【北加賀屋駅／徒歩7分】○月給最大40万円以上可能！≪17時00分まで/年間休日124日/土日休み≫でプライベートも充実☆働きやすい職場を目指しています！
【仕事内容】
訪問看護師 （管理者）の募集です。
訪問看護サービスの提供
訪問看護計画書の作成
病状モニタリング
診療記録管理
関連事業所との連携、コミュニケーション
職員指導と評価
管理者としての運営管理
＊業務の変更：会社が定める業務に変更となる可能性があります
株式会社 ケアラーズの看護師（正社員）求人
求人概要
- 求人番号：J1044698
- 最終更新日：2025/07/17
株式会社 ケアラーズ
看護師（正社員）求人
募集要項
| 募集職種 | 看護師（訪問看護） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】 大阪府大阪市住之江区中加賀屋３丁目２番３ プライム加賀屋３階 【配属等】 〒559-0017 大阪府大阪市住之江区中加賀屋３丁目２番３ 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 屋内の受動喫煙対策に関する備考 施設外での喫煙 |
| 給与 | 【給与】 月給 402,000円〜424,000円 【給与詳細】 基本給 262,000円〜284,000円 業務手当 30,000円 資格手当 60,000円 役職手当 50,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 皆勤手当 10000円 住宅手当 10000円から20000円 会社規定あ り 扶養手当 1人5000円 会社規定あり オンコール手当 平日2000円土日3000円 【昇給】 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績） 【賞与】 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 【交通費】 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 |
| 応募資格 | 【応募資格】 看護師の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許 あると望ましいです（ＡＴでも大丈夫です） 【あると望ましい経験等】 管理者経験 |
| 勤務時間帯・日数 | 【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分〜17時00分 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均時間外労働時間 2時間 |
| 休日・休暇 | 【休日】 土曜日，日曜日 週休二日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 124日 ※育児休暇取得実績あり |
| 待遇・福利厚生 | 【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 10年以上 |
| 試用期間 | 【試用期間】 あり（期間）６か月（試用期間中の労働条件）異なる（試用期間中の労働条件）の内容試用期間中は基本給が２０，０００円減額 他手当は同条件となります |
| 求人の特徴 | |
| その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・マイカー通勤可能です。 ・スタッフ数：5人（全体：73人） 感謝と思いやりを持って、働きやすい職場・働き甲斐のある職場・楽しく働ける職場・成長できる職場・そして利用者、地域の皆様 から喜んで頂ける職場を全職員で作っていきませんか。 ＊２年目年収は５，５００，０００円（オンコール手当除く）になります。 現管理者が定年により退職予定（令和８年１月）に付き１１月又は１２月から勤務できる方を希望します。（出勤日相談） 令和６年３月開業の看護ステーションです。働きやすく、働き甲斐のある職場です。 楽しく働きませんか？ 【法人・事業所からのメッセージ】 株式会社ケアラーズは、「心のこもった介護を通じて利用者様とスタッフの幸福を実現する」ことを理念に掲げています。 創業者の菊地社長は異業種から介護業界に参入し、利用者様やご家族の負担を軽減するサービスの必要性を強く感じ、地域に根ざした良質な介護を提供してきました。 スタッフ一人ひとりが利用者様の気持ちに寄り添い、真面目に取り組む姿勢を大切にしており、社長自身も「働きやすく、やりがいのある職場づくり」を約束しています。 特に、男性利用者も通いやすいリハビリ特化型デイサービスを展開し、利用者様の健康維持と生活の質向上に貢献しています。 温かい雰囲気の中で、利用者様とスタッフが共に幸せを感じられる職場です。 このような職場で一緒に働きませんか？ |
事業者情報
| 名称 | 株式会社 ケアラーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒559-0017大阪府大阪市住之江区中加賀屋３丁目２番３プライム加賀屋３階 |
| アクセス | 大阪メトロ四つ橋線 北加賀屋駅 徒歩 7分 |
| 事業内容 | 【事業内容】 居宅介護・訪問介護・通所介護事業・訪問看護事業 【特長】 感謝と思いやりの気持ちをっもって、全職員が楽しく働ける職場・働き甲斐のある職場を目指している 【ご参考：ケアラーズについて】 ■介護サービスの種類 居宅介護支援 ■運営方針 ご利用者様が可能な限り居宅において、その能力に応じ自立した日常生活を営めるように配慮を行います。居宅支援の提供にあたってはご利用者様の意見及び人権を尊重し、常にご利用者様の立場に立ってサービスの計画を作成します。 ■サービスの特色 ご利用者様の立場に立ち、ご利用者様の意思・人格を尊重し、医療・福祉サービス以外にもあらゆる社会資源を活用して、ライフスタイルにあわせて地域で安心して生活出来るように心をこめたプランを提供させて頂いております。 ■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス） 訪問介護 通所介護 |
地図
お問い合わせ・ご応募
| プロセス |
１．エントリー・お問い合わせフォームよりご連絡ください ↓ ２．担当より面接日程など選考に関する連絡をさせていただきます ↓ ３．面接実施 ↓ ４．採用決定のご連絡 |
|---|
条件が似ている求人
【採用担当者】ログイン
▶ 【採用担当者】ログインフォーム