社会福祉法人東京雄心会 こぐれの里
介護職(正社員)求人
最終更新日:
○月給最大30万円可能!『介護職』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
介護職として一緒に働きませんか?
老人福祉施設における利用者の介護業務をお願いいたします。
食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助など
その他、介護業務全般をお願いいたします。
※入所者50名、ショート6名
*業務の変更はありません。
介護職として一緒に働きませんか?
老人福祉施設における利用者の介護業務をお願いいたします。
食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助など
その他、介護業務全般をお願いいたします。
※入所者50名、ショート6名
*業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 介護職(介護施設) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 東京都練馬区大泉学園町2-26-28 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 屋内の受動喫煙対策に関する備考 屋外喫煙場所あり |
| 給与 | 【給与】 月給 228,320円~304,820円 【給与詳細】 基本給 160,800円~224,800円 職務手当 15,000円 処遇改善手当 27,520円 居住支援特別手当 20,000円 資格手当 5,000円~17,500円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 *夜勤手当(5)8,000円/回 (6)5,000円/回 *住宅手当 10,000円~20,000円 ※会社規定による *資格手当の詳細は備考参照下さい。 【昇給】 あり 1月あたり2.00%~3.00%(前年度実績) 【賞与】 あり 年2回 計 2.80ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 通勤手当あり 月額 50,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 介護福祉士の資格をお持ちの方 介護職員実務者研修修了者の資格をお持ちの方 介護職員初任者研修修了者の資格をお持ちの方 いずれかの資格があれば大丈夫です |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 (1)7時00分~16時00分 (2)8時50分~17時50分 (3)11時00分~20時00分 【就業時間に関する補足】 (4)12:00~21:00 (5)16:30~翌9:30(休憩時間120分) (6)21:00~翌7:00(休憩時間120分) 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 5時間 *週あたりの想定実働時間:39時間00分 (1)2日(2)1日(5)1日の場合 *上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 【その他の休日・補足】 毎月9日の休み(2月は8日) 勤務表にて決定 年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日 【年間休日数】 113日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 1年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり 3ヶ月 (同条件) |
| 求人の 特徴 |
高収入 住宅手当あり 退職金ダブル保障 |
| その他 | 【車通勤】 可(駐車場あり) 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・退職金共済に加入しています。 ・スタッフ数:72人(全体:117人) ・マイカー通勤は条件がございます。 【法人・(関連)事業所のご紹介】 社会福祉法人東京雄心会は、「思いやりの心」と「人を信じる心」を大切にし、入居者やご家族、職員、地域の皆さんが信頼し合える関係づくりを目指しています。 全室個室のユニットケアを導入し、一人ひとりのプライバシーと尊厳を守りながら、自立した生活を支援。 地域に根ざし、高齢者が安心して暮らせる環境づくりに取り組んでいます。 職員は温かく思いやりのある姿勢で、利用者の安らぎと憩いを大切にしています。 このような職場で一緒に働きませんか。 |
事業者情報
| 名称 | 社会福祉法人東京雄心会 こぐれの里 |
|---|---|
| 所在地 | 〒178-0061東京都練馬区大泉学園町2-26-28 |
| アクセス | 西武池袋線 大泉学園駅 徒歩 15分 |
事業内容
【事業主名】
社会福祉法人東京雄心会 こぐれの里
【事業内容】
指定介護老人福祉施設(特別養護老人ホーム)での入所者介護
【特長】
平成16年に設立され、練馬区において最初に小規模生活単位型施設を開所し、個別ケアに特化しております。又近年は人材育成にも力を入れております。
社会福祉法人東京雄心会 こぐれの里
【事業内容】
指定介護老人福祉施設(特別養護老人ホーム)での入所者介護
【特長】
平成16年に設立され、練馬区において最初に小規模生活単位型施設を開所し、個別ケアに特化しております。又近年は人材育成にも力を入れております。
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