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東生駒病院
介護職(パート)求人

東生駒病院・奈良県・介護職・
最終更新日:
【近鉄奈良線「東生駒」駅/徒歩10分】≪土日祝休み≫でプライベートも充実☆週2日以上でご相談☆子育て応援◎
【仕事内容】
入浴介助(東生駒病院)時給1,400円の募集です。
★回復期リハビリテーション病院 東生駒病院での患者様に対する入浴介助専属の仕事です。
*主な仕事:入浴準備、片付け、着脱介助、入浴後の介護
※未経験の方もサポート体制は整っております。
※子育て中のママさんも働きやすい環境です。
週2日からでOK

*業務の変更:法人が規定する業務に変更となる可能性があります

募集要項

募集職種 介護職(入浴介助/ケアミックス型病院)
雇用形態 パート
勤務地 【勤務地】
奈良県生駒市辻町4-1

【配属等】
〒630-0212
奈良県生駒市辻町4-1
「東生駒病院」
※近鉄東生駒駅から職員用送迎バスあり。

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する備考
敷地内禁煙

【勤務地に関する補足】
※近鉄「東生駒」駅から職員用送迎バスあり。
給与 【給与】
時給 1,400円


【固定残業時間の有無】
固定残業代なし


【交通費】
通勤手当あり
月額
50,000円
応募資格 【応募資格】
資格不問
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)9時00分~15時00分

【休憩】
60分

【時間外】
時間外労働なし
休日
休暇
【休日】
土曜日・日曜日・祝日・その他
週休二日制
週休二日制(土日休)



※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
駅近 子育て応援
その他 【車通勤】
可(駐車場あり)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:183人(全体:556人)

*有給休暇は労基法の基準により付与します。
*雇用条件により各種保険に加入します。
*マイカー通勤時、駐車場の自己負担あり。月5,000円
 ガソリン代支給(2キロ以上距離必要)
 自転車、バイク通勤可能
☆子育て中の方への配慮可能
 (勤務時間の相談可能。学校行事や子どもの急病時等
 の配慮可能)

【法人・(関連)事業所のご紹介】
医療法人社団松下会は、「すべては地域のみなさまに」を理念に掲げ、地域のニーズを大切にし、いつでも気軽に利用できる病院を目指しています。
地域医療機関との連携を深め、医療のプロとして地域の皆様の健康生活をサポートすることを使命としています。
また、患者様や利用者様を第一に考え、思いやりの心を大切にしながら、包括的な医療介護サービスを提供しています。
松下会グループは、安全で健康的な職場環境を推進し、職員一人ひとりが心身ともに健康であることを重視しています。
このような温かい職場で、地域の健康を支える一員として一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 東生駒病院
所在地 〒630-0212奈良県生駒市辻町4-1
アクセス 近鉄奈良線「東生駒」駅 徒歩 10分

事業内容


【事業主名】
医療法人社団松下会

【事業内容】
・白庭病院(急性期)150床、東生駒病院(回復・リハ)121
床 介護老人保健施設グランファミリア、有料老人ホームエリクシール、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問看護

【特長】
地域の患者様・利用者様を第一に考え、いつの時代にも「思いやりの心」を大切に、職員一丸となって行き届いた医療・介護サービスを目指しています。

【医療法人社団松下会 東生駒病院の医療機関情報】
■届出・許可病床数(医療保険適用)
 一般病床:73床
 療養病床:48床
 計:121床

■看護師の実質的配置状況
 一般病床:2.3:1

■前年度患者数(医療保険適用:1日平均または年間延べ)
 一般病床:61.8人
 療養病床(医療保険適用):29.6人
 外来患者:22.9人
 在宅患者:3人

【医療法人社団松下会 東生駒病院の人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、小計が総数とは一致しない場合があります。
■医師
 総数:9.3

■薬剤師
 総数:4.5

■看護師
 総数:43.1

■診療放射線技師
 総数:1

■理学療法士
 総数:22

■作業療法士
 総数:13

■社会福祉士
 総数:3

■その他医療従事者
 総数:8.6

■上記合計(医療系専門職種のみ)
 総数:104.5

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

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  3. 面接実施
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