120日、残業はほとんどなく、ワークライフバランスを重視して働くことができます。
ご家庭やプライベートを大切にしながら、やりがいのある介護の仕事を探している方におすすめです。
*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 介護職(介護施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
兵庫県神戸市須磨区大手町6丁目2-11 

【配属等】
〒654-0013
兵庫県神戸市須磨区大手町6丁目2-11 
 医療法人社団 思葉会 MEIN HAUS

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙

【勤務地に関する補足】
またはMEIN HAUS villa(大手町6-5-16)
給与 【給与】
月給 220,000円~320,000円

【給与詳細】
基本給 220,000円~320,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
別途、処遇改善

【昇給】
あり
1月あたり2,000円~10,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 2.50ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
9,000円
応募資格 【応募資格】
介護福祉士 あると望ましいです
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時45分~17時30分
(2)7時45分~16時30分
(3)10時00分~18時45分

【休憩】
45分

【時間外】
なし

【時間外の補足】
夜勤の場合のみ

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)4日(2)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
シフト制
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
120日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
駅近 高収入 ワークライフバランス重視 年間休日120日以上 高水準昇給 週休二日制 残業なし
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:50人(全体:55人)

*就業場所はMEIN HAUS(大手町6-2-11)
 またはMEIN HAUS villa(大手町6-5-16)になります。
*マイカー通勤:駐車場は自分で借りる
 (交通費はなし、駐車場代含め9,000円まで)


私たちが介護の現場で大切にしているのは、「いのちを考えるケア」です。決まった業務をただこなすのではなく、ご利用者お一人おひとりにとって最善のケアとは何かを自ら考え、行動できる職員を目指しています。
医療的ケアが必要なご利用者が多いマインハウスでは、確かに大変な場面もありますが、それ以上に大きなやりがいや学びがあります。
明るく活気のある職場で、離職率も非常に低く、働きやすさにも自信があります。

「吸引や経管栄養などの医療的ケアができるようになりたい」「介護福祉士の資格を取りたい」といったキャリアアップの希望がある方には、全力でサポートいたします。

まずは見学だけでも大歓迎です。お気軽にフォームよりお問い合わせください。

事業者情報

名称 医療法人社団 思葉会 MEIN HAUS
所在地 〒654-0013兵庫県神戸市須磨区大手町6丁目2-11 
アクセス 各線 板宿駅 徒歩 7分
またはMEIN HAUS villa(大手町6-5-16)

事業内容


【事業内容】
訪問看護・療養通所介護・重症児児童発達支援放課後等デイ・居宅介護支援・看護小規模多機能型居宅介護

【特長】
住み慣れた家で、その人らしい安心の暮らしを支える。他職種連携で医療依存度の高い方も安心できるケアを実現。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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LINEでのお問い合わせも選択できます。

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