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アプローチ訪問看護ステーション
看護師(正社員)求人

アプローチ訪問看護ステーション・広島県・看護師・
最終更新日:
≪17時30分まで/年間休日120日/土日祝休み≫でプライベートも充実☆『訪問看護師』の募集です♪UIJターンも大歓迎☆お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
訪問看護師として一緒に働きませんか?
アプローチ訪問看護ステーションで訪問看護師を担当していただきます。
移動はステーションの車を使っていただきます。

*小さいお子さんがいる方も、休日など配慮します。

*未経験の方でも丁寧に指導させていただきます。


*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 看護師(訪問看護)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
広島県広島市安芸区矢野東4丁目5-5-101

【配属等】
〒736-0083
広島県広島市安芸区矢野東4丁目5-5-101
アプローチ訪問看護ステーション

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 270,000円~290,000円

【給与詳細】
基本給 230,000円~250,000円
調整手当 10,000円
住宅(一律)手当 10,000円
資格手当 20,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【昇給】
あり
1月あたり3,000円~5,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)

【あると望ましい経験等】
訪問看護、精神看護、小児看護の経験がある方大歓迎です。
勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 1時間
休日
休暇
【休日】
土曜日・日曜日・祝日・その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
祭日に出勤していただく場合があります。相談しながら対応します

年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
120日
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
2か月 (同条件)
求人の
特徴
年間休日120日以上 週休二日制
その他 【その他】
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:6人(全体:6人)

事業者情報

名称 アプローチ訪問看護ステーション
所在地 〒736-0083広島県広島市安芸区矢野東4丁目5-5-101
アクセス JR矢野駅 徒歩 15分

事業内容


【事業内容】
訪問看護ステーションの運営等

【特長】
私たちは利用者様とそのご家族の満足度を充足するための在宅サービスを提供しています。

【ご参考:アプローチ訪問看護ステーションについて】
※以下は「訪問看護」としての参考情報となります。

■運営方針
1 ステーションは、訪問看護を提供することにより、生活の質を確保し、健康管理及び日常生活活動の維持・回復を図るとともに、在宅医療を推進し、快適な在宅療養ができるよう努めなければならない。
2 ステーションは、訪問看護の提供に当たって、その利用者が可能な限りその居宅において、自立した日常生活を営むことができるよう、その療養生活を支援するとともに、利用者の心身の機能の維持回復を図り、もって利用者の生活機能の維持又は向上を目指すものでなければならない。
3 ステーションは事業の運営にあたって、必要なときに必要な訪問看護の提供ができるよう努めなければならない。
4 ステーションは事業の運営にあたって、関係区市町村、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、保健所及び近隣の他の保健・医療又は福祉サービスを提供する者との密接な連携を保ち、総合的なサービスの提供に努めなければならない。

■サービスの特色
わたしたちは、利用者様とそのご家族様の満足度を充足するためのサービスを提供します。
そのために色々な社会資源を活用し、情報を提供して本人様、ご家族様に受けたいサービスを選択していただけるよう援助します。
できる限り利用者様の生活を変えることなく、ご自宅で過ごせるよう支援します。

■利用者情報
・利用者総数
 ※<>内の数値は都道府県平均 26人<47.0人>
・要支援1 0人
・要支援2 4人
・要介護1 6人
・要介護2 9人
・要介護3 3人
・要介護4 2人
・要介護5 2人


■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問看護
介護予防訪問看護

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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