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ナーシングホームまごころ
施設管理者(正社員)求人

ナーシングホームまごころ・滋賀県・施設管理者・
最終更新日:
○月給最大40万円以上可能!≪17時30分まで≫でプライベートも充実☆
【仕事内容】
管理者(介護士)・正社員(ナーシングホームまごころ)の募集です。
●施設・訪問看護事業所の運営管理●スタッフの労務管理
●利用者様・ご家族への対応、相談業務
●ケアマネージャー・医療機関・関係事業所との連携
●サービスの品質管理、業務改善
●新規利用者様の受け入れ調整
●看護・介護スタッフへの指導・育成
●各種書類作成、行政対応
●必要に応じた現場業務のフォロー
●訪問看護・訪問介護との連携調整
●医療依存度の高い利用者様の受け入れ調整
●入居相談・見学対応●施設運営全般
*業務の変更:会社の定める業務に変更となる可能性があります

募集要項

募集職種 施設管理者(ナーシングホーム)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
滋賀県東近江市東沖野2丁目4番地3

【配属等】
〒527-0033
滋賀県東近江市東沖野2丁目4番地3
ナーシングホームまごころ

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 250,000円~435,000円

【給与詳細】
基本給 170,000円
資格手当 15,000円
調整手当 10,000円~100,000円
管理者手当 50,000円
能力給手当 5,000円~100,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
ベースアップ手当:1,200円
皆勤手当:10,000円
その他手当:勤続年数手当、時間外手当、通勤手当

【昇給】
あり
1月あたり3,000円~20,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 170,000円~510,000円(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
応募資格 【応募資格】
介護職員初任者研修修了者 あると望ましいです
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 5時間
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
105日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
なし
求人の
特徴
高収入 研修制度充実 資格取得支援あり 高水準昇給 週休二日制
その他 【車通勤】
可(駐車場あり)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:11人(全体:200人)


【法人・(関連)事業所のご紹介】
株式会社まごころは、滋賀県甲賀市水口を拠点に、訪問介護や通所介護、施設サービスなど幅広い介護・医療サービスを提供しています。私たちの理念は「寄り添い、支え、4つの喜びを叶える」こと。利用者様やそのご家族、医療・介護従事者、そして働くスタッフのすべてが喜びを感じられる環境づくりを大切にしています。

まごころでは、一人ひとりの利用者様に心を込めて接し、安心と笑顔を届けることを目指しています。また、スタッフが無理なく働けるように配慮し、新しい環境や仕事に挑戦する方をしっかりサポート。キャリアアップを目指す方や「いい介護・いい看護」を追求したい方にも最適な職場です。

地域に根ざした温かい雰囲気の中で、チーム全員が協力し合いながら利用者様の幸せを創り出しています。あなたもまごころの一員として、誰かの「安心」と「喜び」を支える仕事に挑戦してみませんか?新しい仲間を心から歓迎します。

事業者情報

名称 ナーシングホームまごころ
所在地 〒527-0033滋賀県東近江市東沖野2丁目4番地3

事業内容


【事業主名】
株式会社 まごころ

【事業内容】
通所介護、訪問看護、福祉用具貸与・販売、介護施設(サ高住・ナーシングホーム)、訪問介護、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護

【特長】
私たちは「寄り添い応援業」を通して人々の安心と喜びを創造します。

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

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労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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