老人保健施設 サンシルバー町田
管理栄養士（正社員）求人
最終更新日：
≪17時00分まで≫でプライベートも充実☆『管理栄養士』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
管理栄養士として一緒に働きませんか？
【主な仕事内容】
昼食ミールラウンド／昼食検食／栄養ケア計画／献立作成・発注業務／カンファレンス・施設会議／厨房との連携・翌日の準備等
【その他のお仕事】
食札の作成／退所時の栄養情報提供書の作成／嗜好調査の実施／実習生の受入れ／施設行事への参加／（運動会、お花見、コンサート）試食会の対応等
＊業務の変更はありません。
管理栄養士として一緒に働きませんか？
【主な仕事内容】
昼食ミールラウンド／昼食検食／栄養ケア計画／献立作成・発注業務／カンファレンス・施設会議／厨房との連携・翌日の準備等
【その他のお仕事】
食札の作成／退所時の栄養情報提供書の作成／嗜好調査の実施／実習生の受入れ／施設行事への参加／（運動会、お花見、コンサート）試食会の対応等
＊業務の変更はありません。
募集要項
| 募集職種 | 管理栄養士（介護老人保健施設） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 東京都町田市相原町２３７３番１ 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙 【勤務地に関する補足】 ＪＲ横浜線 相原駅からバス「東京家政学院」下車 徒歩５分 |
| 給与 | 【給与】 月給 258,000円 【給与詳細】 基本給 190,000円 調整手当 43,000円 業務手当 5,000円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 10,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【昇給】 あり 1月あたり1.00％～5.00％（前年度実績） 【賞与】 あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 通勤手当あり 月額 30,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 管理栄養士の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許 あると望ましいです（ＡＴでも大丈夫です） 【あると望ましい経験等】 施設管理栄養士として勤務したことがあれば望ましいです |
| 勤務時間 | 【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～17時00分 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 10時間 【時間外の補足】 臨時の対応・急な人手不足・行事等・災害時 １ヶ月９９時間 １年７２０時間 ６回まで ＊週あたりの想定実働時間：37時間30分 （１）5日の場合 ＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。 |
| 休日 休暇 |
【休日】 その他 週休二日制 【その他の休日・補足】 シフト制 年次有給休暇（6ヵ月経過後） 10日 【年間休日数】 108日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 なし |
| 求人の 特徴 |
週休二日制 |
| その他 | 【車通勤】 可（駐車場あり） 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数：14人（全体：450人） |
事業者情報
| 名称 | 老人保健施設 サンシルバー町田 |
|---|---|
| 所在地 | 〒194-0211東京都町田市相原町２３７３番１ |
| アクセス | ＪＲ横浜線 相原駅からバス「東京家政学院」下車 徒歩５分 |
事業内容
【事業主名】
社会福祉法人 共助会 老人保健施設 サンシルバー町田
【事業内容】
病状の安定期にあり入院治療は不要だが家庭で介護することは困難があるお年寄りをおあずかりして日常生活面での介護とリハビリテ－ションを行い自立を援助し家庭生活を送れるよう支援する。
【特長】
社会福祉法人 共助会の福祉理念に基づいて運営され地域や家庭とのコミュニケーションを重視し地域に根ざした福祉ネットワークを形成し社会に貢献する施設を目指している（その他の医療業）
【ご参考：介護老人保健施設 サンシルバー町田について】
※以下は「短期入所療養介護（介護老人保健施設）」としての参考情報となります。
■運営方針
高齢者の自立を支援、早期の家庭復帰を目指し、在宅ケアの促進を図り、在宅高齢者の多様なニ－ズに対応する。また、地域の医療・保健・福祉との密接な連携のもとに総合的な高齢者福祉に貢献できるよう運営する。第２種社会福祉事業として、無料又は低額な老人保健施設利用事業を実施します。利用者の意思及び人格を尊重し、介護サ－ビスの質の確保・向上を図るため、職員研修に力を入れ、職員の知識・技能の向上及び専門性を高め、質の高い競争力のある施設を目指します。
■サービスの特色
当施設(事業所)は、従来型(非ユニット型)の特色を生かし、短期間でも集団での療養生活が送れるようリハビリ訓練、教養娯楽・レクリェ－ション参加等により支援しています。現在は、併設短期入所事業所(ユニット型)も多く開設されておりますが、集団生活により顔見知りも利用する毎に多くなり、殆どの利用者がリピ－タ－となって利用しています。但し、空床利用ですで満床の場合は、要望にお答えできない場合があることが難点です。
■利用者情報
・利用者総数
※＜＞内の数値は都道府県平均 32人＜21.8人＞
・要支援１ 0人
・要支援２ 0人
・要介護１ 10人
・要介護２ 22人
・要介護３ 0人
・要介護４ 0人
・要介護５ 0人
・利用者の平均的な利用日数
※＜＞内の数値は都道府県平均 6日＜9.9日＞
■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
居宅介護支援
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所生活介護
介護予防短期入所療養介護
介護予防支援
介護老人福祉施設
社会福祉法人 共助会 老人保健施設 サンシルバー町田
【事業内容】
病状の安定期にあり入院治療は不要だが家庭で介護することは困難があるお年寄りをおあずかりして日常生活面での介護とリハビリテ－ションを行い自立を援助し家庭生活を送れるよう支援する。
【特長】
社会福祉法人 共助会の福祉理念に基づいて運営され地域や家庭とのコミュニケーションを重視し地域に根ざした福祉ネットワークを形成し社会に貢献する施設を目指している（その他の医療業）
【ご参考：介護老人保健施設 サンシルバー町田について】
※以下は「短期入所療養介護（介護老人保健施設）」としての参考情報となります。
■運営方針
高齢者の自立を支援、早期の家庭復帰を目指し、在宅ケアの促進を図り、在宅高齢者の多様なニ－ズに対応する。また、地域の医療・保健・福祉との密接な連携のもとに総合的な高齢者福祉に貢献できるよう運営する。第２種社会福祉事業として、無料又は低額な老人保健施設利用事業を実施します。利用者の意思及び人格を尊重し、介護サ－ビスの質の確保・向上を図るため、職員研修に力を入れ、職員の知識・技能の向上及び専門性を高め、質の高い競争力のある施設を目指します。
■サービスの特色
当施設(事業所)は、従来型(非ユニット型)の特色を生かし、短期間でも集団での療養生活が送れるようリハビリ訓練、教養娯楽・レクリェ－ション参加等により支援しています。現在は、併設短期入所事業所(ユニット型)も多く開設されておりますが、集団生活により顔見知りも利用する毎に多くなり、殆どの利用者がリピ－タ－となって利用しています。但し、空床利用ですで満床の場合は、要望にお答えできない場合があることが難点です。
■利用者情報
・利用者総数
※＜＞内の数値は都道府県平均 32人＜21.8人＞
・要支援１ 0人
・要支援２ 0人
・要介護１ 10人
・要介護２ 22人
・要介護３ 0人
・要介護４ 0人
・要介護５ 0人
・利用者の平均的な利用日数
※＜＞内の数値は都道府県平均 6日＜9.9日＞
■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
居宅介護支援
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所生活介護
介護予防短期入所療養介護
介護予防支援
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