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社会福祉法人 芳清会
看護師(パート)求人

社会福祉法人 芳清会・埼玉県・看護師・
最終更新日:
≪17時30分まで≫でプライベートも充実☆週1日以上でご相談☆子育て応援◎
【仕事内容】
看護職員として一緒に働きませんか?
*ユニット型特別養護老人ホームでの看護を行っていただいます。*バイタルチェック
*服薬管理(分包はありません)
*健康維持への援助
*協力病院への受診介助 等
*施設定員:96名 ショート:18名 

募集要項

募集職種 看護師(特別養護老人ホーム)
雇用形態 パート
勤務地 【勤務地】
埼玉県川越市大字増形164番地

【受動喫煙防止措置】
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
屋内の受動喫煙対策に関する備考
屋外に喫煙場所あり
給与 【給与】
時給 1,760円~1,800円


【固定残業時間の有無】
固定残業代なし



【賞与】
あり
年2回 10,000円~60,000円(前年度実績)

【交通費】
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
准看護師の資格をお持ちの方
いずれかの資格があれば大丈夫です


勤務時間 【勤務形態】
固定時間制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分

【就業時間に関する補足】
※勤務時間に関してはご相談下さい。

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 3時間
休日
休暇
【休日】
その他
週休二日制

【その他の休日・補足】
年末年始・夏季休暇
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 1日



※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
労災保険

【退職金】
あり
勤続年数
1年以上
試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
車通勤可 子育て応援 交通費支給あり 退職金制度あり ブランクOK 賞与あり 週休二日制 残業少なめ
その他 【雇用期間】
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・介護休業取得実績があります。
・退職金共済に加入しています。
・スタッフ数:104人(全体:104人)
私たちと一緒に働いてみませんか?

子育てが一段落した方。ブランクが空いている方など歓迎いたします。高齢者の方々を看護したい方を募集いたします。

特別養護老人ホームは病院とは違い、高齢者の方が生活している環境です。今まで病院で行って来た事とは違うところもあるかも知れません。医療的立場で介護業務に役立っていただけると良いと思います。

皆様のご応募を是非お待ちしております。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
社会福祉法人芳清会は、「忠恕(真心と思いやり)」「敬愛(敬いと慈しみ)」「感謝(ありがたく感じる心)」を大切にし、地域に根ざした介護サービスを提供しています。
利用者が安心して暮らせる環境づくりに力を入れ、明るく安全な施設運営を心がけています。
また、地域との連携を深め、地域福祉の向上に貢献することを使命としています。
職員の技術向上にも積極的に取り組み、多様化する介護ニーズに応えられるよう努めています。
利用者の自立支援や快適な生活を支えるため、日々のケアの質を高め、最期まで寄り添う看取りケアも大切にしています。
温かく思いやりのある職場で、共に成長しながら働きたい方を歓迎します。

事業者情報

名称 社会福祉法人 芳清会
所在地 〒350-1172埼玉県川越市大字増形164番地
アクセス 西武新宿線 南大塚駅 徒歩 20分

事業内容


【事業内容】
特別養護老人ホーム デイサービス事業 ショートスティ事業 
老人居宅介護事業
 

【特長】
ユニット・個室型の介護施設
多様な働き方実践企業に認定され女性の方が生き生きと働いています。5年毎の勤続表彰があります。納涼会、忘年会等あり。

【ご参考:社会福祉法人 芳清会 特別養護老人ホーム 八瀬の里について】
※以下は「短期入所生活介護」としての参考情報となります。

■運営方針
地域や家族との結びつきを重視し、関係市町村、居宅介護事業者及び他の居宅サービス事業者並びにその他の保健医療サービス及び福祉サービスを提供する者との綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。

■サービスの特色
「忠恕の心」、「敬愛の心」「感謝の心」を介護の基本理念に、入所者の社会的孤立感の解消及び心身の機能の維持、並びに入所者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図るよう援助を行います。

■法人の提供サービス(もしくは同一場所で提供するサービス)
通所介護
短期入所生活介護
居宅介護支援
介護予防短期入所生活介護
介護予防支援
介護老人福祉施設

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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