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指定介護老人福祉施設 箕面の郷
看護師(正社員)求人

指定介護老人福祉施設 箕面の郷・大阪府・看護師・
最終更新日:
【無料駐車場あり】≪18時00分まで/時間外なし≫でプライベートも充実☆『看護師/正職員(特養)』の募集です♪
【仕事内容】
看護師/正職員(特養)の募集です。
*特別養護老人ホームでの高齢者看護業務 


変更範囲:変更なし


≪急募≫

募集要項

募集職種 看護師(特別養護老人ホーム)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
大阪府箕面市石丸1丁目14-1

【配属等】
〒562-0027
大阪府箕面市石丸1丁目14-1

北大阪急行線 千里中央駅経由 今宮バス停 から 徒歩5分

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
給与 【給与】
月給 267,000円~277,000円

【給与詳細】
基本給 240,000円
資格手当 20,000円~30,000円
処遇改善手当 7,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
オンコール手当 1,000円(1日)
会議手当 1、500円
経験加算あり
住宅手当あり(規定による)
子供手当あり(規定による)
通勤手当 30,000円(上限)

【昇給】
あり
1月あたり1,000円~3,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年3回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
30,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
准看護師の資格をお持ちの方
いずれかの資格があれば大丈夫です


勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)9時00分~18時00分

【就業時間に関する補足】
シフト制

【休憩】
60分

【時間外】
なし

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)5日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
休日はシフトによる4週8休
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
107日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
車通勤可 交通費支給あり 住宅手当あり 昇給あり 賞与あり 社保完備 残業少なめ
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・退職金共済に加入しています。
・スタッフ数:100人(全体:1,000人)

※マイカー通勤可(無料駐車場あり)

*事業所見学随時可



【法人・(関連)事業所のご紹介】
社会福祉法人三養福祉会は、大阪門真市を中心に11の介護施設と4つの保育施設を運営し、地域の歴史や文化、生活習慣を大切にした利用者本位のサービス提供に力を入れています。
医療体制も充実しており、利用者一人ひとりが安心して暮らせる環境づくりを目指しています。
職員は多様なバックグラウンドを持ち、チームワークを大切にしながら、地域の皆様に喜ばれるケアを実践しています。
温かく協力的な職場で、利用者の笑顔を支える仕事に挑戦しませんか?このような職場で一緒に働きませんか。

事業者情報

名称 指定介護老人福祉施設 箕面の郷
所在地 〒562-0027大阪府箕面市石丸1丁目14-1
アクセス 北大阪急行 箕面萱野駅 徒歩 20分

事業内容


【事業内容】
指定介護老人福祉施設として、特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所の他、有料老人ホーム、ケアハウス、診療所等の事業を行っている。

【特長】
門真を皮切りに、大阪・兵庫・和歌山・奈良では施設を経営し、積極的に展開している。

【ご参考:特別養護老人ホーム箕面の郷について】
※以下は「介護老人福祉施設」としての参考情報となります。

■運営方針
利用者の意思及び人権を尊重し、施設サービス計画に基づき、その居宅における生活への復帰を念頭において、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるように配慮しながら、各ユニットにおいて入居者が相互に社会関係を築き、自立的な日常生活を営むことを支援します。

■サービスの特色
ジャズコンサートや納涼祭などの行事の開催。地域の行事への参加。喫茶を毎日営業しています。

■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問介護
訪問看護
通所介護
短期入所生活介護
認知症対応型共同生活介護
地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
居宅介護支援
介護予防短期入所生活介護
介護予防支援
介護老人福祉施設

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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