リハモール福岡
看護師（正社員）求人

最終更新日：2026/03/06

≪時間外なし≫『看護師』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。

【仕事内容】
看護師として一緒に働きませんか？
介護老人福祉施設リハモール福岡・短期入所生活介護事業所リハモール福岡において日常生活の看護支援を担当していただきます。
【主な業務内容】
　・健康管理、処置、服薬管理その他の看護業務
　・緊急時の対応（受診含む）
　・往診時の対応
　・医療に関する内容についてご家族への連絡・報告等
　・その他上記に付随する業務

＊業務の変更はありません。

募集要項

募集職種	看護師（病院）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】福岡県福岡市西区野方７丁目７８０－１【配属等】〒819-0043 福岡県福岡市西区野方７丁目７８０－１「リハモール福岡」【受動喫煙防止措置】屋内禁煙【勤務地に関する補足】西鉄バス福岡リハビリテーション病院前バス停下車３分
給与	【給与】月給 222,500円～296,000円【給与詳細】基本給 206,500円～280,000円制服手当 2,000円資格手当 10,000円職務（早遅）手当 4,000円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【その他の手当・補足】正看護師のみ資格手当支給【昇給】あり 1月あたり1,903円～3,418円（前年度実績）【賞与】あり年2回計 2.00ヶ月分（前年度実績）【交通費】実費支給（上限あり）月額 15,000円
応募資格	【応募資格】看護師の資格をお持ちの方【必要な経験等】医療機関若しくは、介護施設での看護業務
勤務時間	【勤務形態】変形時間労働制【勤務時間・曜日】（１）7時00分～16時00分（２）10時00分～19時00分【就業時間に関する補足】（１）（２）シフト【休憩】 60分【時間外】なし＊週あたりの想定実働時間：40時間00分　（１）4日（２）1日の場合＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日休暇	【休日】その他【その他の休日・補足】１か月の休日数は、９日。２月のみ８日。年次有給休暇（6ヵ月経過後）　10日【年間休日数】 107日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
試用期間	【試用期間】あり３か月　（同条件）
求人の特徴	残業なし
その他	【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・社会保険を完備しています。・退職金共済に加入しています。・スタッフ数：100人（全体：106人）＊マイカー通勤について：駐車場代２，０００円／月＊賃金は、経験・能力に応じて決定します。＊福利厚生として、グループ病院を受診した場合は、診療費の補助を受けられます。【法人・（関連）事業所のご紹介】リハモール福岡は、「すべての人に誠心誠意つくす」という理念のもと、利用者一人ひとりを大切にしたケアを心がけています。利用者主体の考えを大切にし、思いやりを持って利用者中心のサービスを提供。職員は介護や医療の技術向上に日々努力し、質の高いサービスを適正に届けることを目指しています。また、利用者が安心して安全に生活できる環境づくりに力を入れており、地域やご家族と連携しながら、共に成長できる施設を目指しています。こうした取り組みを継続的に見直し、より良い介護・医療サービスの提供に努めているため、職員同士も協力し合いながら、前向きに仕事に取り組む風土が根付いています。利用者の笑顔を大切にし、地域に根ざした温かいケアを実践したい方にぴったりの職場です。

事業者情報

名称	リハモール福岡
所在地	〒819-0043福岡県福岡市西区野方７丁目７８０－１
アクセス	西鉄バス福岡リハビリテーション病院前バス停下車３分

事業内容

【事業内容】
西区野方で特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、ケアプランセンターを運営。早良区田村でフェリッサという事業所名で放課後等デイサービス、保育所等訪問支援事業を運営。

【特長】
利用者・入所者様の機能の維持を目的として、その人らしい生活を築ける様サポートする。グループ病院が隣接する数少ない施設です。利用児童の喜びと笑顔の未来にむけて支援します。

【ご参考：介護老人福祉施設　リハモール福岡について】
※以下は「介護老人福祉施設」としての参考情報となります。

■運営方針
（理念）私たちは、すべての人に、誠心誠意つくします。
１、患者・利用者中心のチームアプローチを実践します。
◆患者、利用者のニーズを踏まえた「安全」「安心」の医療・介護サービスを追及します。
◆説明と同意、患者、利用者のプライバシーの保護に努めます。
２、整形外科専門機関として、地域に積極的に働きかけます。
３、リハビリテーション専門機関として、地域に積極的に働きかけます。
４、医療・介護技術・応対向上へ向けて、日々研鑽いたします。
５、上記内容を実現する為に医療・介護サービスの質の継続的改善を図ります。

■サービスの特色
利用者それぞれの状態にあったユニットに入所していただき、くつろげる生活の場として環境づくりに努めている。ユニットごとに、誕生会や季節の行事、コスモス見学や紅葉狩りなどの外出、調理活動など季節感に触れ家庭的な雰囲気を味わえる機会を提供している。入浴では個浴を実施し、誘導、脱衣、洗身・洗髪、着衣まで、利用者に1対1での入浴介助を行っている。

■利用者情報
・入所定員
　※＜＞内の数値は都道府県平均 72人＜69.4人＞
・入所者の平均年齢 88.9歳
・入所者の男女別人数男性：18人
女性：53人
・要介護１ 0人
・要介護２ 1人
・要介護３ 18人
・要介護４ 19人
・要介護５ 33人
・昨年度の退所者数 18人
・入所者の平均的な入所日数 1,380日
・待機者数 31人

■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
通所介護
短期入所生活介護
居宅介護支援
介護予防短期入所生活介護
介護老人福祉施設