ソナーレ目黒不動前
看護師（正社員）求人

最終更新日：2025/10/22

○月給最大30万円以上可能！お気軽にお問い合わせください。

【仕事内容】
看護師／正社員／ソナーレ目黒不動前／有料老人ホームの募集です。
・健康管理全般（日常の観察・定期健康診断）　・健康相談　・服薬管理　・緊急時対応（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族・管理者への連絡、緊急搬送時の同行）　・医師の指示に基づく処置・介護業務への支援（食事介助、排泄介助等）　・生活場面での
＊業務の変更はありません。

募集要項

募集職種	看護師（有料老人ホーム）
雇用形態	正社員
勤務地	【勤務地】東京都目黒区下目黒五丁目１０番１６号【配属等】〒153-0064 東京都目黒区下目黒五丁目１０番１６号当社　ソナーレ目黒不動前【受動喫煙防止措置】受動喫煙対策：あり（喫煙室設置）屋内の受動喫煙対策に関する備考喫煙専用室設置
給与	【給与】月給 293,400円～333,400円【給与詳細】基本給 250,400円～285,400円資格手当 20,000円～25,000円地域手当 20,000円処遇改善手当 3,000円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【その他の手当・補足】別途支給夜勤手当：40,000円／4回分（回数により変動） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5000円／月（条件有） ※処遇改善加算手当2：1万3千円／月（予め決まっていたシフトを遵守した場合）【賞与】あり年2回計 3.00ヶ月分（前年度実績）【交通費】実費支給（上限なし）
応募資格	【応募資格】看護師の資格をお持ちの方准看護師の資格をお持ちの方いずれかの資格があれば大丈夫です【必要な経験等】臨床経験３年以上
勤務時間	【勤務形態】変形時間労働制【勤務時間・曜日】（１）9時00分～18時00分（２）16時30分～9時30分【就業時間に関する補足】実働８時間（夜勤実働１５時間）原則休憩６０分（夜勤は休憩１２０分） ※今後、ご入居者が増えてきましたら早番、遅番に入って頂きます。【休憩】 60分【時間外】あり月平均　10時間＊週あたりの想定実働時間：40時間00分　（１）3日（２）1日の場合＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日休暇	【休日】その他【その他の休日・補足】シフト制　※１ヶ月あたり９～１０日休（うるう年以外の２月は８日休）年次有給休暇（6ヵ月経過後）　10日【年間休日数】 115日 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【退職金】あり勤続年数 3年以上
試用期間	【試用期間】あり３ヶ月　（同条件）
求人の特徴	高収入交通費支給あり退職金制度あり研修制度充実資格取得支援あり賞与あり社保完備
その他	【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・看護休暇取得実績があります。・社会保険を完備しています。・マイカー通勤可能です。・スタッフ数：26人（全体：313人） ◎待遇・福利厚生〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入〇研修制度（入社時研修の他多彩な研修プログラムあり）〇永年勤続者表彰制度〇各種慶弔金制度〇退職金制度（勤続３年以上）〇資格取得支援制度、自己啓発支援制度〇ユニフォーム貸与〇インフルエンザ等の予防接種〇従業員食有（自費）〇定期健康診断実施（年１回・夜勤従事者は年２回）〇自転車通勤可【ソニー・ライフケアグループの介護付有料老人ホーム】私たちはご入居様がいつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという“ＬｉｆｅＦｏｃｕｓ”を事業コンセプトとして掲げています。手厚い人員配置（２：１基準）の中でご入居者としっかり向き合う時間を大切にし、これまでの人生や生活スタイルを尊重したケアを実践できるよう取り組んでいます。さらに質の高いケアを実現するにはどうしたら良いのか、試行錯誤する大変さはありますが、チームで支え合うからこそスタッフ同士の結束が高まり、また達成した時の喜びは大きく、モチベーションにつながります。スキルアップや将来的な知識・技術の向上についても相談しやすい環境を整えており、パートから正社員への登用や資格取得支援制度など今後より充実していきます。“ＬｉｆｅＦｏｃｕｓ”を実現し、ご入居者本位のサービスを、私たちと一緒に作っていきませんか。

事業者情報

名称	ソナーレ目黒不動前
所在地	〒153-0064東京都目黒区下目黒五丁目１０番１６号
アクセス	東急目黒線不動前駅　徒歩　13分

事業内容

【事業内容】
有料老人ホームの企画、開発、運営

【特長】
事業コンセプト”ＬｉｆｅＦｏｃｕｓ”に基づいた高品質なサービスを提供するために、スタッフの一人ひとりが心身ともに健やかにいきいきと活躍できる就業環境の整備に力を入れています。

【ご参考：ソナーレ目黒不動前について】
※以下は「特定施設入居者生活介護有料老人ホーム」としての参考情報となります。

■運営方針
弊社は、新しいホームの方向性やケアの在り方を検討するにあたって、“Life Focus”というコンセプトを掲げました。これは、「原点からの発想」に基づいて追求した “質”の高いサービスをご提供し、ご入居者の方々に「老いても、安心してご自身に合った生活を送っていただきたい」という理念を示したものです。ご入居者の「生活」をホーム作りや運営の中心に置き、それぞれのご入居者に合ったプランをご提案してまいります。

■サービスの特色
ご入居者が心身ともに充実安定した健やかな日常生活ができるよう事業者が老人福祉法、介護保険法、消費者契約法、その他の関係法令、都道府県の有料老人ホーム設置運営指導指針を遵守し、ご入居者に対し、目的施設への入居と終身にわたる利用を承諾し、且つ入居契約書第８条に定めるサービス（以下「各種サービス」という。）を終身にわたって提供します。

■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
特定施設入居者生活介護
介護予防特定施設入居者生活介護