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医療法人 佑志会 グループホーム花々館
介護職(正社員)求人

医療法人 佑志会 グループホーム花々館・鹿児島県・介護職・
最終更新日:
【伊集院駅/徒歩3分】入居可能住宅アリで安心して働けます♪子育て応援◎ワークライフバランスを重視しています☆
【仕事内容】
管理者・介護職員の募集です。
*グループホームでの、管理的業務及び介護業務
 (入居、退去、家族との連携・保険請求・職員のシフト管理、
 その他付随する業務)

*ケアプラン作成及び介護支援等

◆学校行事等相談に応じます。

◆60歳以上の方応募相談可
(但し、雇用条件は別途相談)

*業務の変更:事業所の定める業務に変更となる可能性があります

募集要項

募集職種 介護職(介護施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
鹿児島県日置市伊集院町徳重3丁目3番地14

【配属等】
〒899-2502
鹿児島県日置市伊集院町徳重3丁目3番地14
医療法人 佑志会 グループホーム花々館

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 230,000円~255,000円

【給与詳細】
基本給 160,000円~180,000円
管理者手当 20,000円
計画作成手当 20,000円
処遇改善手当 30,000円~35,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
*精勤手当 3,000円
*夜勤手当 5,000円/回
*家族手当 配偶者 

6,000円

第二子まで 3,000円

第三子以上 2,000円
*資格手当 介護福祉士 8,000円

【昇給】
あり
1月あたり1,000円~2,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
10,000円
応募資格 【応募資格】
介護福祉士 あると望ましいです
備考欄を参照
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)

【あると望ましい経験等】
・認知症対応型サービス現場経験3年以上
・認知症対応型サービス事業管理者・実践者研修終了者優遇
・介護福祉士資格者優遇
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)7時00分~16時00分
(2)8時30分~17時30分
(3)10時00分~19時00分

【就業時間に関する補足】
(4)16時00分~09時00分
(1)~(4)シフト制

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 5時間

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)2日(2)1日(4)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
当施設の勤務表による
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
105日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
駅近 ワークライフバランス重視 子育て応援 家族手当あり 社保完備・貯蓄支援
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり)
・スタッフ数:18人(全体:115人)

◇3年間の認知症対応型サービス現場経験があれば、入職後に
 認知症対応型サービス事業管理者兼実践者講習の受講をして
 頂いても良い。


【法人・(関連)事業所のご紹介】
守屋病院は、地域の皆様の「健康創造パートナー」として、皆様の健康を支えることを使命としています。
私たちは、患者様に満足し、安心していただける医療の提供をモットーに、日々努力を重ねています。
外科、整形外科、内科、循環器科、消化器内科、リハビリテーション科など、多岐にわたる診療科を通じて、安心かつ安全な医療を提供することを目指しています。
また、医療と福祉の連携を強化し、地域に密着した病院・介護事業を展開することで、皆様の健康をサポートしていきます。

事業者情報

名称 医療法人 佑志会 グループホーム花々館
所在地 〒899-2502鹿児島県日置市伊集院町徳重3丁目3番地14
アクセス 伊集院駅 徒歩 3分

事業内容


【事業内容】
守屋病院は、内科、消化器内科、外科、整形外科等を有するケアミックス病院です。病床(一般病床、地域包括ケア病床、療養病床)が67床あり、グループ内に関連介護施設が4施設ございます。

【特長】
日置市内で唯一の乳がん検診実施機関として女性の健康づくりを応援しています。地域に根ざし、心のこもった医療・介護サービスを、スタッフの笑顔と真心で地域の皆様へ提供しています。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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