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社会医療法人 昴和会 内山病院
看護師(正社員)求人

社会医療法人 昴和会 内山病院・鹿児島県・看護師・
最終更新日:
≪年間休日122日≫でプライベートも充実☆入居可能住宅アリで安心して働けます♪『准看護師』の募集です♪
【仕事内容】
准看護師として一緒に働きませんか?
○病院・介護老人保健施設における看護の業務全般
 *病棟・外来・透析室での業務
 *介護施設での勤務
 *その他、付随する業務 など

※病棟・介護施設での夜勤は月に4~5回


*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 准看護師(透析室/介護老人保健施設)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
鹿児島県阿久根市高松町22番地

【配属等】
〒899-1622
内山病院・介護老人保健施設回生苑その他法人内施設

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
給与 【給与】
月給 169,700円~253,600円

【給与詳細】
基本給 162,700円~228,600円
職種手当 7,000円~25,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
夜勤手当:1回 9,000円~10,000円

【昇給】
あり
1月あたり1,000円~2,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
准看護師の資格をお持ちの方


勤務時間 【勤務形態】
シフト制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分
(2)7時00分~16時00分
(3)9時00分~18時00分

【就業時間に関する補足】
*夜勤は15:00~9:00
*シフト制
*週40時間制
*早出・遅出勤務は配属先により時間は異なります

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 10時間
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
※シフト制による 


※有給休暇は就業規則により入職月からの付与あり

【年間休日数】
122日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
車通勤可 年間休日120日以上 交通費支給あり 退職金制度あり 昇給あり 賞与あり 週休二日制 社保完備
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・入居可能住宅もしくは手当があります。(単身用あり)
・スタッフ数:195人(全体:305人)

※欠員補充

※職種手当は配属先により異なります

【応募方法】 


【法人・(関連)事業所のご紹介】
当院は「質の高い思いやりのある医療福祉の実現」を理念に掲げ、地域に必要とされる医療福祉施設として成長を続けています。
患者様の立場に立ち、平等で良質な医療の提供や自己決定の尊重、個人情報の保護、安全の確保を大切にしています。
また、セカンドオピニオンの制度を設け、患者様が納得して治療を受けられる環境づくりにも力を入れています。
職員一人ひとりが専門性を高めながら、患者様の尊厳を守り、安心して過ごせる医療と介護を提供することを目指しています。
温かく協力的な職場で、共に成長しながら地域医療に貢献しませんか。

事業者情報

名称 社会医療法人 昴和会 内山病院
所在地 〒899-1622鹿児島県阿久根市高松町22番地
アクセス 肥薩おれんじ鉄道 阿久根駅 車 3分

事業内容


【事業内容】
医療事業・介護事業。 

【特長】
病院、老健施設、訪問看護、居宅介護支援事業所、小規模多機能ホーム、サービス付高齢者向け住宅等を運営し、地域に根差した医療福祉サービスを目指している。 

【応募前職場見学可】

【内山病院の医療情報】
■届出・許可病床数(医療保険適用)
 療養病床:99床
 計:99床

■前年度患者数(医療保険適用:1日平均または年間延べ)
 療養病床(医療保険適用):92.6人
 外来患者:147.1人
 在宅患者:9.4人

【内山病院の人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、合計が総数とは一致しない場合があります。
■医師
 総数:9.68

■薬剤師
 総数:4.16

■看護師
 総数:50.9

■診療放射線技師
 総数:1.4

■理学療法士
 総数:6.82

■作業療法士
 総数:4

■上記合計(医療系専門職種のみ)
 総数:76.96

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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