医療法人蘭佑会 老人保健施設 ダイヤランド崎望館
看護師（正社員）求人
『准看護師・看護師』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
准看護師・看護師の募集です。
＊老人保健施設（入所７５床）における看護業務
・バイタルチェック、利用者介助業務、通院対応等
未経験者歓迎、看護マニュアルあり。日勤のみ可
入社後しばらくは先輩の看護職員が指導します
・通院介助
・バイタルチェック、配薬、軟膏塗布・食事介助
・各種記録作成、衛生管理業務
・利用者様とのコミュニケーション業務・その他看護業務全般
※看護師は８名でお世話しています。
＊業務の変更はありません。
| 募集職種 | 看護師（介護老人保健施設） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 長崎県長崎市ダイヤランド３−３１−３ 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） |
| 給与 | 【給与】 月給 203,000円〜248,000円 【給与詳細】 基本給 150,000円〜195,000円 資格手当 25,000円 処遇改善手当 10,000円 業務手当 18,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 夜勤手当10．000円／回 皆勤手当10,000円 【賞与】 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 25,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 看護師の資格をお持ちの方 准看護師の資格をお持ちの方 いずれかの資格があれば大丈夫です |
| 勤務時間帯・日数 | 【勤務形態】 １ヶ月単位の変形労働時間制 【勤務時間】 （１）9時00分〜18時00分 （２）17時00分〜10時00分 （３）10時00分〜19時00分 【就業時間に関する補足】 （１）〜（３）のシフト制 （２）１２０分休憩 夜勤…月４回〜５回程度 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均時間外労働時間 3時間 ＊週あたりの想定実働時間：39時間60分 （１）2日（２）1日（３）1日の場合 |
| 休日・休暇 | 【休日】 その他 【その他の休日・補足】 シフト制（４週８休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 105日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇・福利厚生 | 【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり（期間）３ヶ月（試用期間中の労働条件）同条件となります |
| 求人の特徴 | 車通勤可 |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数：87人（全体：106人） ＊新人研修制度あります ＊通勤手当について バス定期券代相当を通勤手当として支給（上限あり） ＊車・バイク通勤希望の方は近隣駐車場を紹介します （月６，０００円） ＊証書は初年度はなし ＊賃金は月末締→当月末払 ※入社時点で特別有給休暇を４日付与 （採用後６ヶ月経過時点で法定どおり有給休暇を１０日付与） ※未経験者、ブランクのある方歓迎 ※看護マニュアルを準備しています ※マニュアルに沿った指導を行います |
| 名称 | 医療法人蘭佑会 老人保健施設 ダイヤランド崎望館 |
|---|---|
| 所在地 | 〒850-0963長崎県長崎市ダイヤランド３−３１−３ |
| 事業内容 | 【事業内容】 老人保健施設（２階、３階）、介護デイケア（１階） 【特長】 入所者定員７５名の老人保健施設、他、自立支援をモットーに介護サービスを提供いたします。 【ご参考：医療法人 蘭佑会 ダイヤランド崎望館について】 ※以下、訪問リハビリテーションとしての参考情報となります。 ■運営方針 主治医の指示に基づき、要介護の心身の機能の回復を図る為、療養上の目標と具体的なサービス内容を記載した訪問リハビリテーション計画書を作成し、計画に基づいて理学療法、作業療法・言語療法その他必要なリハビリテーションを行う ■サービスの特色 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を配置しており、計画に基づいて要介護者への必要なリハビリテーションを行うことが出来る ■利用者情報 ・利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 4人＜23.5人＞ ・要支援１ 0人 ・要支援２ 0人 ・要介護１ 0人 ・要介護２ 0人 ・要介護３ 2人 ・要介護４ 0人 ・要介護５ 2人 ■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス） 訪問リハビリテーション 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 居宅介護支援 介護予防訪問リハビリテーション 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護予防支援 介護老人保健施設 |
| プロセス |
１．エントリー・お問い合わせフォームよりご連絡ください ↓ ２．担当より面接日程など選考に関する連絡をさせていただきます ↓ ３．面接実施 ↓ ４．採用決定のご連絡 |
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