特別養護老人ホーム　うつのみや　社会福祉法人　大恵会
看護師（正社員）求人

最終更新日：2026/04/06

【無料駐車場あり】◎賞与はうれしい4.2ヶ月分（前年度実績）『看護職員』の募集です♪

【仕事内容】
看護職員として一緒に働きませんか？
◆特別養護老人ホームでの看護業務となります。
・入居者の方の健康管理業務
・バイタルチェック、薬の管理、処置、診察の対応、通院介助等
・入居者の療養の世話

＊オンコール（月１０日程度）対応可能な方ならなお可
　オンコール対応不可の方も相談に応じます

＊６０歳以上の方でもご相談下さい。

＊業務の変更はありません。

募集要項

募集職種	看護師（特別養護老人ホーム）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】栃木県宇都宮市江曽島町１１８８【受動喫煙防止措置】屋内禁煙
給与	【給与】月給 206,600円～259,000円【給与詳細】基本給 191,600円～239,000円資格手当 15,000円～20,000円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【その他の手当・補足】・資格手当（正看護師）；20,000円　（准看護師）；15,000円・扶養手当；（配偶者）；13,000円　；（子ども）；　5,000円／人・処遇改善手当・オンコール手当　；　500円／日【昇給】あり 1月あたり4,200円（前年度実績）【賞与】あり年2回計 4.20ヶ月分（前年度実績）【交通費】実費支給（上限あり）月額 21,300円
応募資格	【応募資格】看護師の資格をお持ちの方准看護師の資格をお持ちの方いずれかの資格があれば大丈夫です普通自動車運転免許をお持ちの方（ＡＴでも大丈夫です）
勤務時間	【勤務形態】変形時間労働制【勤務時間・曜日】（１）8時30分～17時30分（２）9時00分～18時00分 7時30分～18時30分の時間の間の8時間【就業時間に関する補足】就業時間帯は相談に応じます。オンコールについても相談に応じます。【休憩】 60分【時間外】あり月平均　2時間＊週あたりの想定実働時間：40時間00分　（１）4日（２）1日の場合＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日休暇	【休日】その他週休二日制【その他の休日・補足】シフトにより月９日の休日年次有給休暇（6ヵ月経過後）　10日【年間休日数】 111日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金【退職金】あり勤続年数 1年以上
試用期間	【試用期間】あり３ヶ月　（同条件）
求人の特徴	車通勤可：無料駐車場家族手当あり高水準昇給賞与あり：4ヶ月以上週休二日制
その他	【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・社会保険を完備しています。・スタッフ数：50人（全体：278人）＊マイカー通勤時；駐車場無料＊事前の見学も歓迎いたします。【事前見学可】＊前職の賃金を下回ることがないよう考慮いたします。《急募》令和５年７月開設のユニット型の特別養護老人ホームです木造、平屋建て、開放的な空間で、入居者様も職員ものびのびしています。一緒に働いてくださる方をお待ちしています土日勤務できる方、オンコール対応いただける方なならなおありがたいです対応できない方でも相談させていただきます。【法人・（関連）事業所のご紹介】社会福祉法人大恵会は、「大いなる恵みをすべて皆さまとともに」という理念のもと、宇都宮・日光エリアで「インクルーシブな社会」の実現を目指しています。インクルーシブな社会とは、誰もが互いに支え合い、共に生きることができる社会のこと。大恵会では、この考えを大切にし、多様なニーズに応える施設やサービスを展開しています。特別養護老人ホームやデイサービス、グループホーム、就労支援など、幅広い施設を運営し、一人ひとりの暮らしに寄り添ったサポートを提供。利用者が安心して毎日を過ごせるよう、温かく心のこもったケアを心がけています。職員同士も協力し合い、利用者の笑顔を大切にする風土が根付いているため、働きやすい環境です。「誰かのために何かをしたい」「人と関わる仕事が好き」という方にとって、大恵会はやりがいを感じられる職場です。共に支え合い、地域に根ざした福祉を創っていく仲間として、あなたの応募をお待ちしています。

事業者情報

名称	特別養護老人ホーム　うつのみや　社会福祉法人　大恵会
所在地	〒321-0102栃木県宇都宮市江曽島町１１８８
アクセス	東武江曽島駅　徒歩　20分

事業内容

【事業内容】
特別養護老人ホーム

【特長】
令和５年７月オープン。風や空をいつでも感じながら生活できるように設計された敷地面積２５００坪に６０床の平屋建てのホームです。各居室ともテラスに面しゆったり季節を意識できる空間です。

【ご参考：特別養護老人ホームうつのみやについて】
※以下は「介護老人福祉施設」としての参考情報となります。

■運営方針
人間性の尊重とノーマライゼーション
一人ひとりの人格と人権を尊重し健康を守り、明るく、楽しく、安心して当たり前の生活ができるよう支援します。
（１）利用者主体の原則
一人ひとりの個性を尊重し、その人らしい生活を送れるよう利用者の生活に寄り添うケアを目指していきます。
（２）個性輝く共生の施設、地域づくり
一人ひとりが輝き、残された能力にも着目し、衰えた生活行為を呼び覚まして、自立に近い生活が送れるよう環境の整備や住み慣れた地域でこれまでの家族や近隣、友人関係を保ちながら生活できるよう支援していきます。

■サービスの特色
各ユニットがテラスに面し季節を感じていただける平屋作りの施設で、一人ひとりの生活習慣や生活リズム、好みを尊重した個別ケアを行います。

■利用者情報
・入所定員
　※＜＞内の数値は都道府県平均 60人＜60.4人＞
・入所者の平均年齢 89.9歳
・入所者の男女別人数男性：12人
女性：36人
・要介護１ 0人
・要介護２ 3人
・要介護３ 18人
・要介護４ 24人
・要介護５ 3人
・昨年度の退所者数 5人
・入所者の平均的な入所日数 414.7日
・待機者数 0人

■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問介護
訪問入浴介護
通所介護
短期入所生活介護
特定施設入居者生活介護
認知症対応型通所介護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
居宅介護支援
介護予防訪問入浴介護
介護予防短期入所生活介護
介護予防認知症対応型通所介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護老人福祉施設