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介護付有料老人ホームシニアライフ神埼
看護師(正社員)求人

介護付有料老人ホームシニアライフ神埼・佐賀県・看護師・
最終更新日:
『看護職員(正社員)シニアライフ神埼・特定施設』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
看護職員(正社員)シニアライフ神埼・特定施設の募集です。
○介護付有料老人ホーム29名の健康管理
 ・バイタル測定
 ・食事介助、排泄介助、入浴介助等
 ・病院受診、服薬管理

*夜勤週1回程度できる方は優遇します。
 (日勤のみご希望の方も相談可能です)
 夜勤は2名で担当。
*業務の変更はありません。

募集要項

募集職種 看護師(有料老人ホーム)
雇用形態 正社員
勤務地 【勤務地】
佐賀県神埼市神埼町鶴3625-1

【配属等】
〒842-0007
佐賀県神埼市神埼町鶴3625-1
介護付有料老人ホームシニアライフ神埼

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する備考
屋外に喫煙場所設置
給与 【給与】
月給 198,000円~291,000円

【給与詳細】
基本給 160,000円~243,000円
資格手当 20,000円~30,000円
ベースアップ手当 18,000円

【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
・夜勤手当:6,000円/回~

*賃金は、資格・経験等を考慮して決定します。

【昇給】
あり
1月あたり1,600円~5,000円(前年度実績)

【賞与】
あり
年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)

【交通費】
通勤手当あり
月額
31,600円
応募資格 【応募資格】
看護師 あると望ましいです
准看護師の資格をお持ちの方
いずれかの資格があれば大丈夫です

【あると望ましい経験等】
(経験者優遇)
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分
(2)16時30分~9時30分

【就業時間に関する補足】
*(2)夜勤(休憩:仮眠60分)

*(2)は18歳以上の方のみです。
 (年少者の労働時間・休日の制限/労働基準法第60条)

【休憩】
60分

【時間外】
時間外労働なし

*週あたりの想定実働時間:40時間00分 (1)3日(2)1日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
ローテーション(4週8休)
*希望休は原則月2回程度
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 10日

【年間休日数】
105日

※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

【退職金】
あり
勤続年数
3年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
研修制度充実 資格取得支援あり
その他 【その他】
・育児休業取得実績があります。
・社会保険を完備しています。
・スタッフ数:0人(全体:200人)

*令和8年度中に開設予定の地域密着型特定施設(介護付有料老人ホーム)のオープニングスタッフの募集になります!早期就業の際は佐賀市の関連施設での 研修あり。

*昇給・賞与は本人の実績によります。

*職場見学の相談可能
*加入保険は労働条件によってかわります。

*昇給・賞与は本人の実績によります。


【法人・(関連)事業所のご紹介】
ジンフィールド株式会社は、「仁(他者への優しさや思いやり)」の精神を大切にし、地域の皆さまの健康と安心を支えることを理念としています。調剤薬局と介護事業を一体的に運営する全国でも珍しい形態をとり、医療と介護の連携を強化することで、超高齢社会に対応した質の高いサービス提供を目指しています。

代表者は、医療と介護の「一体化」がこれからの地域包括ケアシステムの鍵であると考え、行政とも連携しながら地域の皆さまの毎日を支えることに力を注いでいます。社員一人ひとりが「仁」の精神を持ち、思いやりをもって利用者の喜びを追求し、チーム一丸となって日々の業務に取り組んでいます。

職場は、地域に根ざした温かい雰囲気があり、医療と介護の両面から人々の生活を支えたいという意欲ある方にとって、やりがいのある環境です。地域の健康を守り、誰もが安心して暮らせる社会づくりに貢献したい方の応募をお待ちしています。

事業者情報

名称 介護付有料老人ホームシニアライフ神埼
所在地 〒842-0007佐賀県神埼市神埼町鶴3625-1
アクセス 神埼駅 徒歩 15分

事業内容


【事業主名】
ジンフィールド 株式会社

【事業内容】
・保険調剤ならびに一般薬の販売
・有料老人ホーム経営、運営事業
・介護保険法による通所介護事業及び訪問介護事業

【特長】
患者様、お客様の満足の追求を通じ、社会に貢献する会社をめざします。とともに、社員の自己啓発による自己成長を実践する場を提供し、社員の成長とともに会社を成長させていきます。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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