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医療法人社団 厚北会 吉本病院
看護師(パート)求人

医療法人社団 厚北会 吉本病院・北海道・看護師・
最終更新日:
【一己8丁目バス停/駅/徒歩1分】週6日程度でご相談☆入居可能住宅アリで安心して働けます♪
【仕事内容】
看護師として一緒に働きませんか?
医師の指示に基づく、入院患者さん(100床)に対する看護業務
*日常病棟において検血、採血、注射、その他の処置等看護師と しての各種業務

*入院患者さんのレクリエーション関係の観察及び指導

*業務の変更はありません。
 

募集要項

募集職種 看護師(病棟/精神科病院)
雇用形態 パート
勤務地 【勤務地】
北海道深川市3条25番19号

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する備考
敷地内禁煙
給与 【給与】
時給 1,700円~1,900円


【固定残業時間の有無】
固定残業代なし



【賞与】
あり
年2回 130,000円(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
18,700円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)9時00分~16時00分
(2)9時00分~12時30分
(3)8時00分~15時00分

【就業時間に関する補足】
(1)月・火・水・木・金(休憩60分)
(2)第1・第3・第5土の週の水・土(休憩なし)
(3)早出可能な方(休憩60分)※要相談

【休憩】
60分

【時間外】
時間外労働なし

*週あたりの想定実働時間:33時間30分 (1)4日(2)1日(3)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
日曜日・祝日・その他

【その他の休日・補足】
シフト制
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日



※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
駅近
その他 【車通勤】
可(駐車場あり)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり)
・スタッフ数:82人(全体:82人)

*通勤手当は片道2Km以上から規定により支給します。
*加入保険は、雇用条件に応じて要件を満たした場合加入
*年次有給休暇は法定通り付与
*勤務時間、相談に応じます。
(午前のみ勤務希望等)
*入居可能住宅:現在、女性用のみ入居可能
*勤続6カ月後に支援金として5万~10万円支給します。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
吉本病院は「地域とともに精神医療の充実発展に貢献し、安全で安心できる病院を目指す」という理念を大切にしています。患者様一人ひとりに優しさと思いやりを持って寄り添い、「人間尊重」を基本に質の高い医療と看護を提供しているのが特徴です。

心の不調で悩む方が安心して相談できる環境づくりを心がけており、訪問看護も行うことで患者様が家庭や地域の中で安定した生活を送れるよう支援しています。職員は患者様の気持ちに寄り添いながら、温かく丁寧なケアを提供しているため、働くスタッフもやりがいを感じやすい職場です。

地域に根ざし、心の健康を支える仕事に興味がある方にとって、吉本病院は安心して長く働ける環境と言えるでしょう。

事業者情報

名称 医療法人社団 厚北会 吉本病院
所在地 〒074-0003北海道深川市3条25番19号
アクセス 一己8丁目バス停/駅 徒歩 1分

事業内容


【事業主名】
医療法人社団 厚北会 吉本病院

【事業内容】
医療業(内科、精神科、神経科)

【特長】
1.地域とともに精神医療の充実発展に貢献し、安全安心できる病院を目指します。

【医療法人社団厚北会吉本病院の医療機関情報】
■届出・許可病床数(医療保険適用)
 精神病床:100床
 計:100床

■看護師の実質的配置状況
 精神病床:15:1

■前年度患者数(医療保険適用:1日平均または年間延べ)
 精神病床:97.6人
 外来患者:32.7人

【医療法人社団厚北会吉本病院の人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、小計が総数とは一致しない場合があります。
■医師
 総数:2
 病棟:2

■薬剤師
 総数:1
 病棟:1

■看護師
 総数:17
 病棟:17

■准看護師
 総数:26
 病棟:23
 外来:2

■管理栄養士
 総数:1

■上記合計(医療系専門職種のみ)
 総数:47
 病棟:43
 外来:2

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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