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医療法人 成雅会
看護師(正社員)求人

医療法人 成雅会・福岡県・看護師・
最終更新日:
【新原駅/徒歩10分】【無料駐車場あり】≪年間休日120日/時間外なし≫でプライベートも充実☆子育て応援◎
【仕事内容】
看護師(正)として一緒に働きませんか?
慢性期医療を主とした「泰平病院」病棟内での看護業務全般または法人内介護施設での看護業務全般。

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 看護師(病棟/介護施設/ケアミックス型病院)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
福岡県糟屋郡須惠町大字新原14-7

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙

【勤務地に関する補足】
「泰平病院」または同敷地内の介護施設での勤務
給与 【給与】
月給 205,700円~255,900円

【給与詳細】
基本給 195,700円~245,900円
ベースアップ手当 7,000円
特別感謝手当 3,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
夜勤手当10,000円/回
(月平均4~5回 回数は応相談)

【昇給】
あり
1月あたり1,000円~3,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 2.80ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限なし)
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方


勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分
(2)16時30分~9時30分

【休憩】
60分

【時間外】
なし

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)3日(2)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
月10日(年間休日120日)
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
120日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
2年以上
試用期間 【試用期間】
あり
入職日から6か月 (同条件)
求人の
特徴
車通勤可:無料駐車場 駅近 子育て応援 年間休日120日以上 交通費全額支給 残業なし
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:270人(全体:270人)

*マイカー通勤:無料駐車場あり




【法人・(関連)事業所のご紹介】
成雅会グループの泰平病院は、「求められる本当の医療・看護・介護を目指して」という理念を掲げています。
この理念のもと、患者さん一人ひとりに寄り添い、質の高い医療と看護、そして介護を提供することを大切にしています。
職員は常に患者さんの立場に立ち、心のこもったケアを心がけています。
温かい雰囲気の中で、チームワークを大切にしながら、共に成長できる環境が整っています。

事業者情報

名称 医療法人 成雅会
所在地 〒811-2111福岡県糟屋郡須惠町大字新原14-7
アクセス JR香椎線 新原駅 徒歩 10分
「泰平病院」または同敷地内の介護施設での勤務

事業内容


【事業内容】
高齢者医療を主とした病院の他、介護医療院、介護老人保健施設などの介護施設を運営しています。

【特長】
医療機関及び様々な介護保険サービスを運営しており、地域住民の皆様に医療と介護の総合的かつ一体的なサービスを提供しています

【医療法人 成雅会 泰平病院の医療機関情報】
■届出・許可病床数(医療保険適用)
 一般病床:70床
 療養病床:49床
 計:119床

■看護師の実質的配置状況
 一般病床:10:1
 療養病床(医療保険適用):20:1

■前年度患者数(医療保険適用:1日平均または年間延べ)
 一般病床:62.8人
 療養病床(医療保険適用):45.3人
 外来患者:22.2人

【医療法人 成雅会 泰平病院の人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、合計が総数とは一致しない場合があります。
■医師
 総数:10.06

■薬剤師
 総数:5.2

■看護師
 総数:40.5

■准看護師
 総数:9.5

■理学療法士
 総数:9

■作業療法士
 総数:7.2

■管理栄養士
 総数:2.5

■社会福祉士(医療ソーシャルワーカー:MSW)
 総数:4.2

■臨床検査技師
 総数:1

■介護福祉士
 総数:2

■保育士
 総数:1.4

■ヘルパー
 総数:18

■言語聴覚士(ST)
 総数:4

■事務職員
 総数:9.4

■上記合計(医療系専門職種のみ)
 総数:124.76

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

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労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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