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特別養護老人ホーム けやきの杜
看護師(パート)求人

特別養護老人ホーム けやきの杜・滋賀県・看護師・
最終更新日:
【無料駐車場あり】≪17時30分まで≫でプライベートも充実☆週2日~週4日でご相談☆
【仕事内容】
看護職員(けやきの杜)の募集です。
施設利用者様の健康管理、服薬管理、通院介助等を行っていただきます。その他、ユニットで開催されるイベントの応援や、ご自身が得意とする書道、手芸、茶道といった趣味を生かし利用者様の生活を豊かにすることへチャレンジしていただきたいと思います。日常の記録は、パソコンやIPADを活用した業務の効率化を図っています。ICT化でスムーズな情報共有を行い、主治医との連携や充実したケアプランの作成を目指しています。

募集要項

募集職種 看護師(特別養護老人ホーム)
雇用形態 パート
勤務地 【勤務地】
滋賀県長浜市高月町柏原1055番地

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
給与 【給与】
時給 1,300円~1,600円


【固定残業時間の有無】
固定残業代なし

【その他の手当・補足】
オンコール手当1,000円(1日)

【交通費】
通勤手当あり
月額
24,600円
応募資格 【応募資格】
看護師の資格をお持ちの方
准看護師の資格をお持ちの方
いずれかの資格があれば大丈夫です
普通自動車運転免許をお持ちの方(ATでも大丈夫です)

【あると望ましい経験等】
介護施設、病院での看護業務
勤務時間 【勤務形態】
変形時間労働制

【勤務時間・曜日】
(1)8時30分~17時30分

【休憩】
60分

【時間外】
あり
月平均 2時間

【時間外の補足】
業務繁忙、職員不足、緊急時の対応、その他業務上必要があるとき
1ケ月80時間、1年720時間、年6回まで

*週あたりの想定実働時間:32時間00分 (1)4日の場合
*上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日
休暇
【休日】
その他

【その他の休日・補足】
シフト制
年次有給休暇(6ヵ月経過後) 3日



※育児休暇取得実績あり
待遇
福利厚生
【加入保険】
労災保険

試用期間 【試用期間】
あり
3ヶ月 (同条件)
求人の
特徴
車通勤可:無料駐車場
その他 【雇用期間】
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~2027年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)

【その他】
・育児休業取得実績があります。
・退職金共済に加入しています。
・スタッフ数:79人(全体:168人)



*雇用条件に応じて各種保険加入・年次有給休暇付与

*マイカー通勤用駐車場:無料
特別養護老人ホームで看護職、介護職、ケアマネ、相談員、管理栄養士、事務員と様々な職種が連携して利用者様の支援を行います。各職種の専門性を発揮して利用者様を支えていくのは当然ですが、協力せずには成り立ちません。けやきの杜では相手の立場を理解し、お互いを認め合うことを大切にしています。
また、けやきの杜で働く方、それぞれに生活があり、働き方に対する考え方も様々です。そこでもお互いに助け合いながら、365日24時間で利用者様を支えていきます。今、けあきの杜の仲間たちは、多職種を理解し、助け合いながらサービスの質の向上と働きやすい職場環境作りを目指しています。けあきの杜に「共感」してくれる皆様のご応募をお待ちしております。

【法人・(関連)事業所のご紹介】
社会福祉法人達真会が運営する「特別養護老人ホーム けやきの杜」と「多賀清流の里」は、ご利用者様が住み慣れた地域やこれまでの生活とのつながりを大切にしながら、心豊かに安心して暮らせる環境づくりを目指しています。

職員は、ご利用者様一人ひとりの気持ちに寄り添い、その人らしい生活を支えることを大切にしています。日々の関わりの中で見せていただく笑顔や「ありがとう」の言葉が、職員の大きな喜びとなり、明るく温かい職場の雰囲気を作り出しています。自然豊かな環境の中で散歩やイベント、手作りのおやつ作りなどを通じて、ご利用者様が楽しく過ごせる工夫も多く、職員同士も笑顔が絶えません。

また、多賀清流の里では在宅から施設入居まで幅広くサポートし、地域との絆を大切にしながら「当たり前の生活」を守ることに力を入れています。職員一同、ご利用者様の笑顔を支えに、より良いサービス提供に努めています。

温かく支え合う職場で、利用者様の笑顔を共に喜び合いながら働きたい方にぴったりの環境です。

事業者情報

名称 特別養護老人ホーム けやきの杜
所在地 〒529-0234滋賀県長浜市高月町柏原1055番地
アクセス JR北陸本線 高月駅 徒歩 15分

事業内容


【事業主名】
社会福祉法人 達真会 特別養護老人ホーム けやきの杜

【事業内容】
「介護が必要となっても、その人らしく過ごしていただきたい!」
その思いの実現のため、スキルアップを図りながら利用者様の生活
を支えるケアを行います。

【特長】
「向上心を持つ人の夢を叶える職場でありたい」をモットーに、研修・委員会・育成人事考課への取り組みなど、「なりたい自分」になることを応援しています。

地図

お問い合わせ・ご応募

【原則メールでのご連絡となります】

  1. 以下応募フォームよりご連絡ください
  2. 担当より面接日程などのご連絡
  3. 面接実施
  4. 労働条件の明示(採用時)※

労働条件を明示し確認していただきますのでご安心ください
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