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医療法人 弘友会
看護師(正社員)求人

医療法人 弘友会・岡山県・看護師・
最終更新日:
働きやすい職場を目指しています!『看護師(泉リハビリセンター)』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
看護師(泉リハビリセンター)の募集です。
*泉リハビリセンターにおいて、健康チェック、療養指導、医療処置、身体介護を行っていただきます。

*夜勤ができる方を希望します。


*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 看護師(有床クリニック)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
岡山県総社市小寺995-1

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
月給 200,000円~260,000円

【給与詳細】
基本給 190,000円~250,000円
資格手当 10,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
皆勤手当 5,000円
特定休日手当 3,000円
住宅手当 15,000円まで
処遇改善手当 約15,000円

【昇給】
あり
1月あたり2,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 3.30ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
20,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方

【必要な経験等】
看護師としての業務経験3年以上
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分
(2)16時00分~9時00分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 3時間

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)3日(2)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
月9日の休日(2月のみ月8日)

【年間休日数】
113日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
6か月 (同条件)
求人の
特徴
ワークライフバランス重視 住宅手当あり
その他 【車通勤】
可(駐車場あり)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・看護休暇取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:58人(全体:267人)
※国から認定された働きやすい職場です。
 令和元年に【ユースエール取得】
 
※初年度有給休暇20日付与されます。

※福利厚生が充実しています!

【法人・(関連)事業所のご紹介】
医療法人弘友会 泉リハビリグループは、岡山県総社市を中心に医療と介護を一体化させ、地域の皆さまの健康維持と生活の質向上に貢献しています。
理事長は「医療と介護を連携させ、地域づくりに取り組む」と語り、職員一人ひとりが自己研鑽を重ねながら地域包括ケアシステムの一員として活躍しています。
院長も「職員と共に地域医療に貢献したい」と強い思いを持ち、温かく協力的な職場環境が整っています。
患者さまや利用者さまに安心して過ごしていただけるよう、チームで支え合う風土が根付いています。
このような職場で一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 医療法人 弘友会
所在地 〒719-1155岡山県総社市小寺995-1
アクセス JR桃太郎線 東総社駅 車 5分

事業内容


【事業主名】
医療法人 弘友会

【事業内容】
・泉クリニック(有床)・老人保健施設泉リハビリセンター
・泉介護支援センター・グループホーム
・いずみ訪問看護ステーション・有料老人ホーム 他

【特長】
保健・医療・福祉全般に亘り、地域社会に奉仕し、患者さんと共に歩み、共に生きるという理念を持って支援しています。

【医療法人 弘友会 泉クリニックの医療機関情報】
■届出・許可病床数(医療保険適用)
 一般病床:19床
 計:19床

■看護師の実質的配置状況
 一般病床:1.3:1

■前年度患者数(医療保険適用:1日平均もしくは年間延べ)
 一般病床:18.6人
 外来患者:104.4人
 在宅患者:10.9人

【医療法人 弘友会 泉クリニックの人員配置】
※医療系専門職種のみ記載しています。
※非常勤は常勤換算を行った人数のため、実際のスタッフ数とは異なります。
※兼務を含むため、小計が総数とは一致しない場合があります。
■医師
 総数:3.1

■看護師
 総数:9.6

■准看護師
 総数:4.6

■診療放射線技師
 総数:1.7

■理学療法士
 総数:5.7

■作業療法士
 総数:1

■管理栄養士
 総数:1

■その他医療従事者
 総数:4

■上記合計(医療系専門職種のみ)
 総数:30.7

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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