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神出病院
看護師(正社員)求人

神出病院・兵庫県・看護師・
最終更新日:
【無料駐車場あり】○月給最大40万円以上可能!≪年間休日121日≫でプライベートも充実☆
【仕事内容】
(正)看護師 (神出病院)の募集です。
○病院における看護業務全般

 ※就業時間は夜勤(月に4回程度)を含む、
 (1)(2)の交替制勤務です。
 (勤務時間、応相談)

 ※准看護師も同時募集しています。


*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 看護師(精神科病院)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
兵庫県神戸市西区神出町勝成78-53

【配属等】
〒651-2301
兵庫県神戸市西区神出町勝成78-53
「神出病院」

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙

【勤務地に関する補足】
神姫バス:小束野バス停 徒歩10分
給与 【給与】
月給 260,000円~434,800円

【給与詳細】
基本給 260,000円~434,800円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
*家族手当 2,000~3,000円
*夜勤手当 16,000円/回(深夜割増含む)
*時間外手当 あり(法定通り)

※経験加算あり

【昇給】
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1月あたり0円~3,000円(前年度実績)

【賞与】
賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
年2回
計 2.00ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
100,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方


勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)9時00分~17時00分
(2)16時45分~9時15分

【就業時間に関する補足】
(1)(2)の交替制勤務
※(2)は休憩150分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均時間外労働時間
3時間

*週あたりの想定実働時間:平均40時間以下
*上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
※カレンダーの土・日曜・祝日+年末年始・夏季休暇の日数が年間
休日となります(詳細は面接時に説明致します)*シフト制勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【年間休日数】
121日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり(期間)3ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります
求人の
特徴
高収入 ワークライフバランス重視 車通勤可:無料駐車場 年間休日120日以上 家族手当あり 週休二日制
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:250人(全体:1,000人)

※昇給・賞与は、業況や本人の人事評価に基づき決定します。
※無料駐車場あり

事業者情報

名称 神出病院
所在地 〒651-2301兵庫県神戸市西区神出町勝成78-53
アクセス 神戸市営地下鉄 西神中央駅 車 20分
神姫バス:小束野バス停 徒歩10分

事業内容


【事業内容】
・神出病院(精神科、神経科、内科)
・老人保健施設たちばな苑
・西神看護専門学校

【特長】
昭和38年の設立以来、精神科医療を中心に診療。精神基本一類看護、定床465床、今後も地域とともに躍進できる精神科及び老人医療(認知症対応)及び看護師養成に全力をそそぎます。

【医療法人 聖和錦秀会 神出病院の医療機関情報】
■届出・許可病床数(医療保険適用)
 精神病床:465床
 計:465床

■看護師の実質的配置状況
 精神病床:15:1

■前年度患者数(医療保険適用:1日平均または年間延べ)
 精神病床:279.2人
 外来患者:4.9人

【医療法人 聖和錦秀会 神出病院の人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、合計が総数とは一致しない場合があります。
■医師
 総数:9.5
 病棟:8.5
 外来:1

■薬剤師
 総数:5.7
 病棟:1.7
 外来:5.7

■看護師
 総数:82
 病棟:82
 外来:1

■准看護師
 総数:14.1
 病棟:14.1

■診療放射線技師
 総数:1.2
 病棟:1.2
 外来:1.2

■作業療法士
 総数:8
 病棟:8

■管理栄養士
 総数:3
 病棟:3

■その他医療従事者
 総数:79.1

■上記合計(医療系専門職種のみ)
 総数:202.6
 病棟:118.5
 外来:8.9

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
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  3. 面接実施
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労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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