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医療生活協同組合 やまがた
管理栄養士(正社員)求人

医療生活協同組合 やまがた・山形県・管理栄養士・
最終更新日:
○月給最大30万円以上可能!≪年間休日120日≫でプライベートも充実☆入居可能住宅・託児施設アリで安心して働けます♪UIJターンも大歓迎☆
【仕事内容】
管理栄養士(正規職員)[病院内勤務]の募集です。
給食管理、栄養管理業務・外来と入院患者様の栄養指導・入院患者様の栄養アシスメント、栄養管理計画書の作成・給食ソフトでの献立作成・食材の発注、食品の管理 等


*業務の変更:会社の定める業務に変更となる可能性があります

募集要項

募集職種 管理栄養士(病院)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
山形県鶴岡市文園町9-34 【鶴岡協立病院】もしくは 




【配属等】
〒997-0346
山形県鶴岡市文園町9-34 【鶴岡協立病院】もしくは 


山形県鶴岡市上山添神宮前38【鶴岡リハビリテーション病院】

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
屋内の受動喫煙対策に関する備考
敷地内禁煙
給与 【給与】
月給 184,080円~346,030円

【給与詳細】
基本給 176,980円~338,630円
処遇改善手当 7,100円~7,400円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
・通勤手当(片道2km以上対象)
・家族手当5,000~7,000円(条件有)
・住宅手当4,000~5,000円(世帯主のみ)
・時間外手当は基本給とは別途支給

【昇給】
あり
1月あたり5,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 3.06ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
20,900円
応募資格 【応募資格】
管理栄養士の資格をお持ちの方


勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)7時30分~16時00分
(2)8時30分~17時00分
(3)9時00分~17時30分

【就業時間に関する補足】
(4)10時30分~19時00分(週1~2回)、(5)土日祝
祭日勤務 9時30分~19時00分(月に2~3日)、(1)~
(5)のシフト勤務です。

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 6時間
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
入職時に年次有給休暇を10日間付与。休日は、年末年始休暇、ラ
イフサポート休暇等。

【年間休日数】
120日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
7年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3か月 (同条件)
求人の
特徴
車通勤可 高収入 年間休日120日以上 交通費支給あり 住宅手当あり 家族手当あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 週休二日制 社保完備
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり)
・スタッフ数:31人(全体:876人)

※ご応募前に職場見学も可能です。
お気軽にフォームよりお問い合わせください。

※新卒・既卒を問いません。
新卒の方は、資格証写しに代えて卒業見込証明書など雇用開始日までに管理栄養士免許を取得する見込みを示せる資料を添付して申込ください。

※書類確認後、面接及び筆記試験の日程をご相談させていただき
 ます。


【法人・(関連)事業所のご紹介】
医療生活協同組合やまがた看護部は、「地域に暮らす人々のいのちと健康を守り、医療・介護・福祉のあらゆる場で切れ目のない看護を実践する」ことを理念としています。
人権を大切にし、社会の変化を正しく捉えながら、地域の皆さんと共に行動することを基本方針としています。
急性期から回復期リハビリ、包括ケア、診療所や介護事業所まで、多様な職場環境があり、自分の生活に合わせた働き方が可能です。
職場は、思いやりの心を持ち、地域の医療を一緒に考える温かい雰囲気で、看護師一人ひとりが自立し成長できる環境づくりに力を入れています。

事業者情報

名称 医療生活協同組合 やまがた
所在地 〒997-0346山形県鶴岡市文園町9-34 【鶴岡協立病院】もしくは 

事業内容


【事業内容】
医療・介護事業。主に庄内地域において、鶴岡協立病院・鶴岡協立リハビリテーション病院をはじめ、訪問看護や複数の介護事業所を運営しています。山形市にも事業所があります。

【特長】
急性期からリハビリテーション・在宅医療まで切れ目のない医療を提供するとともに、安心して住み続けられるまちづくりを目指すため、地域の健康づくり活動に力を入れています。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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