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介護老人保健施設 みずほケアセンター
薬剤師(正社員)求人

介護老人保健施設 みずほケアセンター・静岡県・薬剤師・
最終更新日:
【無料駐車場あり】○月給最大30万円以上可能!◎賞与はうれしい4ヶ月分(前年度実績)≪17時00分まで/時間外なし≫でプライベートも充実☆入居可能住宅アリで安心して働けます♪
【仕事内容】
薬剤師として一緒に働きませんか?
施設内において、医師の指示による調剤業務を担当していただきます。
・服薬指導及び管理
・在庫管理
・患者様の薬歴管理
・必要に応じ、フロア職員への薬剤の情報提供等


*業務の変更:会社の定める業務に変更となる可能性があります

募集要項

募集職種 薬剤師(介護老人保健施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
静岡県浜松市中央区高丘西2丁目32-36

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
給与 【給与】
月給 281,250円~343,750円

【給与詳細】
基本給 281,250円~343,750円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【昇給】
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績)

【賞与】
賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
年2回
計 4.00ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
7,000円
応募資格 【応募資格】
薬剤師の資格をお持ちの方


勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時00分

【休憩】
60分

【時間外】
なし
休日
休暇
【休日】
日曜日、祝日、その他

【その他の休日・補足】
勤務予定表による 月8~10日休み(ローテーション)
勤続1年以上の方、リフレッシュ休暇制度有
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【年間休日数】
110日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
なし
求人の
特徴
高収入 ワークライフバランス重視 車通勤可 交通費支給あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 社保完備 残業少なめ
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり
住宅に関する備考
基本的に県外 ワンルームロフト
付き月21100円+水道光熱費

・スタッフ数:90人(全体:779人)


無料駐車場あり

応募前の職場見学:可 



【法人・(関連)事業所のご紹介】
和恵会は、静岡県浜松市を拠点に高齢者の医療・看護・介護・リハビリを提供している医療法人です。
創立以来、「親切」「丁寧」「平等」を大切にし、患者様や利用者様に「自由」「誇り」「安心」を感じていただけるよう努めています。
特に、身体的な抑制をなくすことに積極的に取り組み、その実践と継続のために院内を公開し、地域全体への啓発も行っています。
スタッフは利用者一人ひとりの尊厳を尊重し、温かく寄り添う姿勢を大切にしているため、安心して働ける環境です。
このような理念を共有し、地域の高齢者の生活を支える仕事に興味のある方、この職場で一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 介護老人保健施設 みずほケアセンター
所在地 〒433-8118静岡県浜松市中央区高丘西2丁目32-36

事業内容


【事業内容】
介護老人保健施設

【特長】
高齢化社会になり、介護を必要とする高齢者が増えてまいります。当施設は、和恵会グループの施設として、今後一層の発展が期待できます。

【ご参考:みずほケアセンターについて】
※以下は「短期入所療養介護(介護老人保健施設)」としての参考情報となります。

■運営方針
「親切・丁寧・平等」を基本理念として、医学的管理のもとケアプランに基づいた日常生活の看護・介護を提供し、機能訓練や日常生活動作訓練を行います。

■サービスの特色
利用者様が自立した生活を営むことを支援し、在宅復帰を目指しています。また、常に明るく家庭的な雰囲気の中で、リハビリを中心として早期在宅復帰を目指しています。

■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問看護
訪問リハビリテーション
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問看護
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
介護老人保健施設
介護医療院

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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