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グランフォレスト哲学度
介護職(パート)求人

グランフォレスト哲学度・東京都・介護職・
最終更新日:
【「新江古田」駅/徒歩10分】週3日~週5日でご相談☆UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
住友林業グループ/パート介護職/グランフォレスト哲学堂の募集です。
住友林業グループの有料老人ホームでの入居者の介護、生活支援業務
・食事、入浴、排泄、更衣の介助など
・健康チェック、散歩や通院の付添い
・レクリエーションの企画、実施など

*住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。
*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 介護職(有料老人ホーム)
雇用形態 パート
勤務地 【勤務地】
東京都中野区江古田1-33-12

【配属等】
〒165-0022
東京都中野区江古田1-33-12
グランフォレスト哲学度(当社ホーム)

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する備考
屋外に喫煙スペース完備
給与 【給与】
時給 1,455円~1,555円


【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
・夜勤手当:5,000円/回
・別途東京都住宅支援補助手当20,000円支給
(要件あり)
・年末年始手当
・介護職手当は年度により改定の可能性があります

【交通費】
実費支給(上限なし)
応募資格 【応募資格】
免許・資格不問
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)7時00分~16時00分
(2)9時00分~18時00分
(3)10時00分~19時00分
7時00分~19時00分の時間の間の4時間以上

【就業時間に関する補足】
就業時間(4)17:00~翌9:30(休憩60分)
シフト制
短時間勤務可。
勤務時間等はお気軽にご相談下さい。

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 5時間

*週あたりの想定実働時間:39時間30分 (1)2日(2)1日(4)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
シフト制
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 5日



※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
労災保険

試用期間 【試用期間】
なし
求人の
特徴
駅近 交通費全額支給 資格取得支援あり 週休二日制
その他 【雇用期間】
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~2027年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・マイカー通勤可能です。
・スタッフ数:0人(全体:579人)

★スミリンフィルケア株式会社は住友林業の介護を代表する1社として成長中です。

・交通費規定内支給。
・年次有給休暇は法定通り付与。
・労働条件により該当する保険に加入。
・勤続年数に応じて昇給、賞与の支給の可能性あり。
・資格取得支援制度あり。
・健康診断は年2回、インフルエンザ予防接種実施。

*就業時間(4)は18歳以上(労基法により年少者の深夜労働禁止)
★充実した福利厚生制度
・通勤手当全額支給
・カウンセリングシステム、ストレスチェック
・食事補助
・チョコザップ割引制度
・資格取得支援制度(規程による)

★職場見学OK!お気軽に日程のフォームよりご連絡ください。

★通常より多くの職員を配置し、負荷軽減とに取り組んでいます。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
住友林業グループのスミリンフィルケアは、「人と木のぬくもり」を大切にしながら、利用者様が自分らしく穏やかに過ごせる環境づくりを目指しています。
木の温かみあふれる空間と最先端のICT技術を組み合わせ、24時間の見守り体制を整え、安心して暮らせる住まいを提供。
日々の体操や機能訓練を通じて、利用者様の健康維持にも力を入れています。
スタッフ自身も笑顔で働ける職場づくりを大切にし、変化する時代に合わせた新しい介護の形を追求しています。
家庭的で細やかなケアを心がけ、利用者様一人ひとりの安心と生きがいを支える温かい職場です。
このような職場で一緒に働きませんか?

事業者情報

名称 グランフォレスト哲学度
所在地 〒165-0022東京都中野区江古田1-33-12
アクセス 都営大江戸線 「新江古田」駅 徒歩 10分

事業内容


【事業内容】
*有料老人ホーム/デイサービスの企画・経営

【特長】
平成16年に設立。平成19年から住友林業グループに加入。東京・神奈川・静岡・兵庫に20の拠点があります。高齢者社会にて更にニーズの高まる介護事業でぬくもりあるサービスを目指します

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
▼かんたん応募/お問い合わせフォーム▼
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LINEでのお問い合わせも選択できます。

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