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社会福祉法人ことぶき会
介護職(正社員)求人

社会福祉法人ことぶき会・岡山県・介護職・
最終更新日:
【無料駐車場あり】UIJターンも大歓迎☆お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
特別養護老人ホーム宇甘川荘/介護職員(ケアワーカー)の募集です。
*特別養護老人ホームの入所の食事、入浴、排泄、身の回りの世話、
 自立支援、ケアプラン、その他周辺業務に従事して
 いただきます。 


*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 介護職(特別養護老人ホーム)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
岡山県岡山市北区御津紙工1410

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙

【勤務地に関する補足】
久保バス停から徒歩15分
給与 【給与】
月給 196,600円~242,800円

【給与詳細】
基本給 174,600円~220,800円
処遇改善手当 22,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
住宅、扶養、被服手当あり
*資格手当(介護福祉士)
 7000円/月
*夜勤手当 @7,000円
 (月平均 5回 35,000円)

【昇給】
あり
1月あたり1,000円~3,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 3.60ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
24,500円
応募資格 【応募資格】
介護福祉士 あると望ましいです
ホームヘルパー2級 あると望ましいです
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)
勤務時間 【勤務形態】
シフト制

【勤務時間・曜日】
(1)8時00分~17時00分
(2)17時00分~2時00分
(3)2時00分~11時00分

【就業時間に関する補足】
ローテ-ション勤務

【休憩】
60分

【時間外】
時間外労働なし
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
ローテ-ションによる週2日休
夜勤 22:00~5:00
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
107日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
1年以上
試用期間 【試用期間】
あり
6ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
車通勤可:無料駐車場 退職金ダブル保障 週休二日制
その他 【車通勤】
可(駐車場あり)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・退職金共済に加入しています。
・スタッフ数:78人(全体:600人)

*無料駐車場有り
*介護職として、記録や室内清掃なども含め介護業務を行っていただきます。ご利用者と行事などを一緒に行い、ゆったりとした日常を紡いでいきましょう。

事業者情報

名称 社会福祉法人ことぶき会
所在地 〒709-2136岡山県岡山市北区御津紙工1410
アクセス 金川駅 車 15分
久保バス停から徒歩15分

事業内容


【事業主名】
社会福祉法人ことぶき会

【事業内容】
老人福祉。 
介護を必要としている入所、通所されている方の身の回りのお世話、自立支援

【特長】
岡山市内に、御津・高松・厚生町・平井・牟佐・香川県直島町・東京三鷹市に、計7つの事業所を持ちます。

【ご参考:社会福祉法人ことぶき会  グループホームふるさとについて】
※以下は「認知症対応型共同生活介護」としての参考情報となります。

■運営方針
「安心できるもうひとつのわが家」を目指して、利用者・家族への援助を実施。地域へ根付いた施設へ向けて交流も行っています。また、職員の質の向上のために勉強会や研修を定期的に実施。

■サービスの特色
ご本人だけでなく、ご家族からも情報提供をして頂き、自宅で生活できていた延長で生活が送れる様に最初にプランを立てます。なるべくご希望に添えるように対応させて頂きます。希望があれば、外出や買い物、外食なども行っております。出来ることが継続出きる様に支援を行います。

■利用者情報
・利用定員
 ※<>内の数値は都道府県平均 1ユニット9人<14.4人>
・入居率 100%
・入居者の平均年齢 87.3歳
・入居者の男女別人数 男性:0人
女性:9人
・要支援2 0人
・要介護1 1人
・要介護2 2人
・要介護3 4人
・要介護4 1人
・要介護5 1人
・昨年度の退所者数 2人


■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
通所介護
短期入所生活介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
居宅介護支援
介護予防短期入所生活介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護老人福祉施設

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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