医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・大宮
看護師(正社員)求人

最終更新日:
【無料駐車場あり】○月給最大30万円以上可能!プライベートも大切に♪
【仕事内容】
看護師(正・准)の募集です。
介護老人保健施設における看護業務全般
*業務の変更はありません。
看護師(正・准)の募集です。
介護老人保健施設における看護業務全般
*業務の変更はありません。
募集要項
募集職種 | 看護師(介護老人保健施設) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 【勤務地】 埼玉県さいたま市西区清河寺685-1 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) 屋内の受動喫煙対策に関する備考 喫煙可能区域での業務なし |
給与 | 【給与】 月給 225,400円~335,500円 【給与詳細】 基本給 200,400円~260,500円 職務手当 10,000円~15,000円 調整手当 15,000円~60,000円 【固定残業時間の有無】 固定残業代なし 【その他の手当・補足】 皆勤手当10,000円 夜勤手当18,000円/回 時間外手当 【昇給】 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績) 【賞与】 賞与制度 あり 賞与(前年度実績) 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
応募資格 | 【応募資格】 看護師の資格をお持ちの方 准看護師の資格をお持ちの方 いずれかの資格があれば大丈夫です 【あると望ましい経験等】 施設での夜勤経験者優遇 |
勤務時間 | 【勤務形態】 1ヶ月単位の変形労働時間制 【勤務時間】 (1)8時30分~17時30分 (2)17時00分~9時00分 【就業時間に関する補足】 シフト制 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均時間外労働時間 2時間 *週あたりの想定実働時間:39時間00分 (1)3日(2)1日の場合 *上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。 |
休日 休暇 |
【休日】 その他 【その他の休日・補足】 会社のシフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 115日 ※育児休暇取得実績あり |
待遇 福利厚生 |
【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 3年以上 |
試用期間 | 【試用期間】 あり(期間)6ヶ月(試用期間中の労働条件)同条件となります |
求人の 特徴 |
高収入/車通勤可 |
その他 | 【その他】 ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・スタッフ数:137人(全体:16,025人) ・マイカー通勤の場合、交通費会社規定有 ・マイカー通勤は無料駐車場あり ・転勤については、本人の希望を考慮します。 ・夜勤は、月4回程度となります。 さいたま市西区にある介護老人保健施設「葵の園・大宮」で看護スタッフを募集しています!当施設は介護を中心に幅広い医療福祉サービスを展開している医療法人社団葵会が運営する入所定員150名の老健です。 今回は更なるサービスの充実のための募集となります。 ▼求人のポイント▼ ◎葵会グループ運営の施設! ⇒経営基盤が安定しています! ◎葵会ならではの充実した福利厚生! ◎年間休日115日!プライベートとの両立も! 当施設で働くスタッフのなかには介護施設での勤務が初めてというスタッフも活躍しています!実務経験に自信のない方でもスキルアップできる職場です!ご興味ある方は職場見学も随時受け付けております。 |
事業者情報
名称 | 医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・大宮 |
---|---|
所在地 | 〒331-0048埼玉県さいたま市西区清河寺685-1 |
アクセス | JR川越線 西大宮駅 徒歩 20分 |
事業内容
【事業内容】
施設入所介護
短期入所療養介護
通所リハビリテーション(デイケア)
【特長】
各サービス計画に基づいて、医学的管理のもとに看護や介護、機能訓練、その他必要な医療や日常生活上のお世話、心身機能回復をサポートし家族生活への復帰を支援する施設です。
【ご参考:介護老人保健施設 葵の園・大宮について】
※以下、介護老人保健施設としての参考情報となります。
■運営方針
1.利用者様がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるようにするとともに利用者様の居宅における生活への復帰を目指す。
2.利用者様の意思および人格を尊重し、常に利用者様の立場に立ってサービスの提供に努める。
3.明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視し、関連機関との密接な連携に努める。
4.理学療法、作業療法その他必要なリハビリテーションを行い、利用者様の心身の機能の維持回復を図る。
■サービスの特色
ご利用者様一人ひとりの尊厳を重視したケアを目指し、リハビリテーションに重点をおいたサービスの
提供に努めます。
■利用者情報
・入所定員
※<>内の数値は都道府県平均 150人<102.9人>
・要介護1 21人
・要介護2 30人
・要介護3 33人
・要介護4 42人
・要介護5 18人
・3か月間の退所者数 25人
・入所者の平均的な入所日数
※<>内の数値は都道府県平均 740日<418.0日>
・待機者数 0人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所生活介護
介護予防短期入所療養介護
介護老人保健施設
施設入所介護
短期入所療養介護
通所リハビリテーション(デイケア)
【特長】
各サービス計画に基づいて、医学的管理のもとに看護や介護、機能訓練、その他必要な医療や日常生活上のお世話、心身機能回復をサポートし家族生活への復帰を支援する施設です。
【ご参考:介護老人保健施設 葵の園・大宮について】
※以下、介護老人保健施設としての参考情報となります。
■運営方針
1.利用者様がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるようにするとともに利用者様の居宅における生活への復帰を目指す。
2.利用者様の意思および人格を尊重し、常に利用者様の立場に立ってサービスの提供に努める。
3.明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視し、関連機関との密接な連携に努める。
4.理学療法、作業療法その他必要なリハビリテーションを行い、利用者様の心身の機能の維持回復を図る。
■サービスの特色
ご利用者様一人ひとりの尊厳を重視したケアを目指し、リハビリテーションに重点をおいたサービスの
提供に努めます。
■利用者情報
・入所定員
※<>内の数値は都道府県平均 150人<102.9人>
・要介護1 21人
・要介護2 30人
・要介護3 33人
・要介護4 42人
・要介護5 18人
・3か月間の退所者数 25人
・入所者の平均的な入所日数
※<>内の数値は都道府県平均 740日<418.0日>
・待機者数 0人
■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
訪問リハビリテーション
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
居宅介護支援
介護予防訪問リハビリテーション
介護予防通所リハビリテーション
介護予防短期入所生活介護
介護予防短期入所療養介護
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1.応募フォームよりご連絡ください ↓ 2.担当より面接日程など選考に関する連絡をさせていただきます ↓ 3.面接実施 ↓ 4.採用決定のご連絡 |
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