特別養護老人ホーム 千里
介護職(正社員)求人

最終更新日:
≪時間外なし≫入居可能住宅アリで安心して働けます♪『★介護管理職(リーダー職)★≪研修制度あり≫』の募集です♪
【仕事内容】
★介護管理職(リーダー職)★≪研修制度あり≫の募集です。
○管理業務(シフトの作成、管理・職員教育等)
※介護リーダーとして1フロア6~7名程のスタッフの管理と
なります。
○特別養護老人ホームにおける介護業務一般入居者の
日常生活の介護・援助【64床(手厚い介護施設です)】
※全室個室のユニットケア(全部で8ユニット)で
1ユニット(10人以下)の入居者を4~5人の職員で
お世話します。
*業務の変更:会社の定める業務に変更となる可能性があります
★介護管理職(リーダー職)★≪研修制度あり≫の募集です。
○管理業務(シフトの作成、管理・職員教育等)
※介護リーダーとして1フロア6~7名程のスタッフの管理と
なります。
○特別養護老人ホームにおける介護業務一般入居者の
日常生活の介護・援助【64床(手厚い介護施設です)】
※全室個室のユニットケア(全部で8ユニット)で
1ユニット(10人以下)の入居者を4~5人の職員で
お世話します。
*業務の変更:会社の定める業務に変更となる可能性があります
募集要項
募集職種 | 介護福祉士(特別養護老人ホーム)管理職 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 【勤務地】 東京都大田区東糀谷1丁目13-6 【配属等】 〒144-0033 東京都大田区東糀谷1丁目13-6 特別養護老人ホーム『千里』 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) 屋内の受動喫煙対策に関する備考 *屋外喫煙所あり |
給与 | 【給与】 月給 269,200円~282,200円 【給与詳細】 基本給 199,200円 処遇改善手当 30,000円 役職手当 25,000円~35,000円 資格手当 10,000円 加算支援手当 5,000円~8,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 *夜勤手当1回8,000円 (月4回程度・深夜割増含) ・夜勤4回勤務した場合、目安として 月額 301,200円~314,200円 になります。 【賞与】 賞与制度 あり 賞与(前年度実績) 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
応募資格 | 【応募資格】 介護福祉士の資格をお持ちの方 |
勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 (1)7時30分~16時30分 (2)10時30分~19時30分 (3)16時30分~10時30分 【就業時間に関する補足】 *(3)夜勤/月4回~夜勤有(休憩120分) ※(1)~(3)のシフト制勤務 所定労働時間:160h/4週 【休憩】 60分 【時間外】 なし |
休日 休暇 |
【休日】 その他 週休二日制 【その他の休日・補足】 *シフト制による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 108日 ※育児休暇取得実績あり |
待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 1年以上 |
試用期間 | 【試用期間】 あり(期間)6ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります |
求人の 特徴 |
交通費支給あり 退職金制度あり 研修制度充実 資格取得支援あり 賞与あり 週休二日制 社保完備 残業少なめ |
その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・マイカー通勤可能です。 ・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり 住宅に関する備考 1K(賃料月35000円および 光熱費自己負担)) ・スタッフ数:49人(全体:49人) *残業については状況によって発生する可能性あり *昇給・賞与は実績により支給いたします。 *処遇改善手当はH30年度の実績(金額変更可能性あり) *社食あり(一食300円) *当施設内で喀痰吸引等の研修を実施しており 「認定特定行為業務従事者」を取得できます。 ・単身寮あり:東急池上線 洗足池駅から徒歩12分 ・資格取得に伴う基本給のアップあるいは取得手当の 支給制度もあり、働きながらレベルアップに 努められます。制服貸与あり。 ・基準上の入居者に対する介護職員の割合は3:1 ですが、当施設は2:1を予定しています。 |
事業者情報
名称 | 特別養護老人ホーム 千里 |
---|---|
所在地 | 〒144-0033東京都大田区東糀谷1丁目13-6 |
アクセス | 京急空港線 大鳥居駅 徒歩 12分 |
事業内容
【事業内容】
身体等に障害があるため居宅では適正な介護が困難な、常時介護を必要とする方々のお世話をする全室個室のユニットケアの特別養護老人ホームです。
【特長】
当法人は「利用者の尊厳と個性を尊重した多様なサービスを提供する施設でありたい」を理念とした施設です。
【ご参考:千里について】
※以下は「介護老人福祉施設」としての参考情報となります。
■運営方針
1.利用者の立場に立ったサービスを提供します
2.24時間対応可能な医療との密接な連携に努めます
3.地域の福祉サービスの拠点を目指します
■サービスの特色
「利用者の尊厳と個性を尊重した多様なサービスを提供する施設でありたい」を法人の理念とする全室個室の
ユニットケアです。
入居前の生活と入居後の生活の継続を主眼としています。
■利用者情報
・入所定員
※<>内の数値は都道府県平均 64人<88.8人>
・入所者の平均年齢 86.2歳
・入所者の男女別人数 男性:16人
女性:46人
・要介護1 2人
・要介護2 6人
・要介護3 17人
・要介護4 24人
・要介護5 13人
・昨年度の退所者数 18人
・入所者の平均的な入所日数 1,124.5日
・待機者数 100人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
短期入所生活介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防短期入所生活介護
介護予防支援
介護老人福祉施設
身体等に障害があるため居宅では適正な介護が困難な、常時介護を必要とする方々のお世話をする全室個室のユニットケアの特別養護老人ホームです。
【特長】
当法人は「利用者の尊厳と個性を尊重した多様なサービスを提供する施設でありたい」を理念とした施設です。
【ご参考:千里について】
※以下は「介護老人福祉施設」としての参考情報となります。
■運営方針
1.利用者の立場に立ったサービスを提供します
2.24時間対応可能な医療との密接な連携に努めます
3.地域の福祉サービスの拠点を目指します
■サービスの特色
「利用者の尊厳と個性を尊重した多様なサービスを提供する施設でありたい」を法人の理念とする全室個室の
ユニットケアです。
入居前の生活と入居後の生活の継続を主眼としています。
■利用者情報
・入所定員
※<>内の数値は都道府県平均 64人<88.8人>
・入所者の平均年齢 86.2歳
・入所者の男女別人数 男性:16人
女性:46人
・要介護1 2人
・要介護2 6人
・要介護3 17人
・要介護4 24人
・要介護5 13人
・昨年度の退所者数 18人
・入所者の平均的な入所日数 1,124.5日
・待機者数 100人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
短期入所生活介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防短期入所生活介護
介護予防支援
介護老人福祉施設
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