【和光市駅／徒歩10分】働きやすい職場を目指しています！『介護職員／サービス付き高齢者向け住宅』の募集です♪
【仕事内容】
介護職員／サービス付き高齢者向け住宅の募集です。
＊介護業務全般及び施設内業務全般をお願いします。
・ご入居者様、ご利用者様の食事・入浴・排泄介助等
・レクリエーション企画・実施
・介護記録システム入力
・夜勤勤務（月４〜６回程度）
※経験あれば尚可
※丁寧に指導致しますので、安心してご応募下さい。
＊業務の変更はありません。
株式会社東日本福祉経営サービス リーシェガーデン和光の介護職（正社員）求人
求人概要
- 求人番号：J1042633
- 最終更新日：2025/07/05
株式会社東日本福祉経営サービス リーシェガーデン和光
介護職（正社員）求人
募集要項
| 募集職種 | 介護職（サービス付き高齢者向け住宅） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 埼玉県和光市丸山台２−１１−１ 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） |
| 給与 | 【給与】 月給 216,100円〜234,100円 【給与詳細】 基本給 141,100円 地域手当 43,000円 資格手当 2,000円〜20,000円 処遇改善加算手当 30,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 夜勤1回につき 5,000円（深夜割増分含む） 【昇給】 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 1月あたり0円〜6,000円（前年度実績） 【賞与】 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 25,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 介護職員初任者研修修了者の資格をお持ちの方 ホームヘルパー２級の資格をお持ちの方 介護福祉士の資格をお持ちの方 いずれかの資格があれば大丈夫です |
| 勤務時間帯・日数 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）7時00分〜16時00分 （２）9時00分〜18時00分 （３）10時45分〜19時45分 【就業時間に関する補足】 ※就業時間 （４）１５：４５〜９：４５（休憩１２０分） （１）〜（４）のシフト制 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均時間外労働時間 10時間 【時間外の補足】 ご利用者様の生命に関わる対応等 ＊週あたりの想定実働時間：40時間00分 （１）2日（２）1日（４）1日の場合 |
| 休日・休暇 | 【休日】 その他 週休二日制 【その他の休日・補足】 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 115日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇・福利厚生 | 【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり（期間）３ヶ月（試用期間中の労働条件）同条件となります |
| 求人の特徴 | |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・マイカー通勤可能です。 ・スタッフ数：47人（全体：766人） 〇従業員の福利厚生充実のため、様々な給付金受給の権利や休日数の増加、バースデー休暇新設など働きやすさを実現しました。 〇年間休日１１５日（バースデー休暇１日含む） ※処遇改善手当は入社後３ヶ月から支給 ※制服貸与。 【法人・事業所からのメッセージ】 「ローベル西荻窪」は、ご入居者様が安心・安全で穏やかな毎日を過ごせることを大切にしています。 介護・看護スタッフが24時間常駐し、心温まる介護と心豊かな生活、そして心からの笑顔を届けることを理念としています。 感染症対策にも力を入れ、月2回のPCR検査を全員に無料で実施。 静かな住宅街にあり、質の高い食事や個別の機能訓練、趣味活動などを通して、活き活きとした生活を支えています。 職員は感謝の気持ちを忘れず、利用者様一人ひとりに寄り添う温かい姿勢で日々のケアにあたっています。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
事業者情報
| 名称 | 株式会社東日本福祉経営サービス リーシェガーデン和光 |
|---|---|
| 所在地 | 〒351-0112埼玉県和光市丸山台２−１１−１ |
| アクセス | 東武東上線 和光市駅 徒歩 10分 |
| 事業内容 | 【事業内容】 介護保険法に基づく通所介護・特定施設入居者生活介護・訪問介護等の事業・サービス付き高齢者向け住宅の運営 【特長】 現在、弊社では、「心温まる介護」「心豊かな生活」「心からの笑顔」の３つの心を運営埋念とし、介護サービスの提供を行っています。 【ご参考：リーシェガーデン和光訪問介護ステーションについて】 ■介護サービスの種類 訪問介護 ■運営方針 利用者のニーズに応えられるように考えて、ヘルパーの配置を考えています。 月1回の勉強会やヘルパー会議を行い職員のレベルアップに務めています。 ■サービスの特色 利用者のニーズに応えられるように考えて、ヘルパーの配置を考えています。 月1回の勉強会やヘルパー会議を行い職員のレベルアップに務めています。 ■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス） 訪問介護 訪問看護 通所介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 |
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