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青森保健生活協同組合
看護師(正社員)求人

青森保健生活協同組合・青森県・看護師・
最終更新日:
子育て応援◎『看護師/准看護師(2027年度採用)』の募集です♪UIJターンも大歓迎☆お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
看護師/准看護師(2027年度採用)の募集です。
法人内のいずれかの事業所での看護業務
※法人内医療事業所:一般病院、精神病院、診療所、訪問看護等
※法人内福祉事業所:通所リハビリ、通所介護、訪問看護、ショートステイ等
 
*業務の変更はありません。


*2027年4月1日採用予定

募集要項

募集職種 看護師(訪問看護/クリニック)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
青森県青森市東大野2-1-10 他

【配属等】
〒030-0847
青森県青森市東大野2-1-10 他
あおもり協立病院、生協さくら病院、協立クリニック、中部クリニック、協立訪問看護ステーション他(求人備考参照)

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙

【勤務地に関する補足】
採用してから法人内の事業所で勤務先を決定する
給与 【給与】
月給 184,200円~230,300円

【給与詳細】
基本給 172,800円~209,300円
住宅手当 6,000円~12,000円
家族手当 5,400円~9,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
※通勤手当:規定に基づき支給
※所属事業所により各種手当あり
【基本給内訳】
・正看護師:201,700円~209,300円
・准看護師:172,800円~179,400円
※学歴・職歴をふまえ、賃金規定に基づき算定します。

【昇給】
あり
1月あたり3,500円~7,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年3回 計 3.80ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
22,500円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
准看護師の資格をお持ちの方
いずれかの資格があれば大丈夫です
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時45分~16時55分
(2)16時45分~0時55分
(3)0時45分~8時55分

【就業時間に関する補足】
就業時間(4)8:45~12:30(土曜日/休憩なし)
※配属先により就業時間が異なる場合があります。
※月158時程度の勤務

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 5時間

*週あたりの想定実働時間:平均40時間以下
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
日曜日・祝日・その他

【その他の休日・補足】
シフト制
・盆休み(8/13~14)、年末年始(12/30~1/3)
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 12日

【年間休日数】
98日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
子育て応援 研修制度充実 高水準昇給
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:749人(全体:844人)

※有料駐車場あり(2,000円/月)
※就業場所について(全16ヶ所のいずれかに配属)
 あおもり協立病院、生協さくら病院、協立クリニック、中部クリニック、協立訪問看護ステーション、あおもり協立病院デイケア、
通所リハビリセンターふきのとう、生協ヘルパーステーションさくら、看護小規模多機能型居宅介護事業所ひまわり、デイサービス中部、デイサービスセンターやすかた、ショートステイやすかた、住宅型有料老人ホームなのはな、小規模多機能型居宅介護事業所おおの
 
・有給消化率:76.9%(2024年度実績) 
・育休復帰就業率100%(2024年度実績)
・新卒3年以内の就業継続率 75.0%(2022~2024年

『青森県介護サービス事業所認証』

※お問い合わせの上、応募前の施設見学が可能です。

事業者情報

名称 青森保健生活協同組合
所在地 〒030-0847青森県青森市東大野2-1-10 他

事業内容


【事業主名】
青森保健生活協同組合

【事業内容】
病院、診療所の経営、及び訪問看護ステーション、デイケア、訪問介護などの介護事業。

【特長】
「一人ひとりが健康で尊重される平和な社会をめざします」の理念のもと、救急医療から在宅医療まで幅広く展開。地域に根差した医療・介護を目指し保健予防の視点からまちづくりを推進している。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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