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介護老人保健施設 ケアコートもりおか
看護師(正社員)求人

介護老人保健施設 ケアコートもりおか・岩手県・看護師・
最終更新日:
【青山駅/徒歩10分】【無料駐車場あり】『看護師(介護老人保健施設/夜勤あり)』の募集です♪
【仕事内容】
看護師(介護老人保健施設/夜勤あり)の募集です。
施設入所者の健康管理および心身の状態に応じた処置(介護を含む)、その他上記に附随する業務。

*転勤については必ず本人と相談の上で決定します。

*制服は貸与いたします。

*夜勤は月3~4回程度。

【変更範囲:変更なし】

※えるぼし認定

募集要項

募集職種 看護師(介護老人保健施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
岩手県盛岡市青山1丁目25-25

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
給与 【給与】
月給 193,000円~243,000円

【給与詳細】
基本給 183,000円~233,000円
技術手当 10,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
*1:住宅手当 15,000円/月
*2:家族手当 1,000~10,000円
*3:夜勤手当:8,500円/回
(*1*2*3:法人規定に準ずる)

【昇給】
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1月あたり1,500円~(前年度実績)

【賞与】
賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
年2回
計 3.50ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
19,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)


勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分
(2)16時30分~9時30分

【就業時間に関する補足】
(2)夜勤(休憩2時間)

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均時間外労働時間
3時間

*週あたりの想定実働時間:39時間00分 (1)3日(2)1日の場合
*上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
シフト制(月8日~10日程度の休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【年間休日数】
110日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり(期間)6ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります
求人の
特徴
駅近 車通勤可 交通費支給あり 住宅手当あり 家族手当あり 退職金制度あり 研修制度充実 昇給あり 賞与あり 社保完備
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:61人(全体:414人)

*福利厚生の一例
・制服貸与・予防接種実施・健康診断(年2回)
・病気、怪我等で長期休業になった場合の補償制度充実
・マイカー通勤の場合、無料駐車場あり
・永年勤続者への表彰制度あり
・海外研修制度あり(勤続4年目以降)
*転勤については場合によっては行う可能性がありますが、必ず本人と相談の上決定します。
*令和6年度、年度末一時金支給実績あり。
*確定拠出年金は本人の希望による任意加入です。

事業者情報

名称 介護老人保健施設 ケアコートもりおか
所在地 〒020-0133岩手県盛岡市青山1丁目25-25
アクセス IGR 青山駅 徒歩 10分

事業内容


【事業内容】
介護老人保健施設ケアコートもりおかは、障害を有した要介護者に対して、病院での治療や入院の必要のない容体が安定した方に、看護やリハビリテーション、介護、身の回りのお世話等を行います。

【特長】
入所60床、通所リハビリ55名。通所介護、居宅介護支援事業所を一体的に運営しています。機能訓練や医療ケアを通じて、高齢者の自立を支援しています。

【ご参考:介護老人保健施設ケアコートもりおかについて】
※以下は「通所リハビリテーション」としての参考情報となります。

■運営方針
1 当施設では、通所リハビリテーション計画等に基づいて、理学療法、作業療法及び言語療法その他必要なリハビリテーションを行い、利用者の心身の機能の維持回復を図り、利用者が可能な限りその居宅において、自立した日常生活を営むことができるよう在宅ケアの支援に努める。
2 当施設では、利用者の意思及び人格を尊重し、自傷他害の恐れがある等緊急やむを得ない場合以外、原則として利用者に対し身体拘束を行なわない。
3 当施設では、介護老人保健施設が地域の中核施設となるべく、居宅介護支援事業者(介護予防支援事業者)、その他保健医療福祉サービス提供者及び関係市区町村と綿密な連携を図り、利用者が地域において統合的サービス提供を受けることができるよう努める。
4 事業所では、ホスピタル精神(おもてなし)を持ち、地域社会への貢献を目指す。また、利用者個人の「その人らしさを大切に」した介護を中心に、利用者の自立支援を推進する。
5 サービス提供にあたっては、懇切丁寧を旨とし、利用者又はその家族に対して療養上必要な事項について、理解しやすいように指導又は説明を行うとともに利用者の同意を得て実施するよう努める。
6 利用者の個人情報の保護は、個人情報保護法に基づく厚生労働省のガイドラインに則り、当施設が得た利用者の個人情報については、当施設での介護サービスの提供にかかる以外の利用は原則的に行わないものとし、外部への情報提供については、必要に応じて利用者またはその代理人の了解を得ることとする。

■サービスの特色
①利用者個人の人生観、価値観を尊重し、利用者個人のその人らしさを大切にした介護を行います。
②明るく家庭的な雰囲気づくりに心掛け、地域や家庭との結びつきを重視いたします。
③常に健全な精神を持って、職員同士一致と協力でサービスの質の向上を目指します。
④利用者の生き甲斐を高め、自立への意欲を支援していきます。

■利用者情報
・利用定員
 ※<>内の数値は都道府県平均 55人<31.3人>
・要支援1 0人
・要支援2 39人
・要介護1 290人
・要介護2 311人
・要介護3 192人
・要介護4 101人
・要介護5 61人


■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問看護
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所療養介護
地域密着型通所介護
居宅介護支援
介護予防訪問看護
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所療養介護
介護老人保健施設

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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