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株式会社 ハイメディック
看護師(正社員)求人

株式会社 ハイメディック・京都府・看護師・
最終更新日:
【五条駅/徒歩6分】○月給最大30万円以上可能!子育て応援◎
【仕事内容】
看護スタッフ/正職員(介護付有料老人ホーム)の募集です。
ご入居者の健康管理全般を担当していただきます。
バイタルチェックはもちろんのこと、見て聞いて触れて、体調の変化やいつもと違う点などないかをチェックしたり、気になる点をドクターに相談したりします。
他、訪問看護業務あり。

*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 看護師(有料老人ホーム)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
京都府京都市下京区松原通新町東入中野之町173-1

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 314,700円~354,600円

【給与詳細】
基本給 214,700円~254,600円
資格手当 100,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
夜勤手当 8,000円(月4~5回程度)
家族手当 8,000円(配偶者)3,000円(子)
住宅手当 5,000円
勤続給 4,000円~17,000円
※いずれも支給規定あり

【昇給】
あり
0.70%~2.60%(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 1.52ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
100,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方

【必要な経験等】
看護師としての臨床経験(3年以上)
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分
(2)16時30分~9時30分

【就業時間に関する補足】
*シフト制
*(2)は夜勤(休憩1時間・実働16時間)

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 10時間

【時間外の補足】
ご入居者の緊急時対応など
12時間/日、80時間/月(年6回まで)、540時間/年

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)3日(2)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
*月9日~10日、2月は8日 *シフト制
*3連続休暇制度あり(有給とあわせ長期休暇も可)
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
114日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金,財形

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
駅近 高収入 子育て応援 住宅手当あり 家族手当あり 研修制度充実 社保完備・貯蓄支援
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・マイカー通勤可能です。
・スタッフ数:54人(全体:1,038人)

【福利厚生】
・23,000円分の選択型福利厚生制度あり
(お好きな福利厚生プランからお選びいただけます。)
(例)エステ利用・医薬品購入・全国のリゾートトラストグループ運営のホテル利用などにもお使いいただけます。近隣/エクシブ京都 海外/カハラリゾート
・育児休暇制度/介護休暇制度あり
 育児休暇制度取得実績があり、復職後も短時間勤務などで働く職員もいます。
・家族手当(配偶者8,000円/子一人3,000円)あり
・評価給とは別に勤続給与があり勤続年数が長いほど加算される!利便性の高い立地にある有料老人ホームで働きませんか?


【法人・(関連)事業所のご紹介】
リゾートトラストのシニアレジデンスは、「人生100年時代」を見据え、一人ひとりの暮らしに寄り添うことを大切にしています。
全国23施設で、介護や医療支援、リハビリ、食事など多方面からサポートし、安心で快適な生活を提供。
会員制リゾートホテルのホスピタリティを活かし、ご入居者とそのご家族の思いを尊重した温かいおもてなしを心がけています。
スタッフは常に寄り添い、心豊かなシニアライフを支えるために日々努力しています。
そんな思いやりあふれる職場で、一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 株式会社 ハイメディック
所在地 〒600-8435京都府京都市下京区松原通新町東入中野之町173-1
アクセス 京都市営地下鉄烏丸線 五条駅 徒歩 6分

事業内容


【事業内容】
「ハイセンス・ハイクオリティ」「エクセレント・ホスピタリティ」をキーワードに東京都内で10箇所、横浜市1箇所、名古屋市で2箇所、関西エリア5箇所、計18箇所の有料老人ホームの運営

【特長】
リゾートトラスト株式会社の子会社。笑顔に満ちた生活の提供を実現する為、スタッフ一人一人が生き生き仕事ができるよう働き方改革を進めています。
(雇保本社一括1307-627576-6)

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お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

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労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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