特別養護老人ホーム
管理栄養士（正社員）求人
最終更新日：
子育て応援◎『管理栄養士（正社員）』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
管理栄養士（正社員）の募集です。
＊利用者様への栄養管理。
＊食事状態の観察、評価。
＊栄養ケア計画の作成、食事介助。
（備考欄参照）
＊業務の変更はありません。
管理栄養士（正社員）の募集です。
＊利用者様への栄養管理。
＊食事状態の観察、評価。
＊栄養ケア計画の作成、食事介助。
（備考欄参照）
＊業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 管理栄養士（小規模多機能） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 福岡県朝倉市城８５９ 【配属等】 〒838-0022 福岡県朝倉市城８５９ 特別養護老人ホーム（多床型：きらく荘、ユニット型：夢花館） デイサービス、小規模多機能ホーム、グループホーム、居宅介護 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 屋内の受動喫煙対策に関する備考 屋外に喫煙スペース設置 【勤務地に関する補足】 西鉄バス 十文字バス停から徒歩１５分 |
| 給与 | 【給与】 月給 211,000円～258,600円 【給与詳細】 基本給 182,000円～229,600円 介護補助手当 10,000円 ベースアップ手当 7,000円 資格手当 12,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 （資格手当の内訳） 管理栄養士 12,000円 【昇給】 あり 1月あたり500円～5,000円（前年度実績） 【賞与】 あり 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 管理栄養士の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許 あると望ましいです（ＡＴでも大丈夫です） 【必要な経験等】 管理栄養士 |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～18時00分 （２）8時30分～17時30分 【就業時間に関する補足】 変形労働時間制により週４０時間以内となるよう調整。 【休憩】 80分 【時間外】 あり 月平均 3時間 ＊週あたりの想定実働時間：38時間20分 （１）4日（２）1日の場合 ＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 日曜日・その他 【その他の休日・補足】 休みは、シフト制（月８日休） １時間単位での有給取得も可能（４０時間分まで） 年次有給休暇（6ヵ月経過後） 10日 【年間休日数】 100日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 5年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり ３ヶ月 （同条件） |
| 求人の 特徴 |
車通勤可 子育て応援 交通費支給あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 社保完備 残業少なめ |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数：130人（全体：130人） ＊夏期休暇・冬期休暇あり。 ＊リフレッシュ休暇制度あり。 ＊在宅サービス、施設サービスの勉強が可能で将来のキャリアアップにつながる職場です。 ＊２年目より特定処遇改善加算の支給対象となります。 ＊お子さんの病気や学校行事の休みなど柔軟に対応します。 ＊保育園の送迎時間、地域行事に配慮した勤務時間 の調整ができます。 【従業員の新型コロナウイルス感染防止対策について】 ・マスクの支給 ・消毒用アルコールの配置（手指消毒の励行） ・授業員の検温管理 ・定期的な空気の入れ換え 初めての方でも安心してご入職いただけます。また、地域行事への参加も多く、手作りおやつの提供や飲食に関わる業務全般への経験値が上がる職場です。 【法人・（関連）事業所のご紹介】 社会福祉法人宏志会は、自然豊かな朝倉市三奈木の丘の上にあり、ご利用者様が自分らしく安心して暮らせる環境づくりを大切にしています。 地域と連携しながら、一人ひとりの個性や生活能力に合わせた適切な支援を行い、幸せな老後生活の実現を目指しています。 職員は、ご利用者様や地域の皆様に満足いただけるサービス提供に日々努力し、仲間同士が支え合い笑顔あふれる温かい職場です。 あなたもこのような職場で、一緒に地域福祉の充実に貢献しませんか？ |
事業者情報
| 名称 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 所在地 | 〒838-0022福岡県朝倉市城８５９ |
| アクセス | 西鉄バス 十文字バス停から徒歩１５分 |
事業内容
【事業内容】
福祉事業（高齢者介護）。特別養護老人ホーム（多床型・ユニット型）、デイサービスセンター、小規模多機能ホーム、グループホーム、地域包括支援センター。
【特長】
朝倉地域に密着した施設づくりを目指しています。当法人敷地内にすべてのサービス事業所があり、チームワークが良い環境で働きやすい職場です。
【ご参考：特別養護老人ホームはなつくしについて】
※以下は「介護老人福祉施設」としての参考情報となります。
■運営方針
入所者一人一人の意思及び人格を尊重し、施設サービス計画に基づき、その居宅における生活への復帰を念頭において入所前の居宅における生活と入所後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて入所者が相互に社会的関係を築き、自立的な日常生活を支援する。又、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行い、市町村、居宅介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設その他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。
■サービスの特色
入所者や家族のプライバシーの確保に配慮して行っている。
入所者が有する能力に応じて、自らの生活様式及び生活習慣に沿って自立的な日常生活を営むことが出来るようにする。
入所者の日常生活を支援する。
■利用者情報
・入所定員
※＜＞内の数値は都道府県平均 80人＜69.6人＞
・入所者の平均年齢 88.6歳
・入所者の男女別人数 男性：13人
女性：45人
・要介護１ 1人
・要介護２ 6人
・要介護３ 16人
・要介護４ 26人
・要介護５ 9人
・昨年度の退所者数 25人
・入所者の平均的な入所日数 280日
・待機者数 0人
■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
介護老人福祉施設
福祉事業（高齢者介護）。特別養護老人ホーム（多床型・ユニット型）、デイサービスセンター、小規模多機能ホーム、グループホーム、地域包括支援センター。
【特長】
朝倉地域に密着した施設づくりを目指しています。当法人敷地内にすべてのサービス事業所があり、チームワークが良い環境で働きやすい職場です。
【ご参考：特別養護老人ホームはなつくしについて】
※以下は「介護老人福祉施設」としての参考情報となります。
■運営方針
入所者一人一人の意思及び人格を尊重し、施設サービス計画に基づき、その居宅における生活への復帰を念頭において入所前の居宅における生活と入所後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて入所者が相互に社会的関係を築き、自立的な日常生活を支援する。又、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行い、市町村、居宅介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設その他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。
■サービスの特色
入所者や家族のプライバシーの確保に配慮して行っている。
入所者が有する能力に応じて、自らの生活様式及び生活習慣に沿って自立的な日常生活を営むことが出来るようにする。
入所者の日常生活を支援する。
■利用者情報
・入所定員
※＜＞内の数値は都道府県平均 80人＜69.6人＞
・入所者の平均年齢 88.6歳
・入所者の男女別人数 男性：13人
女性：45人
・要介護１ 1人
・要介護２ 6人
・要介護３ 16人
・要介護４ 26人
・要介護５ 9人
・昨年度の退所者数 25人
・入所者の平均的な入所日数 280日
・待機者数 0人
■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
介護老人福祉施設
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