介護老人保健施設　ぬくもり広陵
施設管理者（正社員）求人

最終更新日：2025/09/04

○月給最大40万円以上可能！≪18時00分まで≫でプライベートも充実☆『医療・看護部　管理者（広陵）』の募集です♪

【仕事内容】
医療・看護部　管理者（広陵）の募集です。
介護老人保健施設での医療・看護部門の管理及び
マネジメントのお仕事です。
・施設長補佐
・運営管理
・業績数字管理
・職員面談
・介護報酬改定対応等をお願いします。

◆医療看護部の打合せで、自家用車を用いて施設間の移動をしていただくことがあります。

＊業務の変更はありません。

募集要項

募集職種	施設管理者（介護老人保健施設）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】奈良県北葛城郡広陵町馬見北５－１３－１１【配属等】〒635-0831 奈良県北葛城郡広陵町馬見北５－１３－１１「介護老人保健施設　ぬくもり広陵」【受動喫煙防止措置】受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）【勤務地に関する補足】マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。
給与	【給与】月給 353,500円～416,500円【給与詳細】基本給 170,000円～233,000円調整手当 10,000円役職手当 150,000円携帯手当 3,000円業務手当 20,500円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【昇給】昇給制度あり昇給（前年度実績）あり 1月あたり0円～10,000円（前年度実績）【賞与】賞与制度あり賞与（前年度実績）年2回計 2.00ヶ月分（前年度実績）【交通費】実費支給（上限あり）月額 31,600円
応募資格	【応募資格】看護師の資格をお持ちの方普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です）【必要な経験等】看護師経験５年以上部門マネジメント経験
勤務時間	【勤務形態】変形時間労働制【勤務時間・曜日】（1）9時00分～18時00分【休憩】 60分【時間外】あり月平均時間外労働時間 5時間＊週あたりの想定実働時間：40時間00分　（１）5日の場合＊上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。
休日休暇	【休日】その他【その他の休日・補足】１ヵ月単位のシフト制土日祝の希望休可６ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日【年間休日数】 105日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【退職金】あり勤続年数 3年以上
試用期間	【試用期間】あり（期間）３ヶ月（試用期間中の労働条件）同条件となります
求人の特徴	高収入ワークライフバランス重視車通勤可交通費支給あり退職金制度あり研修制度充実昇給あり賞与あり社保完備
その他	【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・看護休暇取得実績があります。・社会保険を完備しています。・スタッフ数：108人（全体：406人） ◆人を育てる事が得意な方、モチベーションを高く持って業務に当たれる方、チャレンジ精神のある方、ぜひお待ちしています！ ◆私たちと一緒にグループを牽引し、時流適応してくださる管理職を募集しています。 ◆介護保険法・労働基準法等に準拠したシフト・動態表作成を行う管理職が、管理職としての仕事を行う時間の確保は、必要不可欠　です。長時間現場に入り、定時を過ぎてデスクで仕事では、　長く勤める事はできません。　当法人は、人員配置を整備し、フリーの時間を設けています。 ◆法人が求める職員の資質の一つに「勉強好き」があります。　教育・研修活動を活発に行い、職員が多くの学びの機会を持ち、現場でアウトプットできる様に取り組んでいます。　もちろん、マネジメントスキルをアップする為の研修カリキュラムも整備されています。ぜひ、私たちぬくもりグループで共に成長しませんか？！ ◆ぬくもりグループは奈良県内で複数の介護保険施設を運営するグループ法人です。「常に挑戦・常に成長」の法人理念のもと、常に新たな視点をもって事業展開をしています。 ◆私たち対人援助職は「人」が資源です。人が人にサービス提供することで運営が成り立っています。だからこそ、現場で働く職員さんが活き活きと、職務に誇りと喜びを感じながら働き続けられるようマネジメントする「管理職」の役割が最重要と考えています。 ◆マネジメント・医療・福祉での事務管理を経て、法人運営など本部役職者を目指していただける方を求めています ★２０以上！充実の福利厚生★ 　ユニフォーム上下５着貸与！洗濯はクリーニング業者外注！　ストレスチェック、年１回健康診断有り。産業医の配置有り。　目標共有制度による人事考課有り。　目標達成で毎年昇格のチャンス有り。　リロクラブに加入！エクシブ会員加入。【法人・（関連）事業所のご紹介】ぬくもりグループは、利用者一人ひとりに寄り添い、その生涯を通じた支援を大切にしています。医療、介護、リハビリの各部門が連携し、利用者様に安心感を提供するとともに、職員には多職種連携を通じたスキルアップの機会を提供しています。新人から中級者まで幅広い研修制度が整っており、スキルと知識の向上をサポートします。また、在宅での生活リハビリを重視し、日常生活にリハビリを取り入れる取り組みを行っています。職員の身体負担を軽減する独自の介護技術「誠安会介助法」も導入し、働きやすい環境を整えています。職場は風通しが良く、現場職員の意見を大切にし、改善に活かしています。福利厚生も充実しており、職員がやりがいを持って働ける職場です。

事業者情報

名称	介護老人保健施設　ぬくもり広陵
所在地	〒635-0831奈良県北葛城郡広陵町馬見北５－１３－１１
アクセス	近鉄大阪線　五位堂駅　車　7分マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。

事業内容

【事業内容】
介護付有料老人ホーム、介護老人保健施設、通所リハビリテーション、訪問リハビリテーション、ショートステイ、企業主導型保育所を運営しています。

【特長】
“常に成長“新ステージに向け介護や保育の事業展開を計画中
その為には将来マネジメントをお任せできる方がもっと必要です　更なる高みを私たちと一緒に作り上げてくださる方募集中です

【ご参考：介護老人保健施設ぬくもり広陵について】
※以下は「介護老人保健施設」としての参考情報となります。

■運営方針
１　当施設では、総合計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、利用者の身体機能の維持向上を目指すとともに、利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図り、利用者が1日でも長く居宅での生活を維持できるよう在宅ケアの支援に努める。
２当施設では、利用者の意思及び人格を尊重し、自傷他害の恐れがある等緊急やむを得ない場合以外、原則として利用者に対し身体拘束を行なわない。
３当施設では、介護老人保健施設が地域の中核施設となるべく、居宅介護支援事業者（介護予防支援事業者）、その他保健医療福祉サービス提供者及び関係市区町村と綿密な連携をはかり、利用者が地域において統合的サービス提供を受けることができるよう努める。
４当施設では、明るく家庭的雰囲気を重視し、利用者が「にこやか」で「個性豊かに」過ごすことができるようサービス提供に努める。
５サービス提供にあたっては、懇切丁寧を旨とし、入所者又はその家族に対して療養上必要な事項について、理解しやすいように指導又は説明を行うとともに利用者の同意を得て実施するよう努める。
６　利用者の個人情報の保護は、個人情報保護法に基づく厚生労働省のガイドラインに則り、当施設が得た利用者の個人情報については、当施設での介護サービスの提供にかかる以外の利用は原則的に行わないものとし、外部への情報提供については、必要に応じて利用者またはその代理人の了解を得ることとする。

■サービスの特色
専門職によるリハビリ実施により、在宅生活への復帰を中心に介護サービスを提供させて頂く。

■利用者情報
・入所定員
※＜＞内の数値は都道府県平均 80人＜92.0人＞
・要介護１ 4人
・要介護２ 22人
・要介護３ 26人
・要介護４ 20人
・要介護５ 8人
・３か月間の退所者数 44人
・入所者の平均的な入所日数
　※＜＞内の数値は都道府県平均 26日＜360.6日＞
・待機者数 5人

■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護老人保健施設