社会福祉法人　こうほうえん
看護師（パート）求人

最終更新日：2026/06/08

週1日程度の勤務です☆『夜間当直看護師（北区浮間）』の募集です♪お気軽にお問い合わせください。

【仕事内容】
夜間当直看護師（北区浮間）の募集です。
夜間当直
○夜間における緊急時、事故発生時対応等の看護業務

＊勤務は週１回程度

＊建物巡回

＊業務の変更はありません。

募集要項

募集職種	看護師（社会福祉法人　こうほうえん）
雇用形態	パート
勤務地	【勤務地】東京都北区浮間５－１３－１【受動喫煙防止措置】屋内禁煙屋内の受動喫煙対策に関する備考敷地内全面禁煙
給与	【給与】日給 22,000円～22,500円【給与詳細】時給（または月額）換算額 1,440円～1,480円【固定残業時間の有無】固定残業代なし【その他の手当・補足】日給＝22,000円～22,500円　基本給（18,000円～18,500円）　＋当直手当4,000円時間額＝基本給（18,000円～18,500円）　 ÷実働12．5時間で計算【交通費】通勤手当あり月額 40,000円
応募資格	【応募資格】看護師　あると望ましいです准看護師の資格をお持ちの方いずれかの資格があれば大丈夫です
勤務時間	【勤務形態】変形時間労働制【勤務時間・曜日】（１）19時00分～8時30分【就業時間に関する補足】 ※２２：００～翌６：００は仮眠とし、オンコール対応。【休憩】 60分【時間外】時間外労働なし＊週あたりの想定実働時間：12時間30分　（１）1日の場合＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。
休日休暇	【休日】その他週休二日制 ※育児休暇取得実績あり
待遇福利厚生	【加入保険】労災保険
試用期間	【試用期間】あり３ヶ月　（同条件）
求人の特徴	週休二日制
その他	【雇用期間】雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年契約更新の可能性あり（原則更新）【その他】・育児休業取得実績があります。・介護休業取得実績があります。・看護休暇取得実績があります。・スタッフ数：280人（全体：2,310人）＊有給休暇は、法定通り付与します。【法人・（関連）事業所のご紹介】こうほうえんは、鳥取と東京を拠点に介護、保育、医療、障がい者支援など幅広い福祉サービスを提供している社会福祉法人です。法人の理念の中心には「互恵互助（おたがいが助け合い、恵み合う）」の精神があり、これは職員一人ひとりが大切にしている価値観です。この考え方は、地域の皆さまと共に支え合いながら、誰もが安心して暮らせる「地域共生社会」の実現を目指すことにつながっています。こうほうえんでは、職員が「人を応援するプロフェッショナル」として成長できる環境づくりに力を入れており、互いに助け合う温かい職場の雰囲気が根付いています。利用者の方々だけでなく、地域の方々や職員同士も尊重し合い、信頼関係を築きながら働ける職場です。福祉の現場で「お互いさま」の気持ちを大切にし、地域と共に歩むこうほうえんで、あなたも人の役に立つ喜びを感じながら働いてみませんか？未経験の方も、経験豊富な方も、それぞれの力を活かしながら成長できる職場です。地域に根ざした温かい支援を一緒に実現していきましょう。

事業者情報

名称	社会福祉法人　こうほうえん
所在地	〒115-0051東京都北区浮間５－１３－１
アクセス	ＪＲ埼京線・浮間舟渡駅から１４分／都営三田線・蓮根駅　徒歩　17分

事業内容

【事業主名】
社会福祉法人　こうほうえん

【事業内容】
介護保険適用の施設サービス・在宅サービスの運営。保育園の運営。回復期リハビリ病院の経営。知的障がい者のための就労支援施設をあわせもつ総合福祉施設。

【特長】
少子高齢化社会をサポート。夜間対応の保育園の設置運営。高齢者総合施設群の設置によるシームレスサービスの提供。回復期リハビリテーション病院の運営。鳥取県に本部あり。

【ご参考：ケアホーム西大井こうほうえんについて】
※以下は「特定施設入居者生活介護有料老人ホーム：サービス付き高齢者向け住宅」としての参考情報となります。

■運営方針
法人が大切にしている「互恵互助」の精神に基づき、「地域に開かれた　地域に愛される　地域に信頼される　こうほうえんを目指します」という法人理念の実現に向けて取り組みを行っている。

法人として職員の資質を向上させることがサービスの質を向上させることに繋がるという考え方のもと、職員に対する研修を重要視している。ケアに関しては、残尿測定や食物繊維摂取による便通の改善等、エビデンスに基づいた取り組みを導入している。近年ではフランス発祥のケア技法であるユマニチュードの実現に向けての取り組みを進めている。

■サービスの特色
・ユマニチュード生活労働憲章の下、「人としての尊厳、自由、平等、市民権、自律、自立」を尊重し、その人らしく暮らしことができる生活の場づくり。職員にとっても、ケアのやりがいと成長を感じられる場となり、西大井に関わる人すべてが幸せになることを目指している。
・口腔ケアに関して、独自の段位制度を設け階層に応じた研修を実施し支援に活かす取り組みを行っている。

■法人の提供サービス（もしくは同一場所で提供するサービス）
訪問介護
通所介護
短期入所生活介護
特定施設入居者生活介護
定期巡回・随時対応型訪問介護看護
小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
介護予防短期入所生活介護
介護予防特定施設入居者生活介護
介護予防小規模多機能型居宅介護
介護予防認知症対応型共同生活介護
介護老人福祉施設