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社会福祉法人 横手福寿会 りんごの里 福寿園
看護師(正社員)求人

社会福祉法人 横手福寿会 りんごの里 福寿園・秋田県・看護師・
最終更新日:
≪時間外なし≫お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
看護師,准看護師 (夜勤あり)《りんごの里 福寿園》の募集です。
◎看護、老人看護業務 
・入所者への食事、入浴、排泄等の看護業務 
・バイタルチェック 等 
 
*入所定員100名の施設です。
※看護職について、各時間帯の1日の平均配備人数は、
 (1)5名 (2)1名 です。
 就業時間(2)夜勤は、月平均5回程度あります。

*業務の変更はありません。
「兼業・副業:不可」
 

募集要項

募集職種 看護師(介護施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
秋田県横手市増田町吉野字梨木塚100-1

【配属等】
〒019-0703
秋田県横手市増田町吉野字梨木塚100-1
 りんごの里 福寿園

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 256,200円~267,000円

【給与詳細】
基本給 232,200円~240,000円
職務手当 9,000円~12,000円
調整手当 15,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
*夜勤手当:
 1回につき7,000円(月平均35,000円)
*扶養手当:第一子 8,000円
 第二子以降6,000円
 配偶者 10,000円
 その他 1,500円 (該当者のみ)

【昇給】
あり
1月あたり1,200円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 2.10ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
准看護師の資格をお持ちの方
いずれかの資格があれば大丈夫です
勤務時間 【勤務形態】

変形時間労働制


【勤務時間・曜日】

(1)8時30分~17時30分
(2)17時00分~9時00分


【就業時間に関する補足】

休憩時間:(1)は 60分 
 (2)は120分

※年所定労働時間 2,040時間

【休憩】
60分

【時間外】
なし
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
*シフト制
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
112日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

【退職金】
あり
勤続年数
5年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヵ月 (同条件)
求人の
特徴
残業なし 家族手当あり
その他 【車通勤】
可(駐車場あり)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:105人(全体:181人)

【法人・(関連)事業所のご紹介】
社会福祉法人 横手福寿会が運営する「りんごの里」は、利用者様が家族との絆を大切にしながら、明るく家族的な雰囲気の中で生きがいを持って活き活きと療養生活を送れることを目指しています。秋田の美しい自然環境を最大限に活かし、四季折々の風景や旬の味覚を感じられるリゾートのような施設づくりに力を入れているのが特徴です。

施設内は大きな窓から自然光がたっぷり入り、閉塞感のない開放的な空間で、心豊かに過ごせる環境が整っています。利用者様の健康を支えるために、運動・栄養・休養のバランスを大切にし、適度な運動や健康的な食事、リラックスできるサービスを提供。利用者様一人ひとりのウェルネスライフを豊かにすることに努めています。

また、秋田は生活コストが低く、食べ物がおいしく、通勤や移動のストレスも少ないため、働くスタッフにとっても快適な環境です。地域の行事や祭りも多く、人とのつながりを感じられる温かい地域社会の中で、仕事もプライベートも充実させられます。

「もっとここにいたかった」と利用者様に思っていただけるような、温かく家族的な職場で、あなたも一緒に心豊かなケアを提供しませんか?笑顔あふれる職場で、利用者様と共に成長できる環境がここにあります。

事業者情報

名称 社会福祉法人 横手福寿会 りんごの里 福寿園
所在地 〒019-0703秋田県横手市増田町吉野字梨木塚100-1
アクセス 十文字駅 車 15分

事業内容


【事業主名】
社会福祉法人 横手福寿会 りんごの里 福寿園

【事業内容】
 社会福祉として、地域において必要な福祉サービスが総合的に提供されるよう援助することを目的としております。

【特長】
 要介護老人への医療ケアと生活介護サービスを提供し、要介護老人の自立を支援、家庭への復帰を目指す施設です。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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